Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstelle individuelle Ausbildungspläne und koordiniere praktische Einsätze für Azubis.
- Unternehmen: Marie Kroos-Stift, ein Ort der Geborgenheit und individuellen Pflege in Hamburg.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Gesundheitsmanagement.
- Weitere Informationen: Tolle Team-Events und Unterstützung bei der Wohnungssuche.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines liebevollen Teams und mache einen Unterschied im Leben von Menschen.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Herzlich willkommen im Marie Kroos-Stift! Hier sorgen wir seit über 50 Jahren für Geborgenheit und individuelle Pflege in Hamburg. Auf drei Wohnbereichen schenken wir 101 Bewohner:innen ein neues Zuhause zum Wohlfühlen. Eine unserer Wohngruppen ist ein spezialisierter Demenzbereich für 11 Bewohner:innen. Unser beständiges und 90-köpfiges Team kümmert sich täglich liebevoll um unsere Bewohner:innen und zaubert ihnen täglich ein Lächeln ins Gesicht. Werden auch Sie Teil unseres Teams und bewerben sich heute noch!
Ihr Profil
- Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Altenpfleger:in oder Gesundheits- und Krankenpfleger:in
- Eine Weiterbildung zur Praxisanleitung bzw. Bereitschaft, diese zu absolvieren
- Lösungsorientierte Arbeitsweise, Sie arbeiten gerne im Team und stehen mit Ihrer Fachlichkeit jeder/jedem mit Rat und Tat zur Seite
- Pädagogisches Geschick und Feingefühl im Umgang mit Azubis unterschiedlicher Generationen und Fachkräften aus dem Ausland
- Positive Einstellung zur Arbeit mit pflegebedürftigen Menschen
Das bieten wir
- Ausgezeichnete Vergütung nach dem Kirchentarifvertrag (KTD) mit jährlichen Tarifsteigerungen
- Bei uns erhalten Sie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Beratungsstelle für Familie und Beruf (kostenfrei für private Themen)
- Betriebliches Gesundheitsmanagement (verschiedene Programme)
- Betriebsärztliche Untersuchungen
- Dienstkleidung wird gestellt
- E-Gym (deutschlandweit)
- Eine betriebliche Altersvorsorge
- Eine Gesundheits-AG
- Parkplätze sind vorhanden
- Tolle Team Events (Grillen, Kegeln, Weihnachtsfeier)
- Vergünstige HVV Karte
- Wir sind gut gelegen und erreichbar
- Wohnung gesucht? Gerne unterstützen wir Sie
- Zusatzurlaub bei besonderen Anlässen
Ihre Aufgaben
- Erstellung individueller Ausbildungspläne für unsere Azubis auf der Grundlage des Rahmenausbildungsplans
- Koordination praktischer Einsätze der Azubis in unserer Einrichtung mit den Ausbildungsstätten
- Sie dokumentieren alle Vorgänge und sind motiviert, Entwicklungen voranzutreiben
- Sie leiten Azubis und neue Mitarbeitende in allen Pflegetätigkeiten an und haben immer ein offenes Ohr für sie
- Sie sind die Ansprechperson für die Azubis während der externen Einsätze
Bewirb dich jetzt! Klicke auf "Jetzt Bewerben" oben in der Anzeige!
Praxisanleitung (w/m/d) - Hier sind Sie willkommen! Arbeitgeber: Marie Kroos-Stift
Das Marie Kroos-Stift ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur eine ausgezeichnete Vergütung nach dem Kirchentarifvertrag bietet, sondern auch ein unterstützendes und kollegiales Arbeitsumfeld in Hamburg schafft. Mit vielfältigen Angeboten zur Mitarbeiterentwicklung, wie der Möglichkeit zur Weiterbildung zur Praxisanleitung, und einem starken Fokus auf Team-Events und betriebliche Gesundheitsförderung, fördern wir das Wohlbefinden und die Zufriedenheit unserer Mitarbeitenden. Hier sind Sie nicht nur Teil eines engagierten Teams, sondern auch Teil einer Gemeinschaft, die sich leidenschaftlich um das Wohl unserer Bewohner:innen kümmert.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Praxisanleitung (w/m/d) - Hier sind Sie willkommen! erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Praxisanleitung interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach, wie der Bewerbungsprozess aussieht und zeig dein Interesse!
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die im Pflegebereich arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Marie Kroos-Stift und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Zeig, dass du die richtige Person für die Stelle bist!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem hast du die Möglichkeit, alle Informationen zu deiner Wunschstelle auf einen Blick zu sehen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Praxisanleitung (w/m/d) - Hier sind Sie willkommen! mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deinem Anschreiben. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden!
Pass dein Anschreiben an:Nimm dir die Zeit, dein Anschreiben auf die Stelle als Praxisanleitung zuzuschneiden. Hebe deine relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervor, die zu unserem Profil passen.
Zeig deine Leidenschaft:Erzähle uns von deiner positiven Einstellung zur Arbeit mit pflegebedürftigen Menschen. Wir suchen nach jemandem, der mit Herz und Engagement bei der Sache ist!
Bewirb dich über unsere Website:Klicke auf 'Jetzt Bewerben' oben in der Anzeige und reiche deine Bewerbung direkt über unsere Website ein. So geht's am schnellsten und einfachsten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Marie Kroos-Stift vorbereitet
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über das Marie Kroos-Stift verschaffen. Schau dir die Webseite an, lies über die Philosophie und die speziellen Angebote für die Bewohner:innen. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse an der Einrichtung.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Praxisanleiter:in unter Beweis stellen. Denk an Situationen, in denen du Azubis erfolgreich angeleitet oder Probleme gelöst hast. Das macht deine Antworten greifbarer und überzeugender.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da Teamarbeit in der Pflege besonders wichtig ist, solltest du im Interview betonen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Teile Erfahrungen, in denen du mit anderen zusammengearbeitet hast, um Herausforderungen zu meistern oder die Ausbildung von Azubis zu verbessern.
✨Stelle Fragen zur Weiterbildung
Da eine Weiterbildung zur Praxisanleitung Teil des Profils ist, solltest du im Interview nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung und Unterstützung fragen. Das zeigt, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln und aktiv an deiner Rolle zu arbeiten.
