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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Du wirst für das Färben und die Maschinenführung verantwortlich sein.
- Arbeitgeber: Ein innovatives Unternehmen in der Textilindustrie mit Fokus auf Nachhaltigkeit.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein modernes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams und gestalte die Zukunft der Textilbranche mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Keine speziellen Vorkenntnisse erforderlich, aber technisches Interesse ist von Vorteil.
- Andere Informationen: Vollzeitstelle mit flexiblen Schichten und einem freundlichen Team.
Ihr EinsatzDein Einsatz:Bereitstellen der Farbstoffe und Chemikalien für das Einfärben der GarneBedienen und bewachen der FärbapparateQualitätsprüfung während und nach dem FärbeprozessAllenfalls korrigieren der Farbnuancen welche ausserhalb der Toleranz liegenErstellen der Produktionspapiere Ihr ProfilDein Profil:Abgeschlossene Lehre als Textiltechnologe:in, Fachrichtung Veredelung oder Erfahrung als Färber:inGute DeutschkenntnisseExaktes und strukturiertes ArbeitenGutes Farbsehvermögen ist zwingendErfahrung mit Farbmessgeräten (z.B. Datacolor)Interessiert an digitaler TechnologieOffen für 3- Schichtarbeit Interessiert?Interessiert?Dann bewerben Sie sich noch heute, gerne auch ohne Motivationsschreiben- wir lernen Sie lieber direkt kennen.Sie haben noch Fragen?Alexandra Ingold, gibt unter +41 58 307 26 32 oder über alexandra.ingold@manpower.ch sehr gerne Auskunft.
Färber:in / Anlagenführer:in (a) - 100% Arbeitgeber: MANPOWER
Kontaktperson:
MANPOWER HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Färber:in / Anlagenführer:in (a) - 100%
✨Tip Nummer 1
Mach dich mit den neuesten Technologien und Verfahren in der Färberei vertraut. Zeige in deinem Gespräch, dass du über aktuelle Trends informiert bist und wie du diese in die Produktion einbringen kannst.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu teilen, die deine Fähigkeiten als Anlagenführer:in unter Beweis stellen. Denke an Herausforderungen, die du gemeistert hast, und wie du zur Effizienzsteigerung beigetragen hast.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über unser Unternehmen und unsere Werte. Wenn du im Vorstellungsgespräch zeigst, dass du dich mit unserer Mission identifizierst, wird das einen positiven Eindruck hinterlassen.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zu stellen! Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Überlege dir im Voraus einige Fragen, die du während des Gesprächs stellen möchtest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Färber:in / Anlagenführer:in (a) - 100%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir deren Website an, um mehr über die Unternehmenskultur, die Produkte und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle als Färber:in / Anlagenführer:in an. Betone relevante Erfahrungen und Fähigkeiten, die für die Position wichtig sind.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für die Position geeignet bist. Gehe auf deine bisherigen Erfahrungen im Färben und in der Anlagenführung ein und zeige deine Begeisterung für die Branche.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt formatiert und vollständig sind, bevor du sie hochlädst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei MANPOWER vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Stelle sicher, dass du die grundlegenden Prozesse und Techniken des Färbens und der Anlagenführung verstehst. Sei bereit, spezifische Fragen zu beantworten, die dein technisches Wissen und deine Erfahrung in diesem Bereich testen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
In dieser Rolle ist es wichtig, gut im Team arbeiten zu können. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um Probleme zu lösen oder Projekte abzuschließen.
✨Sprich über deine Sicherheitskenntnisse
Sicherheit ist in der Produktion von größter Bedeutung. Sei bereit, über deine Erfahrungen mit Sicherheitsprotokollen und -verfahren zu sprechen und wie du zur Schaffung eines sicheren Arbeitsumfelds beigetragen hast.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch eine Vorstellung davon, wann du mit einer Rückmeldung rechnen kannst.
