Verkufer Outlet Radolfzell m/w/d (Singen)
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Verkufer Outlet Radolfzell m/w/d (Singen)

Teilzeit 950 - 1167 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Marc O'Polo

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verkaufe nachhaltige Premium-Produkte und biete den besten Service.
  • Arbeitgeber: Dynamisches Team bei Marc O'Polo mit Fokus auf Nachhaltigkeit und Design.
  • Mitarbeitervorteile: 50% Mitarbeiterrabatt, unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub und Gesundheitsangebote.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams und gestalte ein einzigartiges Shopping-Erlebnis.
  • Gewünschte Qualifikationen: Verkaufstalent, Begeisterung für Mode und Teamfähigkeit.
  • Andere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und ein positives Arbeitsumfeld.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 950 - 1167 € pro Monat.

Startdatum: 02.02.2026

WER WIR SIND

Wir sind ein diverses Team aus allen Altersgruppen und bieten unseren Kund:innen als Markenbotschafter:innen einen exzellenten Service. Uns verbindet die Leidenschaft für innovative, nachhaltige Mode und ausgezeichnetes Design. Nachhaltigkeit und soziale Aspekte beziehen wir in alle Entscheidungen mit ein. Arbeitszeit ist Lebenszeit – wir arbeiten freundschaftlich zusammen, um unsere Ziele zu erreichen und feiern unsere Erfolge. In unseren Morgenmeetings tauschen wir uns aus und verteilen die Aufgaben für den Tag. Wir finden: Es gibt viele gute Gründe, um mit uns zu arbeiten – der Personalrabatt, das Sport- und Gesundheitsangebot, die persönliche und fachliche Weiterentwicklung in der digitalen Marc OPolo University sowie die Verpflegung in den Stores gehören unbedingt dazu.

DONT JUST WORK. WORK WITH US. Arbeite dort, wo das Wir der stärkste Teamplayer ist.

WAS DU BEWIRKEN KANNST

  • Du verkaufst nachhaltige Premium-Produkte und bietest den besten Service.
  • Kund:innen betreust und berätst du aktiv bei der Auswahl von Produkten und ganzen Looks.
  • Als Gastgeber:in bietest du deinen Kund:innen das bestmögliche Shopping-Erlebnis und gewinnst sie für das Marc O'Polo MEMBERS Programm.
  • Umsatzziele behältst du im Blick – mit deinem Verkaufstalent trägst du dazu bei, sie zu erreichen.
  • Du füllst Waren nach und präsentierst sie nach den Vorgaben des Visual-Merchandise-Teams.
  • Du arbeitest selbstständig mit dem Kassensystem, RFID und unserer CRM-Software.

WER DU BIST

  • Als echtes Verkaufstalent weißt du immer, was deine Kund:innen brauchen.
  • Du kennst aktuelle Trends und hast grundlegendes Wissen über Passformen und Co.
  • Mit deiner Begeisterung für Mode kannst du andere inspirieren und überzeugen.
  • Du bist offen, gehst gerne auf Menschen zu und hast eine positive Ausstrahlung.
  • Du bist ein echter Team-Player, deine Kolleg:innen können sich immer auf dich verlassen.
  • Wochenendarbeit (v. a. samstags) passt genau zu deinem Lifestyle.
  • Du liebst es zu kommunizieren – bestenfalls verfügst du auch über gute Englischkenntnisse.
  • Du bist Quereinsteiger:in oder konntest bereits erste Erfahrungen im Einzelhandel sammeln.

WAS DICH ERWARTET

  • 50 % Mitarbeiterrabatt, Verkaufsprovision, Corporate Benefits & Zuschüsse
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Trainings, E-Learnings & Entwicklungsprogramme
  • Wellpass & Health Support
  • 30 Tage Urlaub & Sonderurlaub
  • Unterstützung für Familien & Pflegende
  • Kostenfreie Getränke & Snacks im Store
  • Wertschätzung besonderer Momente

WORAN WIR GLAUBEN

Marc O'Polo bietet allen Bewerber:innen Chancengleichheit, unabhängig von Hautfarbe, Religion, nationaler oder sozialer Herkunft, Geschlecht, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, sexueller Orientierung, Alter oder Behinderung. Wir setzen auf einen von Vielfalt und Individualität geprägten Teamgeist und dulden keine Belästigung oder Diskriminierung. Umweltverträglichkeit und soziales Engagement stehen im Mittelpunkt unseres Handelns, um gemeinsam eine nachhaltigere Zukunft zu gestalten.

