Technischer Product Owner (m/w/d)
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Ebern Vollzeit 48000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte digitale Lösungen und leite Softwareprodukte in einem agilen Umfeld.
  • Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen mit Leidenschaft fĂĽr Technologie und Marketing.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Weiterbildungsmöglichkeiten und coole Team-Events.
  • Warum dieser Job: Sei Teil eines dynamischen Teams und forme die Zukunft der lokalen MarkenfĂĽhrung.
  • GewĂĽnschte Qualifikationen: Studium in Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Erfahrung in agiler Softwareentwicklung.
  • Andere Informationen: Ăśber 200 Mitarbeiter aus verschiedenen Ländern – Vielfalt und Teamgeist sind uns wichtig.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.

Wir suchen Dich als Mitarbeiter und Mensch. Werde Teil unseres marcapo-Teams! marcapo – Wir machen lokale Markenführung einfach und wirksam. Mit Begeisterung für professionelles Marketing und maßgeschneiderte Technologielösungen entwickeln wir leistungsstarke Marketingplattformen, die den Markenauftritt unserer Kund:innen vor Ort stärken. Namhafte Unternehmen wie STIHL, Vodafone, ERGO, HUK-COBURG, VELUX und viele mehr vertrauen bereits auf unsere Expertise.

Als Technischer Product Owner übernimmst Du die Verantwortung für ein oder mehrere Softwareprodukte innerhalb unserer Unternehmensplattform. Du gestaltest gemeinsam mit Business, UX & Design und Entwicklung digitale Lösungen, die für unsere Kunden echten Mehrwert schaffen – marktgerecht, technisch stabil und wirtschaftlich erfolgreich. Mit strategischem Blick und technischem Verständnis steuerst Du das Produkt von der Vision bis zur Umsetzung und sorgst dafür, dass unser Entwicklungsteam jederzeit klar priorisierte, umsetzbare Anforderungen vor sich hat.

  • Fachliche Vision und strategische Ausrichtung des Produkts innerhalb der Unternehmensplattform
  • Pflege und Priorisierung des Product Backlogs in enger Abstimmung mit Stakeholdern
  • Ăśbersetzung von Kunden- und Marktanforderungen in User Stories, Epics und klare Akzeptanzkriterien
  • Abstimmung technischer Anforderungen mit Entwickler:innen, Architekt:innen und DevOps
  • Enge Zusammenarbeit mit Produktmanagement, UX & Design und den Development-Teams
  • Bewertung von Anforderungen hinsichtlich Skalierbarkeit, Architektur und technischer Machbarkeit
  • Teilnahme an Sprint-Planung, Refinements, Reviews und Retrospektiven
  • Aktives Stakeholder-Management und transparente Kommunikation ĂĽber Fortschritte und Risiken
  • Beobachtung von Markt und Wettbewerb zur Weiterentwicklung der Produktstrategie
  • Mitgestaltung der Produkt-Roadmap und Release-Planung

Was wir uns von Dir wĂĽnschen:

  • Du hast ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik, Informatik oder Produktmanagement – oder du hast dir in der agilen Softwareentwicklung vergleichbare Praxiserfahrung erarbeitet.
  • Mehrjährige Erfahrung in agilen Methoden wie Scrum oder Kanban, dazu sicheres Anforderungsmanagement (Epics, User Stories, Akzeptanzkriterien) und technisches Verständnis von APIs, Softwarearchitekturen und Datenmodellen.
  • Kommunikationsstärke und Empathie – insbesondere im Stakeholdermanagement sowie Teamfähigkeit im interdisziplinären Umfeld.
  • Du hast die Fähigkeit, komplexe technische Zusammenhänge fĂĽr nicht-technische Stakeholder verständlich darzustellen.
  • Analytisches, systemisches Denken und strategisches Urteilsvermögen sowie Selbstorganisation, Entscheidungsfreude und Belastbarkeit bringst du ebenfalls mit.
  • Du kommunizierst klar und auf Augenhöhe – auf Deutsch (mind. B2) und bei Bedarf auch auf Englisch mit internationalen Partnern.

Was wir Dir bieten:

  • Familienfreundliche Arbeitsbedingungen durch flexible Arbeitszeit (freie Einteilung der Arbeitszeit nach Absprache mit dem Team) und einem flexiblen Arbeitsort (im BĂĽro oder im HomeOffice).
  • Individuelle fachliche wie persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten, z.B. im Bereich Persönlichkeitsentwicklung und mit internen Coaches.
  • Angenehmes Arbeitsumfeld durch moderne technische Ausstattung (zwei Monitore und Laptop – auch fĂĽr das Homeoffice), kostenfreie Mitarbeiterparkplätze, einen Bahnhof in Laufnähe, co-finanziertes, biologisches Mittagessen im BĂĽro sowie Wasser-, Kaffee- und Teeflatrate, Obstkorb.
  • FĂĽr die Gesundheit: marcapo Gym (Fitness- und EMS-Gerät) oder auch die Möglichkeit des JobRad-Leasings.
  • Feelgood-Atmosphäre durch Benefits wie unser Mitarbeiterportal (VergĂĽnstigungen und Rabatt-Coupons), die betriebliche Altersvorsorge (mit 20 % AG-Zuschuss), die Du-Kommunikation im gesamten Unternehmen sowie unsere Team- und Firmenevents (z.B. „AbfĂĽlldonnerstag“ – das eigene marcapo-Bier vor Ort und zum Mitnehmen).

