Monteur (m/w/d) für Fenster, Schreiner (m/w/d), Zimmermann/ Zimmerer (m/w/d)
Monteur (m/w/d) für Fenster, Schreiner (m/w/d), Zimmermann/ Zimmerer (m/w/d)

Monteur (m/w/d) für Fenster, Schreiner (m/w/d), Zimmermann/ Zimmerer (m/w/d)

Vollzeit 2500 - 3000 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Montiere hochwertige Fenster und Haustüren in Neubauten und Sanierungsprojekten.
  • Arbeitgeber: Ein dynamisches Unternehmen, das Wohnträume verwirklicht.
  • Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, bis zu 30 Tage Urlaub, gute Verdienstmöglichkeiten und Weiterbildung.
  • Andere Informationen: Kollegiales Umfeld mit modernen Werkzeugen und gut ausgestatteten Montagefahrzeugen.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines Teams, das Kunden begeistert und echte Wohnträume erfüllt.
  • Gewünschte Qualifikationen: Technische oder handwerkliche Ausbildung, Erfahrung in der Montage und Teamfähigkeit.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.

Wir suchen dich als Mensch, Mitarbeiter:in und Kollegen:in! Komme in unser Team und wirke bei der Erfüllung von Wohnträumen mit. Denn Fenster und Hauseingangstüren/ Türen wollen nicht nur verkauft, sondern auch montiert werden! Zur Unterstützung unseres Montageteams suchen wir tatkräftige Unterstützung in Form eines Fenstermonteurs (m/w/d) in Vollzeit.

Es erwartet dich eine anspruchsvolle und interessante Tätigkeit. In deinen Aufgabenbereich fällt die saubere, fach- und termingerechte Montage unserer hochwertigen Fenster und Haustüren/ Türen im Neubau und bei Sanierungsobjekten. Das Verlassen der Baustelle in einem sauberen und ordentlichen Zustand ist für dich selbstverständlich. Du bist für uns ein wichtiger Bestandteil, um unsere Kunden zu begeistern und die Empfehlungsquote weiter zu steigern!

Das erwarten wir:

  • Technische oder handwerkliche Ausbildung, gerne als z.B. Schreiner oder Zimmermann
  • Erfahrung in der Montage von Fenstern und Haustüren/ Türen
  • Technisches Verständnis und handwerkliches Geschick
  • Idealerweise mehrjährige Erfahrung in der Baubranche
  • Sicheres, freundliches Auftreten unseren Kunden gegenüber
  • Zuverlässigkeit
  • Selbständige und saubere Arbeitsweise
  • Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit
  • Deutschkenntnisse
  • Führerschein der Klasse B
  • Führerschein für Anhänger, LKW wünschenswert, aber nicht Pflicht

Das erwartet Sie:

  • Montage und Demontage von Fenstern und Haustüren/ Türen
  • Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit
  • Eine umfassende Einschulung für einen guten Start
  • Eigenverantwortliches, selbständiges Arbeiten
  • Sehr gut ausgestattete Montagefahrzeuge
  • Arbeiten mit modernen Werkzeugen
  • Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Kollegiales Umfeld und ein gutes Betriebsklima

Weitere Informationen:

  • Art der Beschäftigung: unlimited employment
  • Einstiegszeitpunkt: ${job.startOfEmployment}
  • Gehalt: Wochenarbeitszeit: 40 Stunden
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Einen sicheren Arbeitsplatz
  • Bis zu 30 Tage Urlaubsanspruch
  • Gute Verdienstmöglichkeiten
  • Arbeitskleidung
  • Mitarbeiter-Events

Monteur (m/w/d) für Fenster, Schreiner (m/w/d), Zimmermann/ Zimmerer (m/w/d) Arbeitgeber: marcapo GmbH

Als Monteur (m/w/d) in unserem engagierten Team erwartet dich eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit, bei der du aktiv zur Verwirklichung von Wohnträumen beiträgst. Wir bieten dir nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag und bis zu 30 Tage Urlaub, sondern auch ein kollegiales Umfeld mit hervorragenden Weiterbildungsmöglichkeiten und modernster Ausstattung. Bei uns kannst du eigenverantwortlich arbeiten und von einem guten Betriebsklima profitieren, das Teamarbeit und persönliche Entwicklung fördert.
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Kontaktperson:

marcapo GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Monteur (m/w/d) für Fenster, Schreiner (m/w/d), Zimmermann/ Zimmerer (m/w/d)

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Monteur interessierst, zögere nicht, direkt bei uns vorbeizuschauen oder uns anzurufen. Zeige dein Interesse und stelle Fragen zu der Position und dem Team.

Tip Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten in der Branche. Vielleicht kennt jemand von ihnen jemanden in unserem Unternehmen, der dir einen Fuß in die Tür verschaffen kann.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Produkte und Dienstleistungen. Zeige, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch ein echtes Interesse an der Arbeit und am Team.

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Monteur (m/w/d) für Fenster, Schreiner (m/w/d), Zimmermann/ Zimmerer (m/w/d)

Technische oder handwerkliche Ausbildung
Erfahrung in der Montage von Fenstern und Haustüren
Technisches Verständnis
Handwerkliches Geschick
Mehrjährige Erfahrung in der Baubranche
Sicheres, freundliches Auftreten
Zuverlässigkeit
Selbständige und saubere Arbeitsweise
Einsatzbereitschaft
Teamfähigkeit
Deutschkenntnisse
Führerschein der Klasse B
Führerschein für Anhänger oder LKW (wünschenswert)

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich als Mensch kennenlernen! Zeig in deinem Anschreiben, wer du bist und was dich motiviert. Authentizität kommt immer gut an!

Betone deine Erfahrungen: Hast du Erfahrung in der Montage von Fenstern oder Haustüren? Lass uns das wissen! Erzähl uns von deinen bisherigen Projekten und wie du dabei gearbeitet hast.

Achte auf die Details: Eine saubere und ordentliche Bewerbung ist wichtig! Überprüfe deine Unterlagen auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alles gut strukturiert ist. Das zeigt, dass du sorgfältig arbeitest.

Bewirb dich direkt über unsere Website: Der einfachste Weg zu uns ist über unsere Website! Dort kannst du deine Bewerbung schnell und unkompliziert einreichen. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei marcapo GmbH vorbereitest

Mach dich mit den Produkten vertraut

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich intensiv mit den Fenstern und Haustüren auseinandersetzen, die das Unternehmen anbietet. Informiere dich über die verschiedenen Modelle, Materialien und Montageverfahren. So kannst du im Gespräch gezielt Fragen stellen und dein technisches Verständnis unter Beweis stellen.

Präsentiere deine handwerklichen Fähigkeiten

Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine handwerklichen Fähigkeiten und deine Erfahrung in der Montage von Fenstern und Türen zeigen. Vielleicht hast du ein Projekt, auf das du besonders stolz bist? Teile diese Geschichten, um zu zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist.

Zeige Teamgeist

Da Teamarbeit in diesem Job wichtig ist, solltest du während des Interviews betonen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Erzähle von Situationen, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um ein gemeinsames Ziel zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur ein guter Monteur bist, sondern auch ein wertvoller Kollege.

Sei pünktlich und ordentlich

Der erste Eindruck zählt! Sei pünktlich zum Interview und achte auf ein gepflegtes Erscheinungsbild. Das zeigt, dass du die Werte des Unternehmens respektierst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen. Ein sauberes Auftreten spiegelt auch deine Arbeitsweise wider, die für die Montage von Fenstern und Türen entscheidend ist.

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