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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Rekrutiere Talente und berate Kunden in spannenden Projekten.
- Arbeitgeber: Dynamisches Unternehmen mit Fokus auf Personalberatung.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Sozialleistungen, 5 Wochen Urlaub und Home-Office-Möglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte Karrieren und baue langfristige Beziehungen auf.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und 2-3 Jahre Berufserfahrung.
- Andere Informationen: Engagiertes Team und vielfältige Aufgaben warten auf dich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Du suchst eine neue Herausforderung?
Deine nächste Position soll ein vielseitiges Aufgabenprofil im Bereich Personal und Kundenberatung haben? Du rekrutierst gerne Mitarbeitende und stehst deinen Kunden mit Rat und Tat zur Seite?
Dann ist die Tätigkeit als Consultant 100% (m/w/d) , für unserere Filiale in Aarau oder Olten, der richtige nächste Schritt, da du bei uns täglich geeignete Bewerbende auf attraktive Stellenprofile matchst.
Deine Mission:
- Aufbau, Pflege und Stärkung langfristiger Beziehungen zu Bewerbenden und Kunden.
- Akquisition von Mandaten und deren Betreuung bei der Personalselektion, von der Bedarfsanalyse bis zum Vertragsabschluss.
- Vermittlung von technischen Temporär- und Dauerstellen.
- Durchführung von Interviews und Aufbereitung entsprechender Bewerbenden-Unterlagen.
- Weitere administrative Aufgaben.
Dein Profil:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder gleichwertige Qualifikation.
- 2-3 Jahre Berufserfahrung und bereits erste erfolgreiche Verkaufserfahrungen.
- Solide mündliche und schriftliche Deutsch- und Schweizerdeutschkenntnisse; Englisch von Vorteil.
- Verankerung in der Region Aarau/Olten und Kenntnis der lokalen Gegebenheiten.
- Schnelle Auffassungsgabe und lösungsorientierte Persönlichkeit, um Kundenbedürfnissen bestmöglich zu erkennen und erfüllen.
- Freude an einem dynamischen Umfeld mit vielfältigen Aufgaben.
- Engagierte, aufgeschlossene und kommunikative Persönlichkeit.
Wir bieten dir:
- Exzellente Sozialversicherungsleistungen (BVG)
- Attraktives Beteiligungssystem zusätzlich zum Basislohn
- 5 Wochen Urlaub
- 2 zusätzliche Tage Urlaub über Weihnachten und Neujahr
- Home-Office Möglichkeit
Hast du Interesse?
Falls dich diese attraktive Herausforderung mit langfristigen Perspektiven anspricht, dann bewirb dich direkt über unser Rekrutierungsportal, der schnellste Weg zu uns führt über den Bewerben-Button.
Wir freuen uns, dich kennenzulernen.
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Consultant (m/w/d) Arbeitgeber: MANPOWER
Kontaktperson:
MANPOWER HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Consultant (m/w/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze dein Netzwerk, um Kontakte zu knüpfen und Empfehlungen zu erhalten. Sprich mit ehemaligen Kollegen, Freunden oder Bekannten, die in der Branche tätig sind. Oftmals erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Empfehlungen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen veröffentlicht werden. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Möglichkeiten. Zeige dein Interesse und deine Motivation – das kann den Unterschied machen!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zum Interview gehst. Überlege dir Antworten auf häufige Fragen und bereite eigene Fragen vor, um dein Interesse zu zeigen. Übung macht den Meister!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Der schnellste Weg zu uns führt über unser Rekrutierungsportal. Nutze die Möglichkeit, dich direkt zu bewerben, um deine Chancen zu erhöhen. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam an deiner Karriere zu arbeiten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Consultant (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Vermeide es, zu formell zu schreiben und lass deinen eigenen Stil durchscheinen. Authentizität kommt immer gut an!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Mach es konkret!: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen und wie sie zu der Stelle passen, auf die du dich bewirbst. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du ins Team passt.
Nutze unser Rekrutierungsportal!: Der schnellste Weg zu uns führt über den Bewerben-Button auf unserer Website. Das macht nicht nur die Bewerbung einfacher, sondern zeigt auch, dass du dich mit uns auseinandergesetzt hast!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei MANPOWER vorbereitest
✨Mach dich mit der Unternehmenskultur vertraut
Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens, bei dem du dich bewirbst. Das hilft dir, während des Interviews authentisch zu sein und zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Recruiting und in der Kundenberatung unter Beweis stellen. So kannst du deine Erfolge greifbar machen und deine Eignung für die Position als Consultant untermauern.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen der Rolle zu erfahren.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Position viel Kommunikation erfordert, achte darauf, klar und präzise zu sprechen. Übe, deine Gedanken strukturiert zu präsentieren, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
