Pflichtpraktikant (m/w/d) Engineering Process Optimization
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Die Manz AG entwickelt als Hightech-Maschinenbauunternehmen für ihre Kunden aus den Bereichen Automobil und Elektromobilität, Elektronik, Energie, Batteriefertigung Best-in-Class-Produktionslösungen für Lithium-Ionen-Batterien sowie für elektronische Komponenten und Geräte. Damit ist Manz ein innovativer Wegbereiter für die globalen Megatrends Elektromobilität und Digitalisierung.

Mit aktuell rund 1.500 Beschäftigten hat die Manz-Gruppe Entwicklungs- und Produktionsstandorte in Deutschland, der Slowakei, Ungarn, Italien, Festland China und Taiwan. Vertriebs- und Service-Niederlassungen bestehen darüber hinaus in den USA und Indien. Wir brennen leidenschaftlich dafür, mit unseren einzigartigen Technologien eine lebenswerte Zukunft für uns und künftige Generationen zu schaffen. Dazu brauchen wir dich im Team!

Deine Aufgaben:

  1. Du unterstützt bei der Analyse, Konzeption und Optimierung unserer Engineering Prozesse.
  2. Du wirkst bei der Optimierung der Werkzeuge/Tools und der digitalen Prozessautomatisierung in den jeweiligen IT-Systemen (z.B. ERP/PLM/CAD) mit.
  3. Du gestaltest den Roll-Out von Prozessen durch die Erstellung von Dokumentationen und Schulungen mit.
  4. Du überprüfst und dokumentierst die Funktionalität/Anwendung von optimierten Prozessen anhand von Kennzahlen.
  5. Du führst eine Marktforschung zu Standardprozessen (Analyse/Recherche) durch.

Dein Profil:

  1. Du bist immatrikulierter Student (m/w/d) in z. B. der Fachrichtung Betriebswirtschaft (BWL), Wirtschaftsingenieurwesen, Produktionsmanagement, Maschinenbau oder ähnliches und/oder hast bereits Erfahrung in der digitalen Prozessautomatisierung.
  2. Du hast idealerweise Kenntnisse im Prozessmanagement und der Kennzahlenanalyse.
  3. Du besitzt eine schnelle Auffassungsgabe, IT-Affinität und Neugier.
  4. Du gehst sicher und routiniert mit den gängigen MS Office-Anwendungen um.
  5. Du bringst ein hohes Maß an Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein mit und hast eine Ziel- und Ergebnisorientierung.
  6. Du besitzt eine engagierte und teamfähige Persönlichkeit mit ausgeprägter Kommunikations- und Kontaktstärke.
  7. Gute Deutsch- und Englischkenntnisse runden dein Profil ab.

Was wir bieten:

  1. Onboarding mit Patensystem: Das Einarbeitungsprogramm und dein/e Patin/Pate sorgen ab Tag eins dafür, dass du strukturiert bei uns ankommst.
  2. #WeCelebrate: Wer hart arbeitet, darf auch mal feiern! Aus diesem Grund gibt es bei uns nicht nur ein Sommerfest, sondern auch eine Weihnachtsfeier.
  3. Corporate Benefits: Mit unserem Manz-Corporate Benefits Portal macht shoppen mehr Spaß – es gibt zahlreiche Rabatte in unterschiedlichen Onlineshops oder vor Ort.
  4. #WeCare: Um dein Wohlbefinden zu steigern, gibt es bei uns kostenloses Obst, Kaffee, Tee und Wasser.
  5. Betriebsrestaurant: Die tägliche Frage nach dem Mittagessen fällt bei uns leicht! Frisch zubereitete Gerichte, von vegetarisch über nicht-vegetarisch, einer Salatbar bis hin zum Nachtisch für den süßen Zahn, gibt es exklusiv und subventioniert für unsere Mitarbeitende.
  6. Mobiles Arbeiten: Nach Rücksprache mit deinem Team, bieten wir dir mobiles Arbeiten an.
  7. #WeGrow – deine Entwicklung: Weiterentwicklung wird bei uns großgeschrieben! Unsere Lern- und Entwicklungsprogramme reichen von fachlichen über Sprach- bis hin zur Führungskräftetrainings.
  8. #WeMove: Damit du in Bewegung bleibst, bieten wir dir Yoga-Kurse, eine Laufgruppe und Teilnahme an Firmenläufen sowie Kooperationen mit Fitnessstudios.
  9. Firmenparkplätze vor Ort/Erreichbarkeit: Du hast keine Lust morgens noch ewig nach einem Parkplatz zu suchen oder im Kalten zu stehen? Wir bieten unseren Mitarbeitenden firmeneigene Parkplätze mit E-Ladesäulen und eine Bushaltestelle direkt vor dem Haus.
  10. #CatchaMANZianer: Mitarbeitergewinnung wird bei uns belohnt.
  11. Betriebsarzt: Unser Betriebsarzt führt regelmäßige betriebliche Untersuchungen durch und berät dich individuell.
  12. #WeDo: Nur gemeinsam als Team schaffen wir ambitionierte Aufgaben, darum legen wir Wert auf Teamevents.

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Kontaktperson:

Manz AG HR Team

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    Reutlingen
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    Bewerbungsfrist: 2027-01-05

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    Manz AG

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