Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein innovatives Werk und optimiere die Produktion mit einem tollen Team.
- Unternehmen: Renommiertes Familienunternehmen in Wien mit stabiler Wachstumsstrategie.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Firmenwagen, Weiterbildung und tolle Sozialleistungen.
- Weitere Informationen: Wertschätzende Unternehmenskultur und Entwicklungsperspektiven zur Geschäftsführung.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und gestalte die Zukunft der Produktion aktiv mit.
- Qualifikationen: Diplom im Maschinenbau und mindestens 5 Jahre Führungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 7000 - 8750 € pro Monat.
Unser Kunde ist ein renommiertes und wirtschaftlich ausgesprochen stabiles Familienunternehmen mit einem Werk im 2. Bezirk in Wien mit nachhaltiger Wachstumsstrategie und hoher Innovationskraft. Am Standort werden jährlich rund 150.000 Tonnen Bleche in kundenindividueller Ausführung produziert. In dieser Schlüsselposition übernehmen Sie die Gesamtverantwortung für das Werk gemeinsam mit dem aktuellen Stelleninhaber.
Ihre Aufgaben
- Operative Gesamtführung des Werks
- Führung und Weiterentwicklung des Werks mit rund 40 Mitarbeiter:innen im 2 bis fallweise 3-Schichtbetrieb
- Verantwortung der täglichen Produktionsleistung
- Technische Verantwortung
- Zuständigkeit über die technische Führung der Bearbeitungslinie
- Verantwortung für Materialbearbeitung, Lagerführung, Qualitätskontrolle sowie Verpackung und Logistikplanung
- Verantwortung und kontinuierliche Verbesserung der Anlagenverfügbarkeit sowie Reduktion der Rüstzeiten
- Mitarbeit bei Investitionen, Modernisierungen und Prozessoptimierungs-Projekten
- Planung und Steuerung der Produktion auf Basis von Kundenaufträgen
- Sicherstellung der Materialverfügbarkeit inkl. frühzeitiger Erkennung von Engpässen sowie Kontrolle von Lagerbeständen und Materialbewegungen
- Überwachung von Materialeffizienz (Verschnitt, Resttafeln, Ausschuss) sowie Einhaltung von Verpackungsvorschriften und Kundenspezifikationen
- Sicherstellung der Produktqualität in Bezug auf Maßhaltigkeit, Oberfläche, Schnittqualität sowie Einhaltung kundenspezifischer Anforderungen
- Verantwortung für das Reklamationsmanagement (Ursachenanalyse und Korrekturmaßnahmen) sowie enge Zusammenarbeit mit Vertrieb und Kundenservice und Gewährleistung von Rückverfolgbarkeit und Dokumentation
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Diplomstudium im Maschinenbau (oder vergleichbare Ausbildung)
- Langjährige Berufserfahrung mit industriellen Anlagen im Schichtbetrieb
- Mind. 5 Jahre Führungserfahrung als Produktions- und/oder Werksleiter
- Gute Kenntnisse in ERP-/Produktionssystemen
- Erfahrung mit Lean-Methoden (z.B. TPM, OEE) sowie in Arbeitssicherheit und Instandhaltungsmanagement wünschenswert
- Strukturierte, lösungs- und ergebnisorientierte Arbeitsweise und die Bereitschaft Verantwortung langfristig zu übernehmen
- Verständnis für Qualität, Toleranzen, Materialfluss und Termintreue
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Kommunikations- und durchsetzungsstarke Persönlichkeit mit hoher Lösungsorientierung und Hands-on-Mentalität
Unser Kunde bietet
- Vollzeitanstellung ab € 7.000,- Monatsbrutto (Bereitschaft zur Überzahlung gegeben) + variabler Komponente
- Firmen-PKW, Firmen-Handy und Laptop (auch zur Privatnutzung)
- Direkte Berichtslinie zur Geschäftsführung und kurze Entscheidungswege
- Entwicklungsperspektive Richtung Geschäftsführung
- Geförderte Weiterbildungsmöglichkeiten
- Wertschätzende Unternehmenskultur mit starkem kollegialem Zusammenhalt
- Zahlreiche Sozialleistungen wie Teamevents, Gesundheitsförderungsmaßnahmen, attraktive Mitarbeiterrabatte, uvm.
Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf die Übermittlung Ihrer aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen!
Technischer Werksleiter (w/m/d) | Manpower Arbeitgeber: Manpower Group GmbH (Austria)
Als (Junior) SAP-Spezialist (m/w/d) im QM Modul bei Manpower profitieren Sie von einer dynamischen Arbeitsumgebung, die Innovation und Teamarbeit fördert. Wir bieten Ihnen nicht nur attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten, sondern auch ein unterstützendes Arbeitsklima, das Ihre persönliche und berufliche Entwicklung in den Vordergrund stellt. Unsere zentrale Lage ermöglicht Ihnen zudem eine hervorragende Erreichbarkeit und ein ausgewogenes Verhältnis zwischen Beruf und Freizeit.
