Auf einen Blick
- Aufgaben: Verkaufe nachhaltige Produkte und berate Kund:innen aktiv.
- Arbeitgeber: Diverse und aufgeschlossene Marke mit Fokus auf Teamarbeit.
- Mitarbeitervorteile: 50 % Mitarbeiterrabatt, unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines Teams, das Wertschätzung und Nachhaltigkeit lebt.
- Gewünschte Qualifikationen: Kommunikationstalent und Freude am Umgang mit Menschen.
- Andere Informationen: Regelmäßige Trainings und Entwicklungsmöglichkeiten für alle Mitarbeiter:innen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 950 - 1167 € pro Monat.
Startdatum: 02.03.2026
WER WIR SIND
Wir sind ein diverses, aufgeschlossenes Team mit dem gemeinsamen Ziel, allen Kund:innen einen Premium-Service zu bieten. Gegenseitige Wertschätzung und eine konstruktive Feedbackkultur sind uns wichtiger als Hierarchien. Zusammen sind wir stark – wir tauschen uns in regelmäßigen Meetings aus und unterstützen uns (z. B. durch eine Patenschaft in der Einarbeitungsphase). Wir bieten vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten an, die weit über fachliche Themen hinausgehen (z. B. Healthy Weeks und Ernährungsberatung). Nachhaltigkeit und soziale Aspekte beziehen wir in alle Entscheidungen ein.
DON’T JUST WORK. WORK WITH US. Arbeite dort, wo das Wir der stärkste Teamplayer ist.
WAS DU BEWIRKEN KANNST
- Du verkaufst nachhaltige Produkte und lässt Kund:innen in die Lifestyle-Welt von Marc O'Polo eintauchen.
- Du betreust und berätst Kund:innen aktiv bei der Auswahl von Produkten und Looks.
- Kaufabschlüsse und Einwandbehandlungen führst du eigenständig durch.
- Auch das Auspacken neuer Ware und die ansprechende Präsentation der Ware in enger Zusammenarbeit mit dem Visual-Merchandise-Team gehören zu deinen Aufgaben.
- Fachliche und warenkundliche Informationen eignest du dir selbstständig in monatlichen Trainings an.
WER DU BIST
- Du suchst einen Job, in dem dein Kommunikationstalent, deine schnelle Auffassungsgabe sowie deine eigenverantwortliche Arbeitsweise gefragt sind.
- Mit deiner offenen und positiven Ausstrahlung gehst du gerne auf Menschen zu.
- Es motiviert dich, durch deine Verkaufsfähigkeiten zu den Umsatzzielen beizutragen.
- Du arbeitest gerne im Team, deine Kolleg:innen schätzen deine Zuverlässigkeit und Flexibilität.
- Die im Einzelhandel gängige Wochenendarbeit (v. a. samstags) passt zu deinem Lifestyle.
- Du bist Quereinsteiger:in oder konntest bereits erste Erfahrungen im Einzelhandel sammeln.
WAS DICH ERWARTET
- 50 % Mitarbeiterrabatt, Verkaufsprovision, Corporate Benefits & Zuschüsse
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Trainings, E-Learnings & Entwicklungsprogramme
- Wellpass & Health Support
- 30 Tage Urlaub & Sonderurlaub
- Unterstützung für Familien & Pflegende
- Kostenfreie Getränke & Snacks im Store
- Wertschätzung besonderer Momente
WORAN WIR GLAUBEN
Marc O'Polo bietet allen Bewerber:innen Chancengleichheit, unabhängig von Hautfarbe, Religion, nationaler oder sozialer Herkunft, Geschlecht, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, sexueller Orientierung, Alter oder Behinderung. Wir setzen auf einen von Vielfalt und Individualität geprägten Teamgeist und dulden keine Belästigung oder Diskriminierung. Umweltverträglichkeit und soziales Engagement stehen im Mittelpunkt unseres Handelns, um gemeinsam eine nachhaltigere Zukunft zu gestalten.
IT’S ON US #CREATEWITHUS
DEIN HR KONTAKT
Verena Kaser
VerenaKaser@marc-o-polo.com
Aushilfe Heidelberg m/w/d Arbeitgeber: Marc O'Polo
Kontaktperson:
Marc O'Polo HR Team
VerenaKaser@marc-o-polo.com
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Aushilfe Heidelberg m/w/d
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Aushilfe in Heidelberg interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Nutze unser Netzwerk und sprich direkt mit Leuten, die dort arbeiten. So bekommst du Insider-Infos und zeigst dein Interesse!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über Marc O'Polo und deren nachhaltige Produkte. Zeige, dass du die Werte des Unternehmens teilst und bereit bist, aktiv zur Verkaufsstrategie beizutragen.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten! Im Einzelhandel ist es wichtig, gut mit Menschen umzugehen. Übe, wie du Kunden ansprechen und beraten würdest. Das wird dir helfen, im Gespräch zu glänzen.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für die Bewerbung! Dort findest du nicht nur die aktuellen Stellenangebote, sondern auch viele Informationen über das Unternehmen und die Teamkultur. Das zeigt, dass du dich wirklich für uns interessierst!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Aushilfe Heidelberg m/w/d
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Sprache und bringe deine Persönlichkeit in die Bewerbung ein. Das macht einen großen Unterschied!
Mach es persönlich!: Beziehe dich auf die Stellenanzeige und erkläre, warum du genau zu uns passt. Zeige, dass du die Werte von Marc O'Polo verstehst und schätzt. Das zeigt uns, dass du dich mit unserem Team identifizieren kannst.
Achte auf Details!: Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alles gut strukturiert ist. Eine saubere und klare Bewerbung hinterlässt einen guten Eindruck und zeigt, dass du dir Mühe gibst.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie direkt bearbeiten können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Marc O'Polo vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über Marc O'Polo verschaffen. Schau dir die Unternehmenswerte, die Produktpalette und die Nachhaltigkeitsinitiativen an. So kannst du im Gespräch gezielt auf deren Philosophie eingehen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Kommunikationsfähigkeiten und Verkaufsstärke unter Beweis stellen. Wenn du schon im Einzelhandel gearbeitet hast, bringe Geschichten mit, die zeigen, wie du Kunden beraten oder Probleme gelöst hast.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da das Unternehmen großen Wert auf Teamarbeit legt, solltest du im Interview betonen, wie wichtig dir Zusammenarbeit ist. Teile Anekdoten, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, und erkläre, wie du deine Kolleg:innen unterstützt hast.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse und deine Neugier. Frage nach den Fortbildungsmöglichkeiten oder wie das Team zusammenarbeitet. So kannst du auch herausfinden, ob die Unternehmenskultur zu dir passt.