Perm Consultant (m/w/d)

Werde Gamechanger in der Personalvermittlung! Du beherrschst deinen Markt, erkennst Chancen schneller als andere und weißt genau, wie Entscheidungen wirklich getroffen werden. Mit echtem Unternehmer-Mindset steuerst du dein Business eigenverantwortlich, treibst Wachstum aktiv voran und verantwortest Erfolge, die du selbst abschließt.

Als Personalvermittler bringst du hochqualifizierte Talente mit führenden Instituten zusammen und gestaltest aktiv die Karrieren von morgen. Mit Marktgespür, Beratungskompetenz und Abschlussstärke übernimmst du Verantwortung für nachhaltige Besetzungen und langfristige Erfolge.

Deine Aufgaben als Perm Consultant:

• Neukundengewinnung: Deine Kommunikationsfähigkeiten sind deine Geheimwaffe, um bestehende Kundenbeziehungen zu stärken und auszubauen.
• Entwicklung und Umsetzung effektiver Rekrutierungsstrategien, die es dir ermöglichen, den Rekrutierungszyklus von der Anfangsphase bis zum erfolgreichen Abschluss zu steuern.
• Erfahrener Verhandler für faire Vertragsbedingungen mit Kunden und Kandidaten, um eine langfristige Zusammenarbeit zu sichern.
• Aufbau und Pflege langfristiger Beziehungen zu Kandidaten und Unternehmen.
• Beratung von Unternehmen hinsichtlich HR-Lösungen und -Strategien.
• Marktanalyse und Ableitung von Handlungsempfehlungen für interne Prozesse.

Das bringst du mit:

• Sehr gute Deutschkenntnisse für eine reibungslose Einarbeitung & Kommunikation.
• Tiefgehendes Verständnis des Arbeitsmarktes und seiner Trends.
• Leidenschaft für den Vertrieb und ein Händchen für Kundenbeziehungen.
• Fähigkeit zur Identifizierung, Ansprache und Auswahl qualifizierter Kandidaten.
• Erfahrung in der Verhandlung von Vertragsbedingungen.
• Nutzung moderner Personaltechnologien, wie Applicant Tracking Systeme (ATS) und KI-gestützte Tools.
• Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten für den erfolgreichen Umgang mit Kunden, Kandidaten und internen Teams.

Warum Manpower? Bei uns bekommst du keine starre Perm Consultant Rolle, sondern die Chance, dein Business wie ein Unternehmer zu führen. Du prägst den Markt, entwickelst Menschen und baust ein Team, das für Performance und Erfolg steht.

Das bieten wir dir:

• Überdurchschnittliches Bonusmodell - deutlich über Marktniveau.
• Direkte Erfolgsbeteiligung – Leistung zahlt sich spürbar aus.
• Hybrides Arbeiten (mit Fokus auf Team-Energie vor Ort).
• Kurze Entscheidungswege, hohes Vertrauen und echte Entwicklungsperspektiven.
• Teamkultur: Eine gelebte “Du”-Kultur im Hause.
• 30 Tage Jahresurlaub.
• Job-Bike Leasing von bis zu 4 Job-Bikes ab sechs Monaten Firmenzugehörigkeit.
• Exklusive Mitarbeiterrabatte von bis zu 30% bei unseren Partnerunternehmen.

Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Alle personenbezogenen Formulierungen in der Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.