Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung und Pflege von Menschen mit Demenz in einem modernen Altersheim.
- Unternehmen: Führendes Alters- und Pflegezentrum in der Region Bern.
- Vorteile: Kostenlose Weiterbildungen, vergünstigte Verpflegung und ein motiviertes Team.
- Weitere Informationen: Familiäres Umfeld mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte das Wohlbefinden von Menschen mit Demenz und entwickle deine Fachkompetenz weiter.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Pflegeausbildung und Weiterbildung im Bereich Demenz erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 58500 - 71500 € pro Jahr.
Für ein Alters- und Pflegeheim in der Region Bern suchen wir eine motivierte Fachkraft als Dipl. Pflegefachfrau/mann Demenzexpertin/e. In Ihrem Verantwortungsbereich sind Sie zuständig für die umfassende Pflege und Betreuung der Bewohnerinnen und Bewohner einer geschützten Wohngruppe für Menschen mit Demenzerkrankungen. Sie gehen auf die individuellen Wünsche der pflegebedürftigen Menschen ein und legen grossen Wert auf deren Wohlbefinden.
Ihre Aufgaben:
- Fachliche Beratung und Unterstützung von Pflege- und Betreuungsteams im Umgang mit Menschen mit Demenz
- Entwicklung, Implementierung und Evaluation von pflegerischen Konzepten und Standards im Bereich Demenz
- Begleitung komplexer Pflegesituationen sowie Mitwirkung bei der Fallführung
- Schulung, Coaching und Sensibilisierung von Mitarbeitern (z.B. interne Weiterbildungen)
- Beratung und Begleitung von Angehörigen
- Förderung einer personenzentrierten und ressourcenorientierten Pflege
- Mitwirkung bei der Qualitätssicherung und Weiterentwicklung der Pflege
- Interdisziplinierte Zusammenarbeit mit Ärzten, Therapeuten und weiteren Fachstellen
- Dokumentation und fachliche Stellungsnahmen gemäss internen Richtlinien
Das bringen Sie mit:
- Abgeschlossene Ausbildung im Pflegebereich (z.B. Pflegefachfrau / mann HF, DN I und II)
- Weiterbildung im Bereich Demenz (z.B. Demenzexpertin, CAS Demenz, vergleichbar)
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Pflege von Menschen mit Demenz
- Idealerweise bringen Sie Kenntnisse in RAI/RUG und careCoach mit
- Hohe Fach-, Sozial- und Selbstkompetenz
- Ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz
- Empathie, Geduld und Belastbarkeit
- Selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
Wir bieten Ihnen:
- Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Herausforderung in einem grossen, gut organisierten Alters- und Pflegezentrum
- Ein modernes Haus mit vier Abteilungen, darunter eine spezialisierte Abteilung für Menschen mit Demenz sowie eine hausinterne Spitex
- Ein umfangreiches und kostenloses Weiterbildungsangebot in Zusammenarbeit mit Careum
- Eine moderne, hotelähnliche Infrastruktur mit grosszügigen Gemeinschaftsräumen
- Vergünstigte Verpflegung in der hauseigenen Gastronomie
In einem familiären Berufsumfeld erwartet Sie ein motiviertes Team, das grossen Wert auf einen offenen und ehrlichen Umgang legt und Sie gerne bei Ihrer Einführung unterstützt. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Weitere Auskünfte zur Stelle erteilt Ihnen gerne das Medical Team +41 58 307 29 71. Reichen Sie Ihre Bewerbung bequem über den "Bewerben"-Button ein und laden Sie Ihre Unterlagen hoch, einschliesslich Lebenslauf, Arbeitszeugnisse und Diplome/Anerkennungen.
Dipl. Pflegefachfrau/mann Demenzexpertin 80-100% Arbeitgeber: MANPOWER
Manpower est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et collaboratif à Neuenburg, où l'innovation et la digitalisation sont au cœur de nos priorités. Nous valorisons le développement professionnel de nos employés en leur fournissant des opportunités de croissance et de formation continue, tout en favorisant une culture d'équipe inclusive et respectueuse. Rejoindre Manpower, c'est s'engager dans une carrière significative au sein d'une entreprise qui soutient activement ses collaborateurs dans leurs ambitions professionnelles.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Dipl. Pflegefachfrau/mann Demenzexpertin 80-100% erhalten könntest
✨Besuche lokale Jobmessen
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie MANPOWER ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Engagier dich in Pflege-Communities
Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie MANPOWER.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.
✨Bewerbungsportal nutzen
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei MANPOWER zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Dipl. Pflegefachfrau/mann Demenzexpertin 80-100% mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei MANPOWER zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!
Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei MANPOWER relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.
Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft MANPOWER, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei MANPOWER vorbereitet
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.
✨Kenne die aktuellen Entwicklungen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.
✨Sei bereit für Teamfragen
In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.