„Wir sind viele“ Die marcapo GmbH – das sind mehr als 200 Leute mit unterschiedlichsten Interessen und Kompetenzen. Wir kommen aus verschiedenen Ländern und sprechen allerlei Dialekte. Doch eine Sache verbindet uns alle: die Leidenschaft für Technologie und Marketing. Als Spezialist für lokale Markenführung managen wir die Marketingportale für über 65 große Marken, wie STIHL, Ergo oder Honda. Über 65.000 Vertriebspartner der Marken bestellen jährlich darüber ihre individuellen Werbemaßnahmen. Professionelles Marketing und innovationsgetriebene Technologielösungen verschmelzen in unserem eigens entwickelten marcapo Marketingportal. Die Leidenschaft für Fortschritt und Weitblick treibt uns an. Wir stellen uns zunehmend international auf und sind in den europäischen Märkten aktiv. Dabei behalten wir stets die Bodenhaftung und bekennen uns klar zu unseren fränkischen Wurzeln. Werde auch Du Teil unserer Erfolgsgeschichte und gestalte mit uns die Zukunft der lokalen Markenführung – aus Ebern, Bamberg oder von ganz neuen Orten.

Technischer Product Owner (m/w/d) Arbeitgeber: Marcapo

Die marcapo GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit bietet, im Homeoffice zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf persönliche und fachliche Weiterbildung sowie einer modernen technischen Ausstattung sorgt das Unternehmen für ein angenehmes Arbeitsumfeld. Zudem fördert die familiäre Unternehmenskultur Teamgeist und Zusammenhalt durch regelmäßige Events und eine offene Kommunikation.
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Kontaktperson:

Marcapo HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Technischer Product Owner (m/w/d)

✨Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über die Firma oder das Team, in dem du arbeiten möchtest. So zeigst du Interesse und baust dir ein Netzwerk auf.

✨Tipp Nummer 2

Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über marcapo, unsere Produkte und die aktuellen Trends im Marketing. Zeig, dass du nicht nur die Anforderungen verstehst, sondern auch, wie du mit deinem Wissen einen echten Mehrwert schaffen kannst.

✨Tipp Nummer 3

Stell Fragen während des Interviews! Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und hilft dir, mehr über die Rolle und das Team zu erfahren. Frag nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, und wie du helfen kannst, diese zu meistern.

✨Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell an die richtige Stelle gelangt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für Technologie und Marketing zu betonen – das ist uns wichtig!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Technischer Product Owner (m/w/d)

Agile Methoden (Scrum, Kanban)
Anforderungsmanagement
Technisches Verständnis von APIs
Softwarearchitekturen
Datenmodelle
Stakeholder-Management
Kommunikationsstärke
Analytisches Denken
Systemisches Denken
Strategisches Urteilsvermögen
Selbstorganisation
Entscheidungsfreude
Belastbarkeit
Teamfähigkeit
Deutsch (mind. B2) und Englisch

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, was dich motiviert und begeistert.

Mach es konkret!: Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du die Anforderungen der Stelle erfüllst. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Probleme gelöst hast und welche Erfolge du erzielt hast.

Achte auf die Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig. Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen, bevor du sie abschickst. Ein kleiner Fehler kann einen großen Eindruck hinterlassen!

Bewirb dich ĂĽber unsere Website!: Der einfachste Weg, Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt ĂĽber unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Marcapo vorbereitest

✨Verstehe die Rolle des Technischen Product Owners

Mach dich mit den spezifischen Anforderungen und Verantwortlichkeiten eines Technischen Product Owners vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen in der agilen Softwareentwicklung und im Anforderungsmanagement dir helfen können, diese Rolle erfolgreich auszufüllen.

✨Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich mit Stakeholdern kommuniziert oder technische Anforderungen in User Stories übersetzt hast. Diese Beispiele zeigen, dass du die nötigen Fähigkeiten mitbringst und helfen dir, während des Interviews selbstbewusst aufzutreten.

✨Zeige dein strategisches Denken

Bereite dich darauf vor, über deine Ansätze zur Produktstrategie und -entwicklung zu sprechen. Überlege dir, wie du Markt- und Wettbewerbsanalysen durchgeführt hast und wie diese Erkenntnisse in deine Entscheidungen eingeflossen sind. Das zeigt, dass du nicht nur reaktiv, sondern auch proaktiv denkst.

✨Stelle Fragen

Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach der Teamdynamik, den aktuellen Herausforderungen oder der Produkt-Roadmap. Das zeigt, dass du wirklich an der Rolle interessiert bist und bereit bist, dich aktiv einzubringen.

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