Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Erstellung komplexer Ausschreibungen und entwickle Strategien für den Erwerb.
- Unternehmen: Dynamisches internationales Team in Genf mit über 110 Nationalitäten.
- Vorteile: Robustes Schulungssystem, regelmäßige Teamevents und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Engagement für Vielfalt und Inklusion, besonders für Menschen mit Behinderungen.
- Warum dieser Job: Gestalte strategische Projekte und mache einen echten Unterschied in einem unterstützenden Umfeld.
- Qualifikationen: 7-10 Jahre Erfahrung in komplexem Projektmanagement und Ausschreibungserstellung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
En tant que Chef de projet Senior - Spécialiste Appels d'Offres, vous rejoindrez une équipe dynamique en Suisse, à Genève, spécialisée dans l’accompagnement de projets stratégiques, avec pour objectif de structurer et piloter la rédaction d’appels d’offres complexes dans un environnement réglementé. Votre rôle consistera à cadrer les besoins, définir la stratégie d’acquisition, sécuriser les choix de solutions et garantir la pertinence des dispositifs proposés.
Vous rejoindrez notre équipe pour piloter un projet stratégique d’une durée de 3 mois, à raison de 30 à 50 % de temps d’engagement.
Vos responsabilités
- Structurer et piloter la rédaction d’appels d’offres dans le respect des contraintes réglementaires
- Définir une stratégie d’acquisition adaptée au contexte et aux besoins du client
- Garantir la cohérence et la performance des dispositifs proposés
- Sécuriser les choix entre intégration, licences ou solutions du marché
- Prendre en compte l’expression de besoin existante et clarifier les enjeux fonctionnels, techniques et légaux
- Structurer l’approche globale du projet
- Adapter la rédaction des appels d’offres aux contraintes réglementaires
- Identifier les risques liés aux modèles contractuels (éditeur/intégrateur)
- Analyser les solutions disponibles sur le marché et organiser des démonstrations si nécessaire
- Évaluer les différentes options et capitaliser sur les retours d’expérience et templates existants
Votre profil
- Expérience en gestion de projets complexes (7 à 10 ans)
- Expérience en rédaction d’appels d’offres
- Expérience en marchés publics fortement souhaitée
- Expérience sur des projets FSM ou outils de gestion des interventions terrain appréciée
- Maîtrise des enjeux contractuels et d’achat
- Capacité de cadrage stratégique et structuration d’appels d’offres
- Vision globale des projets d’implémentation (éditeur/intégrateur/solution)
- Esprit de synthèse et rigueur
- Français langue maternelle. Anglais courant
- Excellentes compétences en communication et en coordination d’équipes pluridisciplinaires
Notre culture d'entreprise
- Une communauté internationale réunissant plus de 110 nationalités.
- Un environnement où la confiance est centrale : 70 % de nos leaders clés ont débuté au premier niveau de responsabilités.
- Un système de formation robuste avec notre Academy interne et plus de 250 modules disponibles.
- Un cadre de travail dynamique avec des événements internes réguliers (afterworks, team buildings, etc.).
- Un engagement fort en matière de RSE, notamment à travers notre programme WeCare Together.
Amaris Consulting s’engage à promouvoir la diversité au sein de ses effectifs et à créer un environnement de travail inclusif. Nous étudions les candidatures de toutes personnes qualifiées, indépendamment de leur sexe, orientation sexuelle, race, origine ethnique, croyances, âge, état civil, handicap ou toute autre caractéristique. Une attention particulière sera portée aux candidats en situation de handicap.
Postulez dès maintenant et rejoignez notre équipe pour une carrière enrichissante et stimulante!
Chef de projet Senior - Spécialiste Appels d'Offres (F/M/X) Arbeitgeber: MANTU GROUP SA
Amaris Consulting ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und internationale Arbeitsumgebung in Genf bietet. Mit über 110 Nationalitäten fördert das Unternehmen Vielfalt und Inklusion, während es gleichzeitig umfangreiche Schulungs- und Entwicklungsmöglichkeiten durch die interne Academy bereitstellt. Die Unternehmenskultur basiert auf Vertrauen und Teamarbeit, was durch regelmäßige Teambuilding-Events und ein starkes Engagement für soziale Verantwortung unterstrichen wird.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Chef de projet Senior - Spécialiste Appels d'Offres (F/M/X) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen, Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie überhaupt ausgeschrieben werden.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen Projekten oder offenen Positionen.
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dich mit den häufigsten Interviewfragen vertraut und übe deine Antworten. Überlege dir auch, welche Fragen du dem Arbeitgeber stellen möchtest, um dein Interesse und deine Kenntnisse zu zeigen.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Leute gelangt.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Chef de projet Senior - Spécialiste Appels d'Offres (F/M/X) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen, damit wir einen echten Eindruck von dir bekommen.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen!
Verbindung zur Stelle herstellen!:Erkläre uns, warum du perfekt für die Position des Chef de projet Senior bist. Verknüpfe deine bisherigen Erfahrungen mit den Anforderungen der Stelle und zeige, wie du unsere Ziele unterstützen kannst.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei MANTU GROUP SA vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir ein klares Bild von den spezifischen Anforderungen der Stelle als Chef de projet Senior. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen in der Projektleitung und der Erstellung von Angeboten dazu passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du komplexe Projekte erfolgreich geleitet hast. Sei bereit, diese Beispiele während des Interviews zu teilen, um deine Fähigkeiten zu untermauern.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Kommunikation erfordert, solltest du während des Interviews klar und präzise sprechen. Übe, deine Gedanken strukturiert zu präsentieren, um zu zeigen, dass du in der Lage bist, mit verschiedenen Stakeholdern effektiv zu kommunizieren.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zur Unternehmenskultur und den Werten des Unternehmens zu stellen. Das zeigt dein Interesse und hilft dir zu verstehen, ob die Firma gut zu dir passt. Außerdem kannst du so herausfinden, wie wichtig Diversität und Inklusion für das Unternehmen sind.
