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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite dein Team und gestalte die Verkaufsfläche für ein einzigartiges Shopping-Erlebnis.
- Arbeitgeber: Marc O'Polo - ein innovatives Unternehmen mit Fokus auf nachhaltige Mode.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Verträge, finanzielle Benefits, Weiterbildung und Gesundheitsangebote.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams und gestalte die Zukunft der Mode mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Einzelhandel und erste Führungserfahrung sind erforderlich.
- Andere Informationen: Vielfältige und inklusive Unternehmenskultur mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Startdatum: Ab sofort
WER WIR SIND
DON’T JUST WORK. WORK WITH US. Arbeite dort, wo Arbeit nicht einfach nur Arbeit ist.
- Wir sind ein diverses Team aus allen Altersgruppen und bieten unseren Kund:innen als Markenbotschafter:innen einen exzellenten Service.
- Uns verbindet die Leidenschaft für innovative, nachhaltige Mode und ausgezeichnetes Design. Nachhaltigkeit und soziale Aspekte beziehen wir in alle Entscheidungen mit ein.
- Arbeitszeit ist Lebenszeit – wir arbeiten freundschaftlich zusammen, um unsere Ziele zu erreichen und feiern unsere Erfolge.
- In unseren Morgenmeetings tauschen wir uns aus und verteilen die Aufgaben für den Tag.
- Wir finden: Es gibt viele gute Gründe, um mit uns zu arbeiten – der Personalrabatt, das Sport- und Gesundheitsangebot, die persönliche und fachliche Weiterentwicklung in der digitalen Marc O’Polo University sowie die Verpflegung in den Stores gehören unbedingt dazu.
WAS DU BEWIRKEN KANNST
- Du übernimmst das Management sowie die Gestaltung der Verkaufsfläche und leitest deine Kolleg:innen an.
- Gemäß dem Visual Merchandise sorgst du für eine ansprechende Warenpräsentation.
- Als Gastgeber:in bietest du deinen Kund:innen das bestmögliche Shopping-Erlebnis und gewinnst sie für das Marc O\’Polo MEMBERS Programm.
- Durch dein Verkaufstalent trägst du gemeinsam mit deinem Team zu den Umsatzzielen bei.
- Du bist neben dem Store-Manager für deine Kolleg:innen Ansprechpartner:in.
WER DU BIST
- Als echtes Verkaufstalent bist du kommunikationsstark und gehst aktiv auf Menschen zu, um sie mit deiner Leidenschaft für Mode zu begeistern.
- Du behältst immer den Überblick und handelst dienstleistungsorientiert.
- Deine Kolleg:innen können sich immer auf dich verlassen, du bist ein echter Team-Player und trägst gerne Verantwortung.
- Du hast bereits im Mode-Einzelhandel gearbeitet und auch schon erste Führungserfahrung.
- Du verfügst über Englischkenntnisse, vielleicht sprichst du sogar eine zweite Fremdsprache.
WAS DICH ERWARTET
- 50 % Mitarbeiterrabatt, Verkaufsprovision, Corporate Benefits & Zuschüsse
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Trainings, E-Learnings & Entwicklungsprogramme
- Wellpass & Health Support
- 30 Tage Urlaub & Sonderurlaub
- Unterstützung für Familien & Pflegende
- Kostenfreie Getränke & Snacks im Store
- Wertschätzung besonderer Momente
WORAN WIR GLAUBEN
Marc O\’Polo bietet allen Bewerber:innen Chancengleichheit, unabhängig von Hautfarbe, Religion, nationaler oder sozialer Herkunft, Geschlecht, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, sexueller Orientierung, Alter oder Behinderung. Wir setzen auf einen von Vielfalt und Individualität geprägten Teamgeist und dulden keine Belästigung oder Diskriminierung. Umweltverträglichkeit und soziales Engagement stehen im Mittelpunkt unseres Handelns, um gemeinsam eine nachhaltigere Zukunft zu gestalten. IT’S ON US
#CREATEWITHUS
DEIN HR KONTAKT
Verena Kaser
VerenaKaser@marc-o-polo.com
Abteilungsleiter Sindelfingen m/w/d Arbeitgeber: Marc O’Polo
Kontaktperson:
Marc O’Polo HR Team
VerenaKaser@marc-o-polo.com
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Abteilungsleiter Sindelfingen m/w/d
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Abteilungsleiter:in interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Besuche den Store, sprich mit dem Team und zeig dein Interesse direkt vor Ort. Das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Frag Freunde oder Bekannte, die vielleicht schon im Mode-Einzelhandel arbeiten, ob sie dir Tipps geben können oder sogar eine Empfehlung aussprechen. Oft sind persönliche Kontakte der Schlüssel zum Erfolg.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über Marc O’Polo, ihre Werte und Produkte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Verkauf und in der Führung am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die perfekte Ergänzung für das Team bist.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell an die richtige Stelle gelangt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für Mode und Kundenservice in den Vordergrund zu stellen – das ist genau das, was wir suchen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Abteilungsleiter Sindelfingen m/w/d
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben durchscheinen und erzähl uns, warum du für die Position als Abteilungsleiter:in brennst.
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um zu zeigen, wie du deine Fähigkeiten im Mode-Einzelhandel eingesetzt hast. Das macht deine Bewerbung greifbarer und überzeugender für uns.
Achte auf die Details!: Ein gut strukturiertes und fehlerfreies Dokument ist das A und O. Nimm dir die Zeit, um deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen, bevor du sie abschickst. Wir schätzen Sorgfalt und Professionalität!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir schnell auf dich reagieren können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Marc O’Polo vorbereitest
✨Sei du selbst!
Zeige während des Interviews deine Persönlichkeit. Die Firma sucht nach einem echten Team-Player, also sei offen und authentisch. Lass deine Leidenschaft für Mode durchscheinen und sprich darüber, wie du Kunden begeistern kannst.
✨Bereite dich auf Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir gestellt werden könnten. Denke an Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung im Einzelhandel, die deine Kommunikationsstärke und dein Verkaufstalent zeigen. Bereite auch Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest.
✨Visual Merchandising verstehen
Da die Position viel mit der Gestaltung der Verkaufsfläche zu tun hat, solltest du dich mit den Grundlagen des Visual Merchandising vertraut machen. Überlege dir, wie du eine ansprechende Warenpräsentation umsetzen würdest und bringe diese Ideen ins Gespräch.
✨Teamarbeit betonen
Hebe hervor, wie wichtig dir Teamarbeit ist und wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Kollegen zusammengearbeitet hast. Zeige, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und deine Kolleg:innen zu unterstützen, um gemeinsam die Umsatzziele zu erreichen.