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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Eigenständige Bearbeitung der Lohnabrechnungen und Verwaltung von Sozialversicherungsangelegenheiten.
- Arbeitgeber: Erfolgreiches Unternehmen mit Fokus auf präzise Lohnabrechnung und Sozialversicherungen.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Übernimm Verantwortung und gestalte die Lohnabrechnung für unsere Mitarbeitenden.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in Payroll und Sozialversicherungen.
- Andere Informationen: Werde Teil eines engagierten Teams und entwickle deine Karriere weiter.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Overview
Du bist eine Expertin oder ein Experte im Bereich Payroll und Sozialversicherungen und hast fundiertes Wissen in der Lohnabrechnung sowie in relevanten Sozialversicherungsangelegenheiten. Du liebst es, komplexe Aufgaben zu meistern und stellst sicher, dass alle Abrechnungen fehlerfrei und termingerecht erfolgen. Dann bist du genau richtig bei uns
Deine Aufgaben
- Eigenständige Bearbeitung der monatlichen Lohnabrechnungen für alle Mitarbeitenden
- Sicherstellung der korrekten Berechnung und Auszahlung der Löhne, Sozialversicherungsbeiträge und Abzüge
- Verwaltung der Sozialversicherungsangelegenheiten (AHV, IV, ALV, Pensionskasse, Unfallversicherung, etc.)
- Ansprechpartner / in für Mitarbeitende in allen Fragen rund um Payroll und Sozialversicherungen
- Bearbeitung und Verwaltung von Krankheits- und Mutterschaftsabrechnungen
- Erstellung von Lohnausweisen und Jahresabrechnungen
- Regelmässige Überprüfung und Optimierung der Prozesse im Bereich Payroll und Sozialversicherungen
- Zusammenarbeit mit externen Partnern wie Steuerberatern und Sozialversicherungsträgern
- Unterstützung bei der monatlichen und jährlichen Abschlussarbeiten
Dein Profil
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Bereich Payroll und Sozialversicherungen (z.B. HR-Fachfrau / -mann mit Payroll-Kompetenz)
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Lohnabrechnung und im Bereich Sozialversicherungen
- Fundierte Kenntnisse im Schweizer Sozialversicherungsrecht und in den relevanten Lohnabrechnungssystemen
- Sicherer Umgang mit gängigen HR- und Lohnabrechnungssoftware (z. B. SAP, Abacus, SwissSalary)
- Selbständige, präzise und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
- Sehr gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse von Vorteil
- Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
Neugierig geworden?
Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung Schick uns noch heute deinen Lebenslauf und ein Motivationsschreiben. Werde Teil unseres erfolgreichen Teams und übernimm Verantwortung für die präzise und effiziente Lohnabrechnung und Sozialversicherungsverwaltung
#J-18808-Ljbffr
Spezialist / in Payroll und Sozialversicherungen (m / w / d) 100 Arbeitgeber: Manpower Switzerland
Kontaktperson:
Manpower Switzerland HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Spezialist / in Payroll und Sozialversicherungen (m / w / d) 100
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit anderen Fachleuten im Bereich Payroll und Sozialversicherungen in Kontakt zu treten. Teile deine Expertise und lerne von anderen – das kann dir helfen, die richtigen Kontakte zu knüpfen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen zu Payroll und Sozialversicherungen durchgehst. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen. So kannst du selbstbewusst auftreten!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für den Bereich! Sprich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Lohnabrechnung und Sozialversicherungen. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics beherrschst, sondern auch ein echtes Interesse an deinem Fachgebiet hast.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Dort findest du alle offenen Stellen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. So erhöhst du deine Chancen, schnell eine Rückmeldung zu bekommen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Spezialist / in Payroll und Sozialversicherungen (m / w / d) 100
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deinen Lebenslauf einzigartig!: Dein Lebenslauf sollte nicht nur deine Erfahrungen auflisten, sondern auch zeigen, warum du die perfekte Person für die Stelle bist. Hebe deine Kenntnisse in der Lohnabrechnung und Sozialversicherungen hervor und zeige, wie du komplexe Aufgaben meisterst.
Motivationsschreiben – zeig uns deine Leidenschaft!: In deinem Motivationsschreiben solltest du klar machen, warum du bei uns arbeiten möchtest. Erzähl uns von deiner Begeisterung für Payroll und Sozialversicherungen und wie du unser Team unterstützen kannst. Sei authentisch und lass deine Persönlichkeit durchscheinen!
Achte auf Details!: Fehlerfreie Bewerbungen sind ein Muss, besonders in unserem Bereich. Überprüfe deine Unterlagen gründlich auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Eine saubere und präzise Bewerbung zeigt uns, dass du die nötige Sorgfalt mitbringst.
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So hast du die besten Chancen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Lass uns gemeinsam die Zukunft der Lohnabrechnung gestalten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Manpower Switzerland vorbereitest
✨Verstehe die Grundlagen von Payroll und Sozialversicherungen
Mach dich mit den wichtigsten Aspekten der Lohnabrechnung und den relevanten Sozialversicherungsangelegenheiten vertraut. Zeige im Interview, dass du die gesetzlichen Rahmenbedingungen und Abläufe kennst, um deine Expertise zu untermauern.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du komplexe Aufgaben im Bereich Payroll erfolgreich gemeistert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten anschaulich zu präsentieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da du als Ansprechpartner für Mitarbeitende fungieren wirst, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsstärke unter Beweis stellst. Übe, wie du komplexe Informationen einfach und verständlich erklären kannst, um im Interview überzeugend zu wirken.
✨Frage nach den Prozessen im Unternehmen
Bereite Fragen vor, die sich auf die bestehenden Prozesse im Bereich Payroll und Sozialversicherungen beziehen. Das zeigt dein Interesse an der Optimierung und deine Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen. Es signalisiert auch, dass du proaktiv denkst und bereit bist, zur Verbesserung beizutragen.
