Teammember Administration (w/m/d)

Teammember Administration (w/m/d)

Vollzeit 2500 - 3500 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verarbeite Tagesabrechnungen und unterstütze bei administrativen Aufgaben.
  • Arbeitgeber: Marché Restaurants Schweiz AG, führend in der Autobahngastronomie.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, ein dynamisches Team und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Andere Informationen: Werde Teil eines innovativen Unternehmens mit tollen Karrierechancen.
  • Warum dieser Job: Gestalte den Alltag unserer Gäste und arbeite in einem spannenden Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Gastronomischer oder KV-Hintergrund und gute Deutschkenntnisse erforderlich.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2500 - 3500 € pro Monat.

Die Marché Restaurants Schweiz AG zählt zu den 10 umsatzstärksten Schweizer Unternehmen im Bereich der Full-Service-Systemgastronomie und ist mit der Marke "Marché" die klare Nummer 1 in der Autobahngastronomie. Seit 2014 gehört die Marché Restaurants Schweiz AG als eigenständiges Tochterunternehmen zur Coop Gruppe. Mit unseren Marken und Konzepten – Marché, Zopf & Zöpfli, Burger King, Popeyes und Firehouse Subs – sind wir nicht nur an Autobahnen oder am Flughafen Zürich präsent, sondern auch an den grössten Schweizer Bahnhöfen Zürich, Bern und Basel sowie in einigen beliebten Einkaufszentren in der Deutschschweiz. Oder anders gesagt: Wir verfeinern den Alltag unserer Gäste, überall dort, wo sich Menschen unterwegs eine Verpflegungspause gönnen.

Aufgaben:

  • Kontrolle und verarbeiten von Tagesabrechnungen
  • Schlüssel Verwaltung
  • Vorbereitender Monatsabschlüsse
  • Diverse administrative Aufgaben

Anforderungen:

  • Gastronomischer oder KV-Hintergrund
  • Sehr gute Deutschkenntnisse, weitere Sprachen von Vorteil
  • Spass an Zahlen und Genauigkeit, gute IT und PC-Kenntnisse, inkl. Office/Teams, evtl. SAP
  • Betriebswirtschaftliches Denken
  • Flexibel und belastbar

Was wir bieten:

Deine Ansprechperson: Barbara Steger, Human Resources

Teammember Administration (w/m/d) Arbeitgeber: Marché Restaurants Schweiz AG

Die Marché Restaurants Schweiz AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein dynamisches und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb der Coop Gruppe. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und einer positiven Unternehmenskultur fördern wir die persönliche und berufliche Entfaltung unserer Mitarbeiter. Zudem profitieren unsere Angestellten von attraktiven Anstellungsbedingungen und der Möglichkeit, in einem der führenden Unternehmen der Gastronomiebranche zu arbeiten.
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Kontaktperson:

Marché Restaurants Schweiz AG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Teammember Administration (w/m/d)

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Teammember Administration interessierst, zögere nicht, direkt bei uns nachzufragen. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann oft den Unterschied machen und zeigt dein Interesse.

Tip Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon in der Gastronomie arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar einen Kontakt zu uns herstellen.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Marken und Konzepte. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echtes Interesse an unserer Unternehmenskultur hast.

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Außerdem kannst du dich über aktuelle Stellenangebote informieren und gleich den nächsten Schritt machen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teammember Administration (w/m/d)

Kontrolle und Verarbeitung von Tagesabrechnungen
Schlüsselverwaltung
Vorbereitung von Monatsabschlüssen
Administrative Aufgaben
Gastronomischer oder KV-Hintergrund
Sehr gute Deutschkenntnisse
Weitere Sprachen von Vorteil
Spaß an Zahlen und Genauigkeit
Gute IT- und PC-Kenntnisse
Kenntnisse in Office/Teams
Kenntnisse in SAP
Betriebswirtschaftliches Denken
Flexibilität
Belastbarkeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die zu uns passen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!

Achte auf Details: Wir lieben Genauigkeit! Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist und alle geforderten Informationen enthält. Ein gut strukturiertes Dokument macht einen besseren Eindruck.

Pass deine Unterlagen an: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu der Position passen!

Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Marché Restaurants Schweiz AG vorbereitest

Informiere dich über die Marché Restaurants

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Marché Restaurants Schweiz AG verschaffen. Schau dir ihre Marken und Konzepte an, um zu verstehen, was sie einzigartig macht. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Position.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du mit Zahlen umgehst oder administrative Aufgaben erfolgreich bewältigt hast. Diese Geschichten helfen dir, deine Fähigkeiten zu untermauern und machen dich greifbarer für die Interviewer.

Zeige deine Flexibilität

Da die Stelle Flexibilität und Belastbarkeit erfordert, sei bereit, darüber zu sprechen, wie du in der Vergangenheit mit stressigen Situationen umgegangen bist. Zeige, dass du anpassungsfähig bist und auch unter Druck gute Leistungen erbringen kannst.

Stelle Fragen

Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen! Frag nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder wie der typische Arbeitsalltag aussieht. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und dir Gedanken über deine zukünftige Rolle machst.

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