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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team von Coffee Specialists und optimiere das Kundenerlebnis.
- Arbeitgeber: Nespresso ist bekannt für hochwertigen Kaffee und exzellenten Kundenservice.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Gesundheitsleistungen und Rabatte auf Produkte.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams in einem inspirierenden Arbeitsumfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Erforderlich sind Erfahrung im Verkauf und Management sowie Sprachkenntnisse in Deutsch, Französisch und Englisch.
- Andere Informationen: Moderne Standorte mit vielen Annehmlichkeiten und sozialen Aktivitäten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir suchen ab sofort einen motivierten BOUTIQUE MANAGER für unseren Kunden Nespresso in Bern. Wenn Sie eine Leidenschaft für Kaffee haben und gerne in einem dynamischen und anspruchsvollen Umfeld arbeiten, dann ist diese Stelle möglicherweise genau das Richtige für Sie!
Ihre Aufgabe:
- Ihr Team von Coffee Specialists führen Sie fair und mit Leidenschaft, dabei liegt Ihnen die Weiterentwicklung jedes und jeder einzelnen am Herzen.
- Unter Ihrem Leadership fühlen sich Individuen zu Topleistungen motiviert und finden sich in einem sicheren, gesunden und glücklichem Arbeitsumfeld wieder.
- Sie steuern den Tagesablauf unserer Boutique, von der Personaleinsatzplanung bis hin zur Budgetkontrolle.
- Sie leiten die Performance Ihrer Boutique, verfolgen und bewerten die Ergebnisse anhand von definierten KPIs und ergreifen verkaufsfördernde Massnahmen.
- Sie übertragen die Nespresso-Strategie auf inspirierende Art und Weise in den täglichen Betrieb der Boutique.
- Sie optimieren die Brand Experience durch Gewährleistung eines erstklassigen Kundenerlebnisses.
Ihr Profil:
- Sie verfügen über eine Ausbildung oder ein Studium im Bereich Verkauf, Betriebswirtschaft und/oder Management.
- Sie haben mehrjährige Berufserfahrung im Direktverkauf von hochwertigen Produkten und Dienstleistungen, Hotellerie und/oder Gastronomie.
- Ein serviceorientiertes und gepflegtes Auftreten, ein dynamisches Arbeitsumfeld und auch das Arbeiten an Samstagen sind für Sie selbstverständlich.
- Sie verfügen über signifikante Management-Erfahrung im Rahmen von Feedback- und Entwicklungsgespräche sowie bei der Auswahl und Einarbeitung neuer Teammitglieder.
- Neben Teamgeist, Verkaufs- und Organisationstalent zeichnet Sie Ihre ausgeprägte Beratungskompetenz aus.
- Sie sprechen (Deutsch/Französisch) und kommunizieren sicher in beiden Sprachen. Gute Englisch-Kenntnisse runden Ihr Sprachprofil ab.
- Sie wissen Menschen von Ihren Ideen zu begeistern und vermitteln auch komplexe Botschaften einfach und verständlich.
Deine Benefits bei Nespresso:
- Elternzeit: 18 Wochen voll bezahlte Auszeit für Hauptbetreuende, 4 Wochen für sekundäre Betreuende.
- Familienunterstützung: Zusätzliche Familienzulagen, Kinderbetreuungsangebote.
- Gesundheit & Vorsorge: Betriebliche Altersvorsorge, Unfall- und Krankenversicherung, psychologische Beratung.
- Partner-Rabatte: Vergünstigungen auf Nestlé-Produkte sowie bevorzugte Konditionen bei Versicherungen, Autohändlern, Fitnessclubs und mehr (regionale Unterschiede möglich).
- Arbeitsplatz: Moderne Standorte mit Restaurants, Fitnessräumen, medizinischen Zentren, Reinigungsservice, Banken, Postdiensten, Erholungsbereichen, kostenlosem Kaffee, Wasser und Obst.
- Soziale Aktivitäten: Teilnahme an Freizeitangeboten wie Yoga, Fitness, Theater, Fotografie und mehr (hauptsächlich im Raum Vaud).
Wenn Sie eine Leidenschaft für exzellenten Kundenservice haben und gerne Teil eines erstklassigen Teams werden möchten, dann freuen wir uns darauf, von Ihnen zu hören. Bewerben Sie sich jetzt und tauchen Sie mit uns ein, in eine Welt des auserlesenen Geschmackes.
Bei weiteren Fragen steht Ihnen gerne Frau Sutter unter der Nummer zur Verfügung.
STORE MANAGER in Nespresso 100% BERN Arbeitgeber: Manpower Switzerland
Kontaktperson:
Manpower Switzerland HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: STORE MANAGER in Nespresso 100% BERN
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen, die in der Gastronomie oder im Einzelhandel arbeiten. Oftmals erfährt man über offene Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über Nespresso und deren Unternehmenswerte. Zeige in Gesprächen, dass du die Marke verstehst und ihre Philosophie teilst. Dies kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner Führungserfahrung vor. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du Teams motiviert und entwickelt hast. Dies zeigt deine Eignung für die Rolle des Boutique Managers.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für Kaffee! Besuche lokale Kaffeeveranstaltungen oder Schulungen, um dein Wissen zu vertiefen. Dies kann nicht nur deine Bewerbung stärken, sondern auch dein Engagement für die Branche unter Beweis stellen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: STORE MANAGER in Nespresso 100% BERN
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über Nespresso und deren Unternehmensphilosophie. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Marke, ihre Produkte und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine relevanten Erfahrungen im Verkauf und Management hervorhebt. Betone deine Fähigkeiten in der Teamführung und Kundenberatung, die für die Position als Boutique Manager wichtig sind.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für Kaffee und exzellenten Kundenservice darlegst. Erkläre, warum du gut zu Nespresso passt und wie du das Team inspirieren kannst.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt formatiert und fehlerfrei sind, bevor du sie hochlädst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Manpower Switzerland vorbereitest
✨Zeige deine Leidenschaft für Kaffee
Bereite dich darauf vor, über deine persönliche Verbindung zu Kaffee zu sprechen. Nespresso sucht jemanden, der nicht nur die Produkte verkauft, sondern auch die Leidenschaft und das Wissen über Kaffee teilt.
✨Führe Beispiele für Teamführung an
Bereite konkrete Beispiele vor, in denen du dein Team erfolgreich geführt hast. Zeige, wie du Mitarbeiter motiviert und gefördert hast, um Topleistungen zu erreichen.
✨Verstehe die KPIs
Informiere dich über die wichtigsten Leistungskennzahlen (KPIs) im Einzelhandel und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese in deiner vorherigen Position verfolgt und optimiert hast.
✨Bereite dich auf Fragen zur Kundenbindung vor
Denke darüber nach, wie du ein erstklassiges Kundenerlebnis schaffen kannst. Sei bereit, Strategien zu diskutieren, die du in der Vergangenheit angewendet hast, um die Kundenbindung zu stärken.
