Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative KI-Lösungen und integriere moderne Technologien in reale Produkte.
- Unternehmen: Führendes Unternehmen im Bereich KI mit einem kreativen und kollaborativen Team.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Wachstumsorientierte Umgebung mit hervorragenden Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der KI und arbeite an spannenden Projekten mit echtem Einfluss.
- Qualifikationen: Masterabschluss in Software Engineering und 5+ Jahre Erfahrung in Softwareentwicklung und KI.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 63000 - 77000 € pro Jahr.
Aufgaben
Das kannst du bewirken:
- Wir suchen einen Senior AI Software Engineer / AI Solution Architect, der starke Software-Engineering-Grundlagen mit praktischer Erfahrung in Künstlicher Intelligenz kombiniert, insbesondere bei der Anwendung moderner KI-Fähigkeiten wie Large Language Models (LLMs) in realen Produkten.
- Dies ist eine praktische Ingenieursrolle, keine rein konzeptionelle oder forschungsorientierte Position.
- Der ideale Kandidat baut aktiv, experimentiert und liefert produktionsbereite Software, während er zur strategischen Einführung von KI in Produkten und Teams beiträgt.
- Die Rolle befindet sich an der Schnittstelle von: Software Engineering, AI/ML-Anwendung, Produktinnovation.
- Der Kandidat wird eine Schlüsselrolle dabei spielen, wie KI in aktuelle und zukünftige Produkte integriert wird, und wird zu internen KI-Fähigkeiten, Werkzeugen und Best Practices beitragen.
Anforderungen
Das bringst du mit:
- Master-Abschluss in Software Engineering, Informatik oder einem verwandten Bereich mit Schwerpunkt auf KI.
- 5+ Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung und in der Arbeit mit KI / Machine Learning.
- Technische Fähigkeiten in Programmierung und Engineering (C#, Python oder TypeScript, Java, Go).
- Praktische Erfahrung mit großen Sprachmodellen (LLMs, KI-APIs und Integration).
- Starke Kommunikationsfähigkeiten gegenüber technischen und geschäftlichen Stakeholdern.
- Mentoring- und Coaching-Mindset.
- Neugier und kontinuierliche Lernbereitschaft.
- Englisch (C1) und als Plus Deutsch (B2) in Wort und Schrift.
Sprachen: Englisch C1, Deutsch B2
Senior AI Software Engineer / AI Solution Architect 80 - 100 % (w/m/d) in Bonaduz Arbeitgeber: Marco R. Fuhrer Unternehmensberatung
Als Arbeitgeber im Bereich Cyber Security bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten, das auf Teamarbeit und kontinuierliche Weiterbildung setzt. Unsere Unternehmenskultur fördert eine offene Kommunikation und unterstützt Ihre persönliche und berufliche Entwicklung durch gezielte Schulungen und Zertifizierungen. Zudem profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit, im Rahmen eines 24/7 Pikettdienstes aktiv zur Sicherheit unserer Systeme beizutragen.
Kontaktdaten:
Marco R. Fuhrer Unternehmensberatung Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior AI Software Engineer / AI Solution Architect 80 - 100 % (w/m/d) in Bonaduz erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Marco R. Fuhrer Unternehmensberatung anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Senior AI Software Engineer / AI Solution Architect 80 - 100 % (w/m/d) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Marco R. Fuhrer Unternehmensberatung vorzubereiten!
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Marco R. Fuhrer Unternehmensberatung klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Marco R. Fuhrer Unternehmensberatung vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
