Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden mit innovativen Lösungen und führe Vertragsverhandlungen vor Ort.
- Unternehmen: Eines der innovativsten Unternehmen weltweit mit einem starken Teamgeist.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, umfassende Einarbeitung und kontinuierliches Coaching.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielfältigen Karrieremöglichkeiten und wertschätzendem Betriebsklima.
- Warum dieser Job: Starte deine Karriere im B2B-Vertrieb und entdecke neue Wachstumspotenziale.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung und hohe Reisebereitschaft.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 52000 - 65000 € pro Jahr.
Du bist nach Abschluss Deines Studiums oder Deiner Ausbildung bereit für Dein berufliches Abenteuer im gehobenen B2B-Vertrieb und Reisen ist für Dich kein Thema? Dann bist Du hier genau richtig! Starte jetzt Deine Karriere in einem der innovativsten Unternehmen weltweit!
Dein neuer Job
- Demonstration innovativer Lösungen
- Analysiere die Bedürfnisse Deiner Kunden und begeistere sie mit einem modernen, zukunftsorientierten Produktportfolio
- Führe professionelle Vertragsverhandlungen direkt vor Ort bei Deinen Kunden
- Entdecke neue Wachstumspotenziale
Dein Profil
- Abgeschlossenes Universitäts- oder FH-Studium, HTL-Abschluss/LAP oder eine vergleichbare Ausbildung
- Ausgeprägte Karriereorientierung
- Hohe Reisebereitschaft
- Interkulturelle Kompetenz
- Aufgeschlossenheit, Kontaktfreudigkeit sowie eine ausgeprägte Kunden- und Vertriebsorientierung
Das Angebot
- Umfassende und sehr professionelle Einschulungsphase im internationalen Umfeld
- Laufendes Mentoring und Coaching auf höchstem Niveau
- Hoher Teamspirit und ein wertschätzendes Betriebsklima
- Vielfältige Karrieremöglichkeiten und stetige Weiterentwicklung
Dein Gehalt
Jahresbruttogehalt ab EUR 52.000 (Fixum). Überzahlung möglich sowie attraktive variable Gehaltsbestandteile.
Young Professionals Sales Consultants (w/m/d) Tirol/Voralberg | Manpower Arbeitgeber: Manpower Group GmbH (Austria)
Als innovatives Unternehmen im B2B-Vertrieb bietet Manpower in Tirol/Vorarlberg eine hervorragende Arbeitsumgebung für junge Talente. Mit einer umfassenden Einarbeitung, kontinuierlichem Mentoring und einem starken Teamgeist fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter. Zudem erwarten Dich vielfältige Karrieremöglichkeiten und ein wertschätzendes Betriebsklima, das Deine Reise in eine erfolgreiche Zukunft unterstützt.
Kontaktdaten:
Manpower Group GmbH (Austria) Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Young Professionals Sales Consultants (w/m/d) Tirol/Voralberg | Manpower erhalten könnten
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Manpower Group GmbH (Austria) treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Manpower Group GmbH (Austria) empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Manpower Group GmbH (Austria) dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Manpower Group GmbH (Austria) bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Young Professionals Sales Consultants (w/m/d) Tirol/Voralberg | Manpower mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Manpower Group GmbH (Austria) bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Manpower Group GmbH (Austria) erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Manpower Group GmbH (Austria) vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
