Referent Arbeits- und Gesundheitsschutz (gn)

Referent Arbeits- und Gesundheitsschutz (gn)

Rudolstadt Befristet 4000 - 5000 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
MANPOWER & Co. KG

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Berate und unterstütze in Arbeitsschutz, Brandschutz, Gesundheitsschutz und Umweltschutz.
  • Unternehmen: Manpower, der Branchensieger unter den Personaldienstleistern in Deutschland.
  • Vorteile: Feste Entlohnung, Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie kostenlose Weiterbildungsangebote.
  • Weitere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Team.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Sicherheit und Gesundheit am Arbeitsplatz mit.
  • Qualifikationen: Technisches oder naturwissenschaftliches Studium oder Ausbildung mit Praxiserfahrung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.

Standort: Rudolstadt

Anstellungsart(en): Vollzeit

Zweck und Ziel der Stelle

Manpower ist nicht nur der Erfinder der Zeitarbeit und seit mehr als 70 Jahren im Markt aktiv, sondern auch als fairstes Unternehmen Deutschlands der Branchensieger unter den Personaldienstleistern.

Bewerben Sie sich für Ihren neuen Job jetzt online: Wenn Sie einen aktuellen Lebenslauf haben, können Sie sogar auf ein Anschreiben verzichten. Somit geht der Bewerbungsprozess noch einfacher und schneller von der Hand.

Aufgaben, Kompetenzen und Verantwortung

  • Sie beraten und unterstützen unsere Einheiten in einem oder mehreren der folgenden Bereiche:
    • Arbeitsschutz
      • Erstellung und Aktualisierung von Gefährdungsbeurteilungen
      • Betreuung von PSA-Themen
      • Umsetzung gesetzlicher Vorgaben im technischen Arbeitsschutz
    • Brandschutz
      • Mitwirkung bei organisatorischen und technischen Brandschutzthemen
    • Gesundheitsschutz
      • Prävention von Arbeitsunfällen
      • Kommunikation mit Berufsgenossenschaften
      • Umsetzung gesetzlicher Anforderungen im Gesundheitsschutz
    • Umweltschutz
      • Koordination mit Entsorgungsfirmen
      • Abfallmanagement
      • Dokumentationspflichten im Bereich Abwasser
      • Umsetzung gesetzlicher Umweltvorgaben

    Darüber hinaus:

    • Sicherstellung und Weiterentwicklung des internen Managementsystems
    • Zusammenarbeit mit internen Netzwerken sowie externen Stellen
    • Mitwirkung an standortbezogenen Projekten

    Fachliche Anforderungen

    • Abgeschlossenes technisches oder naturwissenschaftliches Studium oder technische Berufsausbildung mit entsprechender Praxiserfahrung
    • Fundierte, eigenständige Berufserfahrung in mindestens einem der Bereiche:
      • Arbeitsschutz
      • Brandschutz
      • Gesundheitsschutz
      • Umweltschutz
    • Erfahrung in der eigenständigen Erstellung und Bearbeitung relevanter Dokumentationen
    • Berufserfahrung in einem produktionsnahen / gewerblichen Umfeld
    • Auditerfahrung von Vorteil
    • Sehr gute Deutschkenntnisse
    • Sicherer Umgang mit MS Office
    • Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise und Teamfähigkeit

    Arbeitgeberleistungen / Unternehmensangebot

    • Eine fest kalkulierbare Entlohnung gemäß BAP/DGB-Tarifvertrag
    • Die sich darüber hinaus ergebenden Zahlungen, wie z.B. Weihnachts- und Urlaubsgeld, Schicht- und Branchenzuschläge
    • Kostenlose Weiterbildungsangebote
    • Intensive Einarbeitung in Ihren neuen Job

    Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über den Bewerbungs-Button oder über die angegebenen Kontaktdaten!

    Sie können nicht alle unsere Anforderungen erfüllen? Das sollte Sie nicht davon abhalten, sich trotzdem zu bewerben. Nicht zuletzt stehen bei uns Begeisterungsfähigkeit und der Wille sich in verschiedene Fachgebiete einzuarbeiten im Vordergrund.

    Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb natürlich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.

    Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.

