Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe spannende Forschungsanalysen zu digitalen Ermittlungsmethoden durch und arbeite an innovativen Projekten.
- Arbeitgeber: Die Philipps-Universität Marburg bietet ein inspirierendes Forschungsumfeld.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Unterstützung bei der akademischen Qualifikation und internationale Netzwerkmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit Fokus auf interdisziplinäre Zusammenarbeit und persönliches Wachstum.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Medienforschung und entwickle deine eigenen Ideen weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Masterstudium in Medienwissenschaften oder verwandten Bereichen erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 52000 € pro Jahr.
Die Universität Marburg, gegründet 1527, bietet eine Vielzahl hervorragender Studiengänge für rund 22.000 Studierende und beschäftigt sich mit den wichtigen Themen unserer Zeit durch exzellente Forschung in einem breiten Spektrum von Wissenschaften.
Das Institut für Medienwissenschaften der Abteilung für Germanistik und Kunst akzeptiert derzeit Bewerbungen für eine Stelle als wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in. Die drittmittelfinanzierte Position ist bis zum 31. August 2028 angeboten, sofern keine früheren Qualifikationszeiten berücksichtigt werden müssen. Der Beginn ist der 1. September 2026. Die Stelle ist Teilzeit (65 % der regulären Arbeitszeit) mit einem Gehalt und Leistungen, die mit einer öffentlichen Dienststelle im Bundesland Hessen, Deutschland (TV-H E 13, 65 %) übereinstimmen.
Im Mittelpunkt der Emmy Noether Forschungsgruppe „Web Sleuthing. Medienpraktiken kriminalitätsbezogener Online-Untersuchungen“ (DFG 2025-2031, geleitet von Dr. Anne Ganzert) steht das Phänomen des Web Sleuthing – das heißt, die Praktiken digital vernetzter Amateure, die unabhängig kriminalitätsbezogene Ermittlungen unter Verwendung von Plattformen, Datenbanken, sozialen Medien und kollaborativen Werkzeugen durchführen. Das Projekt untersucht, wie diese Formen der partizipativen Ermittlungsarbeit vermittelt und organisiert sind.
Aufgaben:
- Wissenschaftliche Dienstleistungen in der Forschung
- Theoriegestützte Close Readings und vergleichende Analysen von Fernsehserien, Streaming-Formaten, Videospielen, Filmen, Podcasts und populärer Literatur durchführen
- Narrative, ästhetische und mediale Strategien analysieren, durch die digitale Ermittlungspraktiken inszeniert werden
- Prozesse der Zirkulation, Übersetzung und Transaktion zwischen fiktionalen Darstellungen, dokumentarischen Formaten und realen Web Sleuthing-Praktiken untersuchen
- Interdisziplinäre Methoden anwenden und weiterentwickeln, einschließlich Film- und Fernsehanalyse, Game Studies, Fan Studies, Diskursanalyse und Walkthrough/Playthrough-Methoden
- Zur konzeptionellen Entwicklung des Gesamtprojekts beitragen und eng mit der Projektleiterin sowie anderen Teammitgliedern zusammenarbeiten
- Redaktionelle Arbeiten für Fandom | Culture | Research
- Forschungsergebnisse auf nationalen und internationalen Konferenzen präsentieren und Ergebnisse in akademischen Publikationen veröffentlichen
Profil:
- Überdurchschnittlich abgeschlossenes Hochschulstudium (MA-Abschluss oder gleichwertig) in Medienwissenschaften, Kulturwissenschaften, Literaturwissenschaften oder einem verwandten Bereich
- Nachgewiesene Expertise in mindestens einem der folgenden Bereiche: Film- und Fernsehwissenschaften, Game Studies, Narratologie, Fan Studies, Plattformstudien oder digitale Kultur
- Starke Motivation zur interdisziplinären Zusammenarbeit und aktive Mitwirkung in einem dynamischen Forschungsteam
- Ausgezeichnete Englischkenntnisse (schriftlich und mündlich); Deutschkenntnisse sind von Vorteil
Wir bieten:
- Ein ansprechendes und vielfältiges Aufgabenspektrum in einem außergewöhnlichen Forschungsumfeld
- Die Möglichkeit, unabhängige Forschung zu betreiben und weitere akademische Qualifikationen außerhalb der Arbeitszeit zu verfolgen
- Vorteile der Emmy Noether Forschungsgruppe sind enge Betreuung und Möglichkeiten für unabhängige Forschung und akademische Arbeit, ein strukturiertes Forschungsumfeld und internationale Vernetzungsmöglichkeiten
Die Philipps-Universität Marburg ist eine attraktive Universität mit Familienservices, Hochschulsport, Schulungs- und Weiterbildungsprogrammen sowie einem Ticket für die kostenlose Nutzung des öffentlichen Nahverkehrs im Bundesland Hessen, Deutschland.