Kontaktdaten:
Manpower Group GmbH (Austria) Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Technischer Werksleiter (w/m/d) | Manpower erhalten könntest
✨Branchenspezifische Netzwerke nutzen
Im Maschinenbau gibt es zahlreiche Fachkonferenzen und Messen, wie die Hannover Messe, wo du direkt mit Unternehmen und Fachleuten in Kontakt treten kannst. Nutze solche Events, um deinen Namen bekannt zu machen und potenzielle Arbeitgeber wie Manpower Group GmbH (Austria) auf dich aufmerksam zu machen.
✨Setz auf Praktika und Werkstudentenstellen
Wenn du gerade erst in die Branche einsteigst, sind Praktika und Werkstudentenstellen der Schlüssel. Viele Unternehmen, darunter auch Manpower Group GmbH (Austria), nutzen diese Gelegenheiten, um Talente zu entdecken und später in Vollzeit zu übernehmen. Check auch die Karriereseite von Manpower Group GmbH (Austria) für aktuelle Angebote!
✨Technische Communities und Foren aktiv nutzen
Engagiere dich in technischen Foren oder Community-Plattformen wie LinkedIn-Gruppen und XING, die sich auf Maschinenbau spezialisieren. Dort kannst du nicht nur dein Wissen erweitern, sondern auch wertvolle Kontakte knüpfen, die dir helfen, in Vollzeitstellen bei Unternehmen wie Manpower Group GmbH (Austria) zu landen.
✨Direkt bewerben und sichtbar sein
Habe keine Scheu, dich direkt bei Manpower Group GmbH (Austria) über unsere Website zu bewerben. Zeig mit deinem Portfolio oder Projekten, was du kannst. Heutzutage suchen viele Unternehmen nach Kandidaten, die ihre Leidenschaft und Fähigkeiten demonstrieren können, also nutze diese Chance!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Technischer Werksleiter (w/m/d) | Manpower mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Technische Fähigkeiten hervorheben:Im Maschinenbau kommt es auf konkrete technische Fähigkeiten an. Sei sicher, dass dein Lebenslauf deine Kenntnisse in CAD-Software, Konstruktionstechniken und Fertigungstechnologie klar aufzeigt. Falls du an Projekten gearbeitet hast, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen, zögere nicht, sie in deinem Lebenslauf zu erwähnen!
Echte Projekte zeigen:Wenn du praktische Erfahrungen oder Projekte in deinem Portfolio hast, dann zeig sie! Wir wollen sehen, welche Lösungen du entwickelt hast und wie du technische Herausforderungen gemeistert hast. Füge auch gerne Skizzen oder Pläne hinzu, die deine Denkprozesse zeigen.
Motivation und langfristige Perspektive:Im Anschreiben solltest du nicht nur erklären, warum du bei Manpower Group GmbH (Austria) arbeiten möchtest, sondern auch, wie du dir deine Zukunft im Maschinenbau vorstellst. Was motiviert dich? Welche Ziele verfolgst du? Das zeigt uns, dass du ein Interesse an persönlichem Wachstum und der Weiterentwicklung in diesem Bereich hast.
Verweise auf Studienleistungen:Besonders wichtig für eine Vollzeitstelle im Maschinenbau sind deine akademischen Leistungen. Wenn du bemerkenswerte Noten in relevanten Kursen oder spezielle Anerkennungen erhalten hast, füge diese Informationen hinzu. Das gibt uns einen Einblick in dein Engagement und deine Fachkenntnisse.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Manpower Group GmbH (Austria) vorbereitet
✨Verstehe die technischen Spezifikationen
Im Maschinenbau ist es entscheidend, dass wir die technischen Details und Spezifikationen der Maschinen und Systeme verstehen. Mach dich mit den gängigen CAD-Softwaretools vertraut, die in der Branche verwendet werden, und sei bereit, Fragen zu technischen Zeichnungen oder Konstruktionsprinzipien zu beantworten.
✨Präsentiere deine Projekte
Bereite ein Portfolio vor, das deine bisherigen Projekte zeigt. Das können Praktika, Studienprojekte oder persönliche Arbeiten sein. Zeige, wie du Probleme gelöst oder Innovationen entwickelt hast – das wird deine praktischen Fähigkeiten unter Beweis stellen und einen guten Eindruck hinterlassen.
✨Kenne die Trends in der Branche
Halte dich über aktuelle Entwicklungen im Maschinenbau auf dem Laufenden, besonders in Bezug auf Automatisierung, nachhaltige Technologien und digitale Zwillinge. Arbeitgeber schätzen Kandidaten, die sich für die Zukunft der Branche interessieren und wissen, wo sie hingeht.
✨Zeige dein Interesse an Teamarbeit
Im Maschinenbau arbeiten wir oft in interdisziplinären Teams. Sei bereit, Beispiele aus deiner Vergangenheit zu teilen, wie du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast. Es ist wichtig, deine Teamfähigkeit zu demonstrieren und anzuerkennen, dass jeder Beitrag wertvoll ist.
