Technischer Product Owner (m/w/d)
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Ebern Vollzeit 48000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die Entwicklung innovativer Softwareprodukte und arbeite eng mit verschiedenen Teams zusammen.
  • Arbeitgeber: Marcapo GmbH – ein dynamisches Unternehmen fĂĽr lokale MarkenfĂĽhrung.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein modernes Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte digitale Lösungen, die echten Mehrwert fĂĽr unsere Kunden schaffen.
  • GewĂĽnschte Qualifikationen: Studium in Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Erfahrung in agiler Softwareentwicklung.
  • Andere Informationen: Familienfreundliche Atmosphäre mit tollen Team-Events und Gesundheitsangeboten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.

Wir suchen Dich als Mitarbeiter und Mensch. Wir suchen Dich – werde Teil unseres marcapo‑Team! Marcapo – Wir machen lokale Markenführung einfach und wirksam. Mit Begeisterung für professionelles Marketing und maßgeschneiderte Technologielösungen entwickeln wir leistungsstarke Marketingplattformen, die den Markenauftritt unserer Kund:innen vor Ort stärken. Namhafte Unternehmen wie STIHL, Vodafone, ERGO, HUK-COBURG, VELUX und viele mehr vertrauen bereits auf unsere Expertise.

Als Technischer Product Owner übernimmst Du die Verantwortung für ein oder mehrere Softwareprodukte innerhalb unserer Unternehmensplattform. Du gestaltest gemeinsam mit Business, UX und Entwicklung digitale Lösungen, die für unsere Kunden echten Mehrwert schaffen – marktgerecht, technisch stabil und wirtschaftlich erfolgreich. Mit strategischem Blick und technischem Verständnis steuerst Du das Produkt von der Vision bis zur Umsetzung und sorgst dafür, dass unser Entwicklungsteam jederzeit klar priorisierte, umsetzbare Anforderungen vor sich hat.

Was Du tust:

  • Fachliche Vision und strategische Ausrichtung des Produkts innerhalb der Unternehmensplattform
  • Pflege und Priorisierung des Product Backlogs in enger Abstimmung mit Stakeholdern
  • Ăśbersetzung von Kunden- und Marktanforderungen in User Stories, Epics und klare Akzeptanzkriterien
  • Abstimmung technischer Anforderungen mit Entwickler:innen, Architekt:innen und DevOps
  • Enge Zusammenarbeit mit Produktmanagement, UX & Design und den Development-Teams
  • Bewertung von Anforderungen hinsichtlich Skalierbarkeit, Architektur und technischer Machbarkeit
  • Teilnahme an Sprint-Planung, Refinements, Reviews und Retrospektiven
  • Aktives Stakeholder-Management und transparente Kommunikation ĂĽber Fortschritte und Risiken
  • Beobachtung von Markt und Wettbewerb zur Weiterentwicklung der Produktstrategie
  • Mitgestaltung der Produkt‑Roadmap und Release‑Planung

Was wir uns von Dir wĂĽnschen:

  • Du hast ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik, Informatik oder Produktmanagement oder du hast dir in der agilen Softwareentwicklung vergleichbare Praxiserfahrung erarbeitet.
  • Mehrjährige Erfahrung in agilen Methoden wie Scrum oder Kanban, dazu sicheres Anforderungsmanagement (Epics, User Stories, Akzeptanzkriterien) und technisches Verständnis von APIs, Softwarearchitekturen und Datenmodellen.
  • Kommunikationsstärke und Empathie – insbesondere im Stakeholdermanagement sowie Teamfähigkeit im interdisziplinären Umfeld.
  • Du hast die Fähigkeit komplexe technische Zusammenhänge fĂĽr nicht-technische Stakeholder verständlich darzustellen.
  • Analytisches, systemisches Denken und strategisches Urteilsvermögen sowie Selbstorganisation, Entscheidungsfreude und Belastbarkeit bringst du ebenfalls mit.
  • Du kommunizierst klar und auf Augenhöhe – auf Deutsch (mind. B2) und bei Bedarf auch auf Englisch mit internationalen Partnern.