    Abteilung(en): Verarbeitung und Produktion

    Befristung: 31.12.2026

    Befristungsgrund: Elternzeitvertretung

    Art(en) des Personalbedarfs: Vertretung

Referent Arbeits- und Gesundheitsschutz (gn) Arbeitgeber: MANPOWER & Co. KG

Manpower ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur eine faire und transparente Entlohnung gemäß BAP/DGB-Tarifvertrag bietet, sondern auch zahlreiche Zusatzleistungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie kostenlose Weiterbildungsangebote. Die Unternehmenskultur fördert Vielfalt und Chancengleichheit, während die intensive Einarbeitung und die Möglichkeit zur Mitwirkung an standortbezogenen Projekten den Mitarbeitern helfen, sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln. Arbeiten Sie in Rudolstadt, wo Sie Teil eines engagierten Teams werden, das sich für Arbeitsschutz, Gesundheitsschutz und Umweltschutz einsetzt.

MANPOWER & Co. KG

Kontaktdaten:

MANPOWER & Co. KG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Referent Arbeits- und Gesundheitsschutz (gn) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen über die Stelle. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von ungeschriebenen Stellen oder erhält wertvolle Tipps.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Zeige, dass du nicht nur die Qualifikationen hast, sondern auch wirklich an der Position interessiert bist.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten, zögere nicht. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann oft den Unterschied machen und zeigt dein Interesse.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich über unsere Website! Das macht den Prozess einfacher und schneller. Außerdem kannst du sicher sein, dass deine Bewerbung direkt beim richtigen Ansprechpartner landet.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Referent Arbeits- und Gesundheitsschutz (gn) mit Bravour zu bestehen

Arbeitsschutz
Brandschutz
Gesundheitsschutz
Umweltschutz
Gefährdungsbeurteilungen
PSA-Themen
gesetzliche Vorgaben

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Lebenslauf auf Vordermann bringen:Stell sicher, dass dein Lebenslauf aktuell und übersichtlich ist. Wir lieben klare Strukturen, also achte darauf, dass alles gut gegliedert ist und deine relevanten Erfahrungen im Bereich Arbeits- und Gesundheitsschutz hervorgehoben werden.

Anschreiben optional nutzen:Wenn du einen aktuellen Lebenslauf hast, kannst du auf ein Anschreiben verzichten. Aber wenn du trotzdem eines schreiben möchtest, nutze die Chance, um deine Motivation und Begeisterung für die Stelle zu zeigen. Das macht einen guten Eindruck!

Relevante Erfahrungen betonen:Egal ob Arbeitsschutz, Brandschutz oder Gesundheitsschutz – zeig uns, was du drauf hast! Betone deine Erfahrungen in diesen Bereichen und wie du sie in der Praxis angewendet hast. Das hilft uns, dich besser kennenzulernen.

Bewerbung über unsere Website:Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So geht's am schnellsten und einfachsten! Und vergiss nicht: Auch wenn du nicht alle Anforderungen erfüllst, freuen wir uns über deine Bewerbung!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei MANPOWER & Co. KG vorbereitet

Verstehe die Anforderungen

Mach dir ein genaues Bild von den Aufgaben und Verantwortlichkeiten, die in der Stellenanzeige beschrieben sind. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Qualifikationen zu diesen Anforderungen passen und bereite konkrete Beispiele vor, um dies im Interview zu verdeutlichen.

Bereite dich auf Fachfragen vor

Da es sich um eine Position im Bereich Arbeits- und Gesundheitsschutz handelt, solltest du dich auf spezifische Fragen zu Arbeitsschutz, Brandschutz und Gesundheitsschutz vorbereiten. Informiere dich über aktuelle gesetzliche Vorgaben und sei bereit, deine Kenntnisse darüber zu demonstrieren.

Zeige Teamfähigkeit

In dieser Rolle ist die Zusammenarbeit mit verschiedenen internen und externen Stellen wichtig. Bereite Beispiele vor, die deine Teamfähigkeit und deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen zeigen. Das kann dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.

Fragen stellen

Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung, die dir geboten werden. So kannst du auch herausfinden, ob das Unternehmen gut zu dir passt.