Wir unterstützen Frauen und ermutigen sie nachdrücklich zur Bewerbung. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden weibliche Bewerberinnen bei gleicher Qualifikation bevorzugt. Als zertifizierte familienfreundliche Universität unterstützen wir unsere Mitarbeiter bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Eine Reduzierung der Arbeitszeit ist möglich.
Bewerber mit einer Behinderung, wie im Sozialgesetzbuch (Abschnitt 2(2) und (3) des Buches IX des Sozialgesetzbuchs (SGB IX)) beschrieben, werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt. Bewerbungs- und Vorstellungskosten können nicht erstattet werden.
Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung, einschließlich eines ausgearbeiteten Dissertationvorschlags oder eines fundierten Projektentwurfs mit klarer theoretischer und methodologischer Grundlage, bis zum 17. Mai 2026 ausschließlich über den untenstehenden Bewerbungsbutton ein.
Research Assistant Arbeitgeber: Marburg University
Kontaktperson:
Marburg University HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Research Assistant
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Konferenzen, Workshops oder einfach lokale Meetups. Je mehr Kontakte wir knüpfen, desto höher sind unsere Chancen, von offenen Stellen zu erfahren!
✨Sei aktiv auf Social Media!
Plattformen wie LinkedIn sind Gold wert! Teile deine Gedanken zu aktuellen Themen in der Medienforschung und interagiere mit anderen Fachleuten. So zeigen wir unser Engagement und können uns als Experten positionieren.
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen und bereite Antworten vor, die deine Erfahrungen und Fähigkeiten hervorheben. Wir sollten auch eigene Fragen an den Arbeitgeber haben, um unser Interesse zu zeigen und mehr über das Team und die Projekte zu erfahren.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt, dass wir motiviert sind und erleichtert es uns, den Überblick über unsere Bewerbungen zu behalten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Research Assistant
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich: Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache, um deine Motivation und Leidenschaft für das Thema zu vermitteln. Lass uns wissen, warum du genau zu unserem Projekt passt.
Struktur ist alles: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Gliedere deine Unterlagen in sinnvolle Abschnitte, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein gut strukturierter Lebenslauf und ein prägnantes Anschreiben sind Gold wert!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung: Lies die Stellenanzeige sorgfältig durch und gehe auf die spezifischen Anforderungen ein. Zeige uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten mit den Aufgaben und Zielen des Projekts übereinstimmen. Das macht einen großen Unterschied!
Reiche deine Bewerbung über unsere Website ein: Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und effizient bearbeiten können, reiche sie bitte über den Bewerbungsbutton auf unserer Website ein. So bist du auf der sicheren Seite und wir können uns direkt auf deine Unterlagen konzentrieren.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Marburg University vorbereitest
✨Verstehe die Forschungsgruppe
Mach dich mit der Emmy Noether Forschungsgruppe 'Web Sleuthing' vertraut. Lies über ihre Projekte und Ziele, damit du im Interview zeigen kannst, dass du die Themen und Herausforderungen verstehst, die sie angehen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Forschung oder Studien, die deine Fähigkeiten in den Bereichen Medienanalyse, Narratologie oder digitale Kultur demonstrieren. So kannst du im Interview direkt auf deine Erfahrungen eingehen.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und die Teamdynamik zu erfahren.
✨Sprich über interdisziplinäre Zusammenarbeit
Betone deine Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit. Erkläre, wie du deine Kenntnisse aus verschiedenen Bereichen einbringen kannst, um das Projekt voranzubringen und wie wichtig dir Teamarbeit ist.