Was wir Dir bieten:

  • Familienfreundliche Arbeitsbedingungen durch flexible Arbeitszeit (freie Einteilung der Arbeitszeit nach Absprache mit dem Team) und flexible Arbeitsort (im BĂĽro oder im HomeOffice).
  • Individuelle fachliche wie persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten, z.B. im Bereich Persönlichkeitsentwicklung und mit internen Coaches.
  • Angenehmes Arbeitsumfeld durch moderne technische Ausstattung (zwei Monitore und Laptop – auch fĂĽr das Homeoffice), kostenfreie Mitarbeiterparkplätze, einen Bahnhof in Laufnähe, co‑finanziertes, biologisches Mittagessen im BĂĽro sowie Wasser‑, Kaffee‑ und Teeflatrate, Obstkorb.
  • FĂĽr die Gesundheit: marcapo Gym (Fitness‑ und EMS‑Gerät) oder auch die Möglichkeit des JobRad‑Leasings.
  • Feelgood‑Atmosphäre durch Benefits wie unser Mitarbeiterportal (VergĂĽnstigungen und Rabatt‑Coupons), die betriebliche Altersvorsorge (mit 20 % AG‑Zuschuss), die Du‑Kommunikation im gesamten Unternehmen sowie unsere Team‑ und Firmenevents (z.B. „AbfĂĽlldonnerstag“ – das eigene marcapo‑Bier vor Ort und zum Mitnehmen).

Technischer Product Owner (m/w/d) Arbeitgeber: marcapo GmbH

Marcapo GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der flexible Arbeitszeiten und -orte bietet, um eine familienfreundliche Work-Life-Balance zu fördern. Mit einem starken Fokus auf individuelle Weiterbildung und einem angenehmen Arbeitsumfeld, das moderne technische Ausstattung und zahlreiche Gesundheitsangebote umfasst, unterstützt das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Die offene Kommunikation und die zahlreichen Team-Events schaffen eine positive Unternehmenskultur, die Zusammenarbeit und Innovation fördert.
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Kontaktperson:

marcapo GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Technischer Product Owner (m/w/d)

✨Tip Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, dass du an der Stelle interessiert bist und vielleicht können wir dir sogar einen direkten Kontakt zu marcapo herstellen!

✨Tip Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du die Produkte und Dienstleistungen von marcapo genau unter die Lupe nimmst. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen verstehst, sondern auch, wie du zur Vision des Unternehmens beitragen kannst.

✨Tip Nummer 3

Sei bereit, deine technischen Fähigkeiten zu demonstrieren! Vielleicht gibt es eine praktische Aufgabe oder ein Case Study im Interview. Lass uns gemeinsam deine Erfahrungen in agilen Methoden und technisches Verständnis hervorheben.

✨Tip Nummer 4

Vergiss nicht, Fragen zu stellen! Das zeigt dein Interesse und Engagement. Frag nach der Teamdynamik, den aktuellen Projekten oder wie marcapo Innovationen fördert. Und denk daran, dich über unsere Website zu bewerben – das macht es für uns einfacher, dich zu finden!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Technischer Product Owner (m/w/d)

Agile Methoden (Scrum, Kanban)
Anforderungsmanagement (Epics, User Stories, Akzeptanzkriterien)
Technisches Verständnis von APIs
Softwarearchitekturen
Datenmodelle
Stakeholdermanagement
Kommunikationsstärke
Analytisches Denken
Systemisches Denken
Strategisches Urteilsvermögen
Selbstorganisation
Entscheidungsfreude
Belastbarkeit
Teamfähigkeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Rolle als Technischer Product Owner sollten in deiner Bewerbung klar rüberkommen. Lass uns wissen, warum du genau zu marcapo passt!

Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um deine Fähigkeiten im Anforderungsmanagement und in agilen Methoden zu belegen. Zeig uns, wie du komplexe technische Zusammenhänge verständlich machst!

Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein übersichtliches Layout macht einen guten Eindruck!

Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze unsere Website, um dich zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei marcapo GmbH vorbereitest

✨Verstehe die Rolle des Technischen Product Owners

Mach dich mit den spezifischen Anforderungen und Verantwortlichkeiten eines Technischen Product Owners vertraut. Ăśberlege dir, wie deine Erfahrungen in der agilen Softwareentwicklung und im Anforderungsmanagement zu den Erwartungen des Unternehmens passen.

✨Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an konkrete Projekte oder Situationen, in denen du erfolgreich User Stories erstellt oder Stakeholder-Management betrieben hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen während des Interviews anschaulich zu präsentieren.

✨Zeige dein technisches Verständnis

Sei bereit, über technische Konzepte wie APIs, Softwarearchitekturen und Datenmodelle zu sprechen. Du solltest in der Lage sein, komplexe technische Zusammenhänge einfach zu erklären, um zu zeigen, dass du auch für nicht-technische Stakeholder verständlich kommunizieren kannst.

✨Frage nach der Unternehmenskultur

Nutze die Gelegenheit, um mehr ĂĽber die Teamdynamik und die Arbeitsweise bei marcapo GmbH zu erfahren. Fragen zur Unternehmenskultur zeigen dein Interesse und helfen dir, herauszufinden, ob du gut ins Team passt.

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