Junior Controller / Financial Analyst (m/w/d)
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Junior Controller / Financial Analyst (m/w/d)

Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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MANPOWER

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze bei der Optimierung von Finanzprozessen und Analysen.
  • Arbeitgeber: Internationales Unternehmen im Finanzdienstleistungssektor mit einem dynamischen Team.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein modernes Arbeitsumfeld.
  • Andere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und ein inklusives Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Finanzwesens und entwickle deine Karriere in einem spannenden Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Studium im Finanzbereich und erste Berufserfahrung sind von Vorteil.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Für ein etabliertes, international ausgerichtetes Unternehmen aus dem Finanzdienstleistungsumfeld suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Junior Controller / Financial Analyst (m/w/d) zur Unterstützung eines anspruchsvollen Transformations- und Integrationsprojekts.

Ihre Aufgaben

  • Unterstützung bei der Weiterentwicklung und Optimierung von Reporting- und Controlling-Prozessen
  • Mitwirkung bei der Erstellung, Analyse und Abstimmung von Finanzkennzahlen und Management-Reports
  • Begleitung von Budgetierungs-, Forecast- und Planungsprozessen
  • Durchführung von Wirtschaftlichkeitsanalysen sowie Ad-hoc-Auswertungen
  • Mitarbeit bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen
  • Unterstützung bei regulatorischen Meldungen und externen Prüfungsanforderungen
  • Erstellung von Dokumentationen und Auswertungen im Rahmen von Projekt- und Transformationsaufgaben

Ihr Profil

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Finanzen, Controlling, Rechnungswesen oder vergleichbar
  • Erste bis mehrjährige Berufserfahrung im Finanzbereich, Controlling oder Audit
  • Erfahrung in projektorientierten Arbeitsumfeldern oder Veränderungsprozessen von Vorteil
  • Sehr gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel
  • Sicherer Umgang mit Zahlen, Datenanalysen und betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Strukturierte, zuverlässige und lösungsorientierte Arbeitsweise

Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb auch über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.

Junior Controller / Financial Analyst (m/w/d) Arbeitgeber: MANPOWER

Unser Unternehmen bietet eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, in der Teamarbeit und individuelle Entwicklung großgeschrieben werden. Als Junior Controller / Financial Analyst haben Sie die Möglichkeit, an spannenden Transformationsprojekten mitzuwirken und Ihre Fähigkeiten in einem internationalen Kontext weiterzuentwickeln. Wir fördern eine Kultur der Vielfalt und Chancengleichheit und bieten Ihnen zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten sowie flexible Arbeitszeiten, um eine ausgewogene Work-Life-Balance zu gewährleisten.
MANPOWER

Kontaktperson:

MANPOWER HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Junior Controller / Financial Analyst (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Finanzbranche zu knüpfen. Sprich mit Leuten, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten, und frage nach ihren Erfahrungen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeige, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch die Soft Skills, die für die Rolle wichtig sind.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!

Tipp Nummer 4

Zeige deine Leidenschaft für Finanzen und Controlling in deinem Gespräch. Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du zur Optimierung von Prozessen beigetragen hast. Das wird Eindruck machen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Junior Controller / Financial Analyst (m/w/d)

Reporting- und Controlling-Prozesse
Finanzkennzahlen Analyse
Management-Reports Erstellung
Budgetierungsprozesse
Forecasting
Wirtschaftlichkeitsanalysen
Ad-hoc-Auswertungen
Monatsabschlüsse
Quartalsabschlüsse
Jahresabschlüsse
Regulatorische Meldungen
MS Office Kenntnisse
Excel Kenntnisse
Datenanalysen
Strukturierte Arbeitsweise

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach deine Bewerbung persönlich: Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du dich für die Position als Junior Controller / Financial Analyst interessierst und was dich motiviert.

Betone deine relevanten Erfahrungen: Hebe deine bisherigen Erfahrungen im Finanzbereich hervor. Wenn du schon mit Reporting- und Controlling-Prozessen gearbeitet hast, lass uns das wissen! Zeige, wie du zur Weiterentwicklung dieser Prozesse beitragen kannst.

Sei strukturiert und klar: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und eine logische Reihenfolge, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das zeigt uns auch deine strukturierte Arbeitsweise!

Bewirb dich über unsere Website: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei MANPOWER vorbereitest

Verstehe die Finanzwelt

Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen im Finanzdienstleistungssektor vertraut. Zeige, dass du die Branche verstehst und wie dein Wissen als Junior Controller / Financial Analyst dazu beitragen kann, das Unternehmen voranzubringen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten im Controlling oder in der Datenanalyse unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen greifbar zu machen und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst.

Excel ist dein bester Freund

Da sehr gute Kenntnisse in MS Excel gefordert sind, solltest du sicherstellen, dass du deine Excel-Fähigkeiten auffrischst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu Funktionen, Pivot-Tabellen oder Datenanalysen zu beantworten, um zu zeigen, dass du die technischen Anforderungen meisterst.

Fragen stellen ist wichtig

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen des Transformationsprojekts oder wie das Team zusammenarbeitet, um einen Eindruck von der Unternehmenskultur zu bekommen.

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