Elektroniker (m/w/d)

Elektroniker (m/w/d)

Melle Vollzeit 19 - 23 € / Stunde (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Manpowergroup Deutschland & Co. KG

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Wartung und Instandhaltung von elektrischen Anlagen sowie Prozessoptimierung.
  • Unternehmen: Innovatives Unternehmen im verarbeitenden Gewerbe mit einem starken Teamgeist.
  • Vorteile: Tarifgebundene Bezahlung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie gute Übernahmechancen.
  • Weitere Informationen: Langfristige Perspektiven und strukturierte Einarbeitung warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Technik und arbeite in einem dynamischen Umfeld.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker/in und Teamfähigkeit.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 19 - 23 € pro Stunde.

Stellen-ID: 1503

Standort: Melle, Wiehengeb

Anstellungsart(en): Vollzeit

Arbeitszeit: 35 Stunden pro Woche

Beschäftigungsbeginn: 10.12.2025

Zweck und Ziel der Stelle

Wir suchen einen engagierten Elektroniker/in - Betriebstechnik (m/w/d) für unser Team im verarbeitenden Gewerbe. In dieser spannenden Position sind Sie verantwortlich für die Wartung und Instandhaltung unserer technischen Anlagen sowie die Optimierung von Prozessen. Wenn Sie eine Leidenschaft für Technik haben und gerne im Team arbeiten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Das sind Ihre Aufgaben:

  • Wartung und Instandhaltung von elektrischen Anlagen
  • Fehlerdiagnose und Störungsbeseitigung
  • Durchführung von Inspektionen gemäß den Sicherheitsvorschriften
  • Optimierung der Betriebsabläufe durch technische Verbesserungen
  • Dokumentation der durchgeführten Arbeiten

Das bringen Sie mit:

  • Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker/in oder vergleichbare Qualifikation
  • Berufserfahrung in der Betriebstechnik ist wünschenswert
  • Gute Kenntnisse in der Elektrotechnik und Automatisierungstechnik
  • Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und ein hohes Maß an Eigenverantwortung
  • Bereitschaft zur Schichtarbeit
  • Führerschein Klasse B

Unser Angebot an Sie:

  • Tarifgebundene und qualifikationsbezogene Bezahlung
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Große Übernahmechancen bei unseren Kunden
  • Strukturierte Einarbeitung und langfristige Perspektive
  • Kollegiales Betriebsklima
  • 19€ - 23€

Abteilung(en): Verarbeitung und Produktion

Art(en) des Personalbedarfs: Arbeitnehmerüberlassung

Tarifvertrag: BAP/DGB ggf. anhängende Branchentarifverträge

Elektroniker (m/w/d) Arbeitgeber: Manpowergroup Deutschland & Co. KG

Als Arbeitgeber in Melle bieten wir Ihnen nicht nur eine tarifgebundene und qualifikationsbezogene Bezahlung, sondern auch ein kollegiales Betriebsklima, das Teamarbeit und Eigenverantwortung fördert. Unsere strukturierte Einarbeitung und die großen Übernahmechancen bei unseren Kunden ermöglichen Ihnen eine langfristige Perspektive und persönliche Weiterentwicklung in einem dynamischen Umfeld der Betriebstechnik.

Manpowergroup Deutschland & Co. KG

Kontaktdaten:

Manpowergroup Deutschland & Co. KG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Elektroniker (m/w/d) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an den Arbeitgeber bereit hast. Zeige Interesse an der Firma und deren Projekten!

Tipp Nummer 3

Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das zeigt, dass du motiviert bist und erleichtert uns die Bearbeitung deiner Bewerbung!

Tipp Nummer 4

Bleib dran und sei geduldig! Der Jobmarkt kann herausfordernd sein, aber mit Ausdauer und einer positiven Einstellung wirst du die richtige Stelle finden.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Elektroniker (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Wartung und Instandhaltung elektrischer Anlagen
Fehlerdiagnose
Störungsbeseitigung
Durchführung von Inspektionen
Optimierung von Betriebsabläufen
Dokumentation der Arbeiten
Kenntnisse in Elektrotechnik

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wenn du dich bewirbst, zeig uns, wer du wirklich bist. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen und erzähl uns von deiner Leidenschaft für Technik. Das macht deine Bewerbung einzigartig!

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!

Erzähl von deinen Erfahrungen!:In deinem Anschreiben solltest du konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung nennen. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Probleme gelöst hast oder welche technischen Verbesserungen du umgesetzt hast.

Bewirb dich über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie direkt bearbeiten können!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Manpowergroup Deutschland & Co. KG vorbereitet

Technisches Wissen auffrischen

Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in Elektrotechnik und Automatisierungstechnik vor dem Interview auffrischst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Wartung und Instandhaltung elektrischer Anlagen zeigen.

Teamarbeit betonen

Da Teamfähigkeit wichtig ist, solltest du im Interview betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Bereite ein paar Anekdoten vor, die deine Zusammenarbeit mit Kollegen und deine Fähigkeit zur Problemlösung verdeutlichen.

Fragen zur Unternehmenskultur stellen

Zeige dein Interesse an der Firma, indem du Fragen zur Unternehmenskultur und den Arbeitsabläufen stellst. Das zeigt, dass du nicht nur an der Stelle interessiert bist, sondern auch daran, wie du dich ins Team einfügen kannst.

Sicherheitsvorschriften kennen

Informiere dich über die relevanten Sicherheitsvorschriften in der Branche. Im Interview kannst du dann darauf eingehen, wie wichtig dir Sicherheit am Arbeitsplatz ist und welche Maßnahmen du ergreifst, um diese einzuhalten.