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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Du bist Markenbotschafter:in und bietest exzellenten Service.
- Arbeitgeber: Wir sind ein diverses Team, das nachhaltige Mode liebt.
- Mitarbeitervorteile: Freundschaftliche Zusammenarbeit und flexible Arbeitszeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil einer innovativen Marke mit sozialem Engagement.
- Gewünschte Qualifikationen: Leidenschaft für Mode und Teamarbeit sind wichtig.
- Andere Informationen: Morgenmeetings zur Aufgabenverteilung und Teamaustausch.
- Wir sind ein diverses Team aus allen Altersgruppen und bieten unseren Kund:innen als Markenbotschafter:innen einen exzellenten Service.
- Uns verbindet die Leidenschaft für innovative, nachhaltige Mode und ausgezeichnetes Design.
- Nachhaltigkeit und soziale Aspekte beziehen wir in alle Entscheidungen mit ein.
- Arbeitszeit ist Lebenszeit – wir arbeiten freundschaftlich zusammen, um unsere Ziele zu erreichen und feiern unsere Erfolge.
- In unseren Morgenmeetings tauschen wir uns aus und verteilen die Aufgaben für den Tag.
- Du verkaufst nachhaltige Premium-Produkte und bietest den besten Service.
- Kund:innen betreust und berätst du aktiv bei der Auswahl von Produkten und ganzen Looks.
- Als Gastgeber:in bietest du deinen Kund:innen das bestmögliche Shopping-Erlebnis und gewinnst sie für das Marc O\’Polo MEMBERS Programm.
- Umsatzziele behältst du im Blick – mit deinem Verkaufstalent trägst du dazu bei, sie zu erreichen.
- Du füllst Waren nach und präsentierst sie nach den Vorgaben des Visual-Merchandise-Teams.
- Du arbeitest selbstständig mit dem Kassensystem, RFID und unserer CRM-Software.
- Als echtes Verkaufstalent weißt du immer, was deine Kund:innen brauchen.
- Du kennst aktuelle Trends und hast grundlegendes Wissen über Passformen und Co.
- Mit deiner Begeisterung für Mode kannst du andere inspirieren und überzeugen.
- Du bist offen, gehst gerne auf Menschen zu und hast eine positive Ausstrahlung.
- Du bist ein echter Team-Player, deine Kolleg:innen können sich immer auf dich verlassen.
- Wochenendarbeit (v. a. samstags) passt genau zu deinem Lifestyle.
- Du liebst es zu kommunizieren – bestenfalls verfügst du auch über gute Englischkenntnisse.
- Du bist Quereinsteiger:in oder konntest bereits erste Erfahrungen im Einzelhandel sammeln.
Startdatum: 01.10.2025
- Wir finden: Es gibt viele gute Gründe, um mit uns zu arbeiten – der Personalrabatt, das Sport- und Gesundheitsangebot, die persönliche und fachliche Weiterentwicklung in der digitalen Marc O\’Polo University sowie die Verpflegung in den Stores gehören unbedingt dazu.
WAS DICH ERWARTET
- Finanzielle Benefits & Provision
- Unbefristete Verträge
- Weiterbildung
- Gesundheit & Sport
- Urlaub
- Familie
- Verpflegung im Store
- Besondere Anlässe
WORAN WIR GLAUBEN
Marc O\’Polo bietet allen Bewerber:innen Chancengleichheit, unabhängig von Hautfarbe, Religion, nationaler oder sozialer Herkunft, Geschlecht, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, sexueller Orientierung, Alter oder Behinderung. Wir setzen auf einen von Vielfalt und Individualität geprägten Teamgeist und dulden keine Belästigung oder Diskriminierung. Umweltverträglichkeit und soziales Engagement stehen im Mittelpunkt unseres Handelns, um gemeinsam eine nachhaltigere Zukunft zu gestalten.
Verkäufer Erfurt (30h) m/w/d Arbeitgeber: Marc O´Polo
Kontaktperson:
Marc O´Polo HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Verkäufer Erfurt (30h) m/w/d
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Marke und ihre Werte. Da wir großen Wert auf Nachhaltigkeit und soziale Aspekte legen, ist es wichtig, dass du diese Themen in deinen Gesprächen ansprechen kannst.
✨Tip Nummer 2
Zeige deine Leidenschaft für Mode und Design. Bereite Beispiele vor, wie du innovative Ideen in der Vergangenheit umgesetzt hast oder wie du Kunden bei der Auswahl von nachhaltigen Produkten beraten hast.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Teamarbeit vor. Da wir in einem freundschaftlichen Umfeld arbeiten, ist es wichtig, dass du deine Teamfähigkeit unter Beweis stellst. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, aktiv an den Morgenmeetings teilzunehmen. Zeige, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und deine Ideen zur Verbesserung des Kundenservices einzubringen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Verkäufer Erfurt (30h) m/w/d
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen und seine Werte. Verstehe die Bedeutung von Nachhaltigkeit und sozialer Verantwortung in der Modebranche, um dies in deiner Bewerbung zu reflektieren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Erfahrungen im Kundenservice und deine Leidenschaft für Mode hervorhebt. Betone relevante Fähigkeiten, die zu den Anforderungen der Stelle passen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du Teil des Teams werden möchtest. Hebe deine Begeisterung für nachhaltige Mode und exzellenten Kundenservice hervor.
Prüfung der Unterlagen: Überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind, bevor du sie einreichst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Marc O´Polo vorbereitest
✨Zeige deine Leidenschaft für Mode
Bereite dich darauf vor, über deine Begeisterung für nachhaltige und innovative Mode zu sprechen. Zeige, dass du die Werte des Unternehmens teilst und wie du diese in deiner Arbeit umsetzen kannst.
✨Teamarbeit betonen
Da das Unternehmen großen Wert auf Zusammenarbeit legt, solltest du Beispiele aus deiner Vergangenheit nennen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Betone, wie wichtig dir ein freundschaftliches Arbeitsumfeld ist.
✨Kundenservice im Fokus
Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deinen Ansatz im Kundenservice betreffen. Überlege dir, wie du als Markenbotschafter:in einen exzellenten Service bieten würdest und welche Erfahrungen du bereits in diesem Bereich gesammelt hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst. Frage nach den Morgenmeetings oder wie Erfolge gefeiert werden. Das zeigt, dass du dich mit dem Team identifizieren möchtest.