Auf einen Blick
- Aufgaben: Koordiniere Vertriebsaktivitäten und unterstütze bei der Kundenbetreuung.
- Unternehmen: MARCLEY, ein innovatives Unternehmen im Bereich erneuerbare Energien.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, Mitarbeiterbeteiligung und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Startup-Umfeld mit echter Wertschätzung und Teamspirit.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Energiewende und arbeite an nachhaltigen Lösungen.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder Studium, Kommunikationsstärke und Organisationstalent.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Als Vertriebsmitarbeiter:in im Innendienst bei MARCLEY bist Du das Bindeglied zwischen unseren Key Account Manager:innen im Außendienst und unseren Kund:innen aus der Wohnungswirtschaft. In dieser wichtigen Position sorgst Du für reibungslose Vertriebsprozesse und unterstützt aktiv dabei, nachhaltige Solarlösungen für Mehrfamilienhäuser erfolgreich zu platzieren. Mit Deinem ausgeprägten Organisationstalent und Deiner kommunikativen Art stellst Du sicher, dass sowohl unser Vertriebsteam als auch unsere Kund:innen optimal betreut werden.
Deine Aufgaben
- Du koordinierst die Aktivitäten unserer Key Account Manager und unterstützt sie bei ihrer täglichen Arbeit.
- Du verantwortest die kontinuierliche Pflege und Optimierung unseres CRM-Systems.
- Du betreust unsere Kunden professionell per Telefon und E-Mail.
- Du erstellst überzeugende Angebote, Präsentationen und Vertragsunterlagen.
- Du übernimmst das Follow-up von Vertriebsaktivitäten und unterstützt bei der Lead-Qualifizierung.
- Du analysierst Vertriebsdaten und bereitest diese für das Management auf.
Dein Profil
- Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium im Bereich Wirtschaft oder vergleichbar.
- Du bringst idealerweise erste Erfahrungen im B2B-Vertriebsinnendienst mit.
- Du überzeugst durch Deine ausgeprägte Kommunikationsstärke und Serviceorientierung.
- Du hast idealerweise - kein Muss - erste Erfahrungen in der Energiebranche oder Immobilienwirtschaft.
- Du bist ein Organisationstalent und behältst auch in stressigen Situationen den Überblick.
- Du sprichst fließend Deutsch und bist sicher im Umgang mit einem PC und dem MS-Office Paket.
Du findest bei uns
- Eine sinnstiftende Mission: Gemeinsam gestalten wir die Energiewende aktiv mit und machen grünen Strom für Mehrfamilienhäuser sowohl zugänglich als auch bezahlbar.
- Echte Partizipation: Als Teammitglied bist Du nicht nur dabei, sondern mittendrin – durch unsere Mitarbeiterbeteiligung profitierst Du vom Erfolg von MARCLEY.
- Flexibilität nach Deinen Bedürfnissen: Remote Work ist bei uns gelebte Realität. Arbeite von dort, wo Du am produktivsten bist.
- Workation-Kultur: Mehrmals im Jahr kommen wir als gesamtes Team für einen Arbeits-Urlaub zusammen, um gemeinsam zu arbeiten, zu lernen und unseren Teamspirit zu stärken.
- Wachstum und Entwicklung: In unserem dynamischen Startup-Umfeld bieten wir Dir nicht nur individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten, sondern auch erfahrene Sparringspartner*innen für Deinen persönlichen und fachlichen Fortschritt.
- Eine Kultur, die Dich begeistern wird: Bei uns erlebst Du echte Wertschätzung, transparente Kommunikation und ein vertrauensvolles Miteinander auf Augenhöhe.
- Startup-Spirit mit Substanz: Als wachsendes Unternehmen bieten wir Dir die perfekte Mischung aus Innovation, Gestaltungsfreiraum und der Möglichkeit, Deine eigenen Ideen einzubringen und umzusetzen.
Bewerbung- und Kontaktinformationen
Du möchtest Teil von MARCLEY werden? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung! Ein Lebenslauf reicht erst einmal aus. Andere Dokumente fordern wir ggfs. noch nach. Solltest du Rückfragen zu deiner Bewerbung haben, melde dich gerne per E-Mail: jobs@marcley.de.
Über uns: Die MARCLEY GmbH aus Hannover revolutioniert die Energieversorgung in Mehrfamilienhäusern. Unser Ziel: Bewohnern grünen und günstigen Solarstrom vom eigenen Dach bieten – und das ohne Aufwand und Kosten für sie und die Eigentümer. In Deutschland haben nur 0,27 % der 3,3 Mio. Mehrfamilienhäuser eine PV-Anlage, die die Bewohner direkt versorgt. Das ändern wir! Du hast Lust an dieser Vision teilzuhaben? Dann bewirb Dich jetzt!
Vertrieb Innendienst Manager (m/w/d) Du verbindest Team, Kunden und Prozesse Arbeitgeber: Marcley
MARCLEY ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine sinnstiftende Mission bietet, sondern auch echte Partizipation und Flexibilität in einem dynamischen Startup-Umfeld fördert. Mit einer Kultur der Wertschätzung, transparenten Kommunikation und individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten unterstützt MARCLEY die persönliche und fachliche Entwicklung seiner Mitarbeiter und ermöglicht es ihnen, aktiv an der Energiewende teilzuhaben. Die Möglichkeit, remote zu arbeiten und an inspirierenden Workation-Events teilzunehmen, macht das Arbeiten bei MARCLEY besonders attraktiv.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Vertrieb Innendienst Manager (m/w/d) Du verbindest Team, Kunden und Prozesse erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Vertrieb Innendienst Manager:in interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach, wie der Bewerbungsprozess aussieht und zeig dein Interesse an der Mission von MARCLEY.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die bereits im Unternehmen arbeiten oder in der Branche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends in der Energiebranche und über die spezifischen Herausforderungen, die MARCLEY angeht. So kannst du zeigen, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch wirklich an der Vision des Unternehmens interessiert bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du motiviert bist und die Initiative ergreifst. Außerdem hast du so die besten Chancen, dass deine Bewerbung schnell gesehen wird. Lass uns gemeinsam die Energiewende gestalten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Vertrieb Innendienst Manager (m/w/d) Du verbindest Team, Kunden und Prozesse mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil von MARCLEY zu werden. Deine Persönlichkeit zählt!
Mach es übersichtlich:Halte deinen Lebenslauf und dein Anschreiben klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell einen guten Eindruck von dir gewinnen.
Betone deine Erfahrungen:Wenn du bereits im B2B-Vertriebsinnendienst gearbeitet hast oder Erfahrungen in der Energiebranche oder Immobilienwirtschaft mitbringst, dann erwähne das unbedingt! Das macht dich für uns besonders interessant.
Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Marcley vorbereitet
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position als Vertrieb Innendienst Manager vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten in diese Rolle passen und bereite Beispiele vor, die deine Eignung unterstreichen.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da die Position viel Kommunikation erfordert, übe, klar und präzise zu sprechen. Bereite dich darauf vor, wie du komplexe Informationen einfach erklären kannst, besonders im Hinblick auf die Zusammenarbeit mit Key Account Managern und Kunden.
✨CRM-Kenntnisse hervorheben
Wenn du Erfahrung mit CRM-Systemen hast, bringe konkrete Beispiele mit, wie du diese genutzt hast, um Vertriebsprozesse zu optimieren. Wenn nicht, informiere dich über gängige Systeme und zeige deine Bereitschaft, schnell zu lernen.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Vertriebsteam aktuell hat, oder nach den Zielen für die nächsten Monate.