ITS ON US #CREATEWITHUS

DEIN HR KONTAKT

Jana Tönnissen
janatoennissen@marc-o-polo.com

Verkufer Outlet Radolfzell m/w/d (Singen) Arbeitgeber: Marc O'Polo

Marc O'Polo ist ein hervorragender Arbeitgeber, der ein diverses und unterstützendes Team bietet, das sich leidenschaftlich für nachhaltige Mode und exzellenten Kundenservice einsetzt. Mit attraktiven Vorteilen wie 50 % Mitarbeiterrabatt, unbefristeten Arbeitsverträgen und umfangreichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten in der digitalen Marc O'Polo University fördert das Unternehmen nicht nur die persönliche und fachliche Entwicklung seiner Mitarbeiter, sondern schafft auch eine positive und wertschätzende Arbeitsatmosphäre. In Radolfzell erwartet dich ein dynamisches Umfeld, in dem Teamarbeit und individuelle Stärken geschätzt werden, um gemeinsam Erfolge zu feiern.
Marc O'Polo

Kontaktperson:

Marc O'Polo HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Verkufer Outlet Radolfzell m/w/d (Singen)

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Verkufer Outlet interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Besuche den Store, sprich mit den Mitarbeitenden und zeig dein Interesse direkt vor Ort. Das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!

Tip Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Frag Freunde oder Bekannte, die vielleicht schon im Einzelhandel arbeiten, nach Tipps oder sogar nach einer Empfehlung. Oftmals sind persönliche Kontakte der Schlüssel zu einem erfolgreichen Einstieg.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Marke Marc O'Polo, ihre Werte und Produkte. Zeig, dass du ein echtes Interesse an nachhaltiger Mode hast und bereit bist, das Team zu unterstützen.

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Begeisterung für Mode und Kundenservice in den Vordergrund zu stellen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Verkufer Outlet Radolfzell m/w/d (Singen)

Verkaufstalent
Kundenberatung
Serviceorientierung
Visual Merchandising
Kassensysteme
CRM-Software
Teamarbeit
Kommunikationsfähigkeit
Englischkenntnisse
Trendbewusstsein
Selbstständigkeit
Positive Ausstrahlung
Flexibilität
Einsatzbereitschaft

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben, damit wir einen Eindruck von dir bekommen.

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!

Zeig deine Leidenschaft!: Erzähle uns, warum du für nachhaltige Mode brennst und was dich an unserem Team begeistert. Deine Begeisterung kann uns überzeugen, dass du die richtige Person für uns bist!

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Marc O'Polo vorbereitest

Informiere dich über die Marke

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über Marc O'Polo und deren nachhaltige Mode verschaffen. Schau dir die aktuellen Kollektionen an und informiere dich über die Unternehmenswerte. So kannst du im Gespräch zeigen, dass du wirklich Interesse an der Marke hast.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung im Verkauf oder Kundenservice, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen. Zeige, wie du mit schwierigen Kunden umgegangen bist oder wie du Verkaufsziele erreicht hast. Das macht dich für die Interviewer greifbarer.

Zeige deine Begeisterung für Mode

Da die Stelle viel mit Mode zu tun hat, ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft dafür zeigst. Sprich über aktuelle Trends, die dir gefallen, und wie du diese in deinen Verkaufsansatz integrieren würdest. Deine Begeisterung kann ansteckend sein und wird positiv wahrgenommen.

Stelle Fragen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Du könntest nach den Teamdynamiken, den Zielen des Stores oder den Möglichkeiten zur Weiterbildung fragen. So zeigst du, dass du langfristig denkst.

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