Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze unser Team im Verkauf und berate Kunden zu nachhaltigen Produkten.
- Unternehmen: Manufactum, ein Unternehmen mit Fokus auf Qualität und Nachhaltigkeit.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, ein freundliches Team und die Möglichkeit, wertvolle Erfahrungen zu sammeln.
- Weitere Informationen: Minijob mit flexibler Stundeneinteilung im schönen Alstertal-Einkaufszentrum.
- Warum dieser Job: Werde Teil einer Bewegung für nachhaltige Produkte und trage aktiv zur Veränderung bei.
- Qualifikationen: Freude am Umgang mit Menschen und Interesse an nachhaltigen Produkten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 500 - 603 € pro Monat.
Es gibt sie noch, die guten Dinge. Das sagen wir nun schon seit 1987 und bieten unseren Kund*innen seitdem einen Gegenentwurf zur Wegwerfmentalität an. Wir suchen nach den guten Dingen, die es zu behalten und zu pflegen lohnt. Nach Produkten, die mit Verstand und Verantwortung gemacht sind, die hohen Ansprüchen genügen und durch Funktionalität, Langlebigkeit und Reparierbarkeit überzeugen. Wir präsentieren unsere Produkte im Onlineshop, in Warenhäusern und via Katalog. Seit 2008 gehört Manufactum zur Otto Group und genießt innerhalb des Konzerns ein hohes Maß an Eigenständigkeit und Gestaltungsfreiheit.
Für unser Manufactum Warenhaus in Hamburg suchen wir mehrere Aushilfen (d/m/w) für den Verkauf (Jahresendgeschäft).
- Arbeitsort: Alstertal-Einkaufszentrum (Heegbarg 31, 22391 Hamburg)
- Zeitraum: 01. Oktober bis 31. Dezember 2026
- Beschäftigungsart: Minijob (603-Euro-Basis)
- Stundenzahl: Nach Absprache
Aushilfen (d/m/w) für den Verkauf (Jahresendgeschäft) Arbeitgeber: Manufactum GmbH
Manufactum ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein inspirierendes Arbeitsumfeld in Waltrop bietet, sondern auch die Möglichkeit, aktiv an nachhaltigen und verantwortungsvollen Unternehmensentscheidungen mitzuwirken. Mit flachen Hierarchien und einer Kultur, die Kreativität und Eigenverantwortung fördert, unterstützt das Unternehmen die persönliche und berufliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter*innen durch gezielte Schulungen und Entwicklungsmöglichkeiten. Zudem profitieren die Angestellten von den Vorteilen eines stabilen Konzerns, während sie gleichzeitig in einem dynamischen und wertschätzenden Team arbeiten.
