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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Koordiniere Warenbestände und verbessere Prozesse im Lager.
- Arbeitgeber: Dynamisches Modeunternehmen mit einem starken Teamgeist.
- Mitarbeitervorteile: 50% Mitarbeiterrabatt, flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub.
- Andere Informationen: Entwicklungsmöglichkeiten durch Trainings und E-Learnings.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines vielfältigen Teams und gestalte die Zukunft der Mode mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Organisationstalent, technikaffin und gute Deutschkenntnisse (C1/C2).
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1000 - 1200 € pro Monat.
Startdatum:
WER WIR SIND
Arbeite dort, wo das Wir der stärkste Teamplayer ist. Wir sind ein diverses Team von Markenbotschafter:innen und teilen die Leidenschaft für unsere Mode. Arbeitszeit ist Lebenszeit, die wir gemeinsam nutzen – wir arbeiten motiviert zusammen, um unsere Ziele zu erreichen, und feiern die Erfolge auch mal mit kleinen Events. Warenbewirtschaftung bedeutet für uns, in einer optimierten und strukturierten Umgebung mit modernsten Systemen und in nachhaltigen und innovativen Prozessen zu arbeiten. Diversität ist unsere Stärke – bei uns packen Menschen verschiedener Altersgruppen, Kulturen und Nationalitäten mit vereinten Kräften an. In morgendlichen Meetings analysieren wir die Kennenzahlen unseres Lagers, dokumentieren unsere Ergebnisse und organisieren die Aufgaben des Tages. Persönliche und fachliche Weiterentwicklung ist in der digitalen Marc O'Polo University möglich. Wir finden, es gibt viele gute Gründe, um mit uns zu arbeiten – flexible Arbeitszeiten, der Personalrabatt, das Sport- und Gesundheitsangebot und die Verpflegung in den Stores gehören unbedingt dazu.
WAS DU BEWIRKEN KANNST
Du arbeitest im Herzen der Filiale und koordinierst die Warenbestände. Du bist zuständig für die Bestandserfassung, das Nachfüllen und Umlagern von Waren. Du kontrollierst die Abläufe, führst Inventuren durch und verbesserst mit deinen Kolleg:innen bestehende Prozesse. Du übernimmst administrative Tätigkeiten wie die Bereitstellung von Büro- und Verbrauchsmaterialien und die Preispflege. Der Austausch mit vielen anderen Schnittstellen bereichert deine Arbeit zusätzlich.
WER DU BIST
Als echtes Organisationstalent behältst du immer den Überblick. Nachhaltige Mode begeistert dich genauso wie optimierte Strukturen und Abläufe. Du arbeitest zielstrebig, schnell und gewissenhaft. Im Team wirst du für deine Zuverlässigkeit und deine offene und engagierte Art geschätzt. Du bist technikaffin und interessierst dich für die Digitalisierung von Prozessen – unser Kassensystem und die Arbeit mit dem iPad sind für dich kein Problem. Deine Deutschkenntnisse sind auf hohem Niveau (C1/C2 Level).
WAS DICH ERWARTET
- 50 % Mitarbeiterrabatt, Verkaufsprovision, Corporate Benefits & Zuschüsse
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Trainings, E-Learnings & Entwicklungsprogramme
- Wellpass & Health Support
- 30 Tage Urlaub & Sonderurlaub
- Unterstützung für Familien & Pflegende
- Kostenfreie Getränke & Snacks im Store
- Wertschätzung besonderer Momente
WORAN WIR GLAUBEN
Marc O'Polo bietet allen Bewerber:innen Chancengleichheit, unabhängig von Hautfarbe, Religion, nationaler oder sozialer Herkunft, Geschlecht, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, sexueller Orientierung, Alter oder Behinderung. Wir setzen auf einen von Vielfalt und Individualität geprägten Teamgeist und dulden keine Belästigung oder Diskriminierung. Umweltverträglichkeit und soziales Engagement stehen im Mittelpunkt unseres Handelns, um gemeinsam eine nachhaltigere Zukunft zu gestalten.
IT’S ON US#CREATEWITHUSDEIN HR KONTAKT
Jana Tönnissen
Lagerist Outlet Martinsried befristet bis 14.08.2026 (20h) m/w/d (Martinsried) Arbeitgeber: Marc O´Polo
Kontaktperson:
Marc O´Polo HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Lagerist Outlet Martinsried befristet bis 14.08.2026 (20h) m/w/d (Martinsried)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Lagerist:in interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Nutze unser Netzwerk und kontaktiere direkt die Filiale in Martinsried. Zeig dein Interesse und stelle Fragen – das kommt immer gut an!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Werte und die Unternehmenskultur. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten mit den Anforderungen der Stelle verknüpfen kannst. So zeigst du, dass du ein echtes Teammitglied werden möchtest.
✨Tipp Nummer 3
Nutze deine sozialen Medien! Teile deine Leidenschaft für nachhaltige Mode und deine Erfahrungen im Bereich Warenbewirtschaftung. Das kann helfen, dich von anderen Bewerber:innen abzuheben und zeigt, dass du aktiv in der Branche bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Und vergiss nicht, deine Begeisterung für die Marke und die Position zu zeigen – das macht einen großen Unterschied!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Lagerist Outlet Martinsried befristet bis 14.08.2026 (20h) m/w/d (Martinsried)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du für die Stelle als Lagerist:in brennst.
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das zeigt uns auch, dass du ein Organisationstalent bist!
Sprich unsere Sprache!: Nutze die Sprache aus der Stellenanzeige in deiner Bewerbung. Wenn wir sehen, dass du die Werte und Anforderungen verstehst, wird das deine Chancen erhöhen, bei uns im Team zu landen.
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Marc O´Polo vorbereitest
✨Mach dich mit der Unternehmenskultur vertraut
Bevor du zum Interview gehst, informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Marc O'Polo legt großen Wert auf Diversität und Teamarbeit. Zeige im Gespräch, dass du diese Werte teilst und bereit bist, aktiv zur Teamdynamik beizutragen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir im Voraus spezifische Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du deine organisatorischen Fähigkeiten oder deine Teamarbeit unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position als Lagerist zu untermauern.
✨Technikaffinität demonstrieren
Da das Unternehmen moderne Systeme und Digitalisierung schätzt, sei bereit, über deine Erfahrungen mit technischen Tools zu sprechen. Wenn du bereits mit Kassensystemen oder iPads gearbeitet hast, bringe diese Punkte aktiv ins Gespräch ein.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage beispielsweise nach den Herausforderungen im Lager oder wie das Team die täglichen Aufgaben organisiert. So zeigst du, dass du proaktiv denkst.