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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe Grund- und Behandlungspflege durch und unterstütze im Alltag.
- Arbeitgeber: St. Bonifatius Hospitalgesellschaft Lingen, ein freigemeinnütziger kirchlicher Träger.
- Mitarbeitervorteile: Sicherer Arbeitsplatz, attraktive Arbeitsbedingungen und Unterstützung bei Familie und Beruf.
- Andere Informationen: Vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten und langfristige berufliche Perspektiven.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von pflegebedürftigen Menschen und arbeite in einem engagierten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Examinierte Pflegefachkraft oder abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 3500 € pro Monat.
Der eingetragene Verein St. Bonifatius Hospitalgesellschaft Lingen ist als freigemeinnütziger kirchlicher Träger Betreiber bzw. Mitgesellschafter von vier Allgemeinkrankenhäusern mit angeschlossenen medizinischen Versorgungszentren und interdisziplinären Zentren sowie verschiedenen ambulanten und stationären Einrichtungen der Altenpflege und Altenhilfe. In kirchlichen Trägerschaft betreibt die Caritas Altenhilfe Emsland gGmbH gemeinsam mit dem St. Bonifatiushospitalgesellschaft e. V. Einrichtungen in der Senioren- und Altenpflege. Zu den Einrichtungen gehören das Mutter Teresa Haus Lingen, das Matthias Haus Wietmarschen-Lohne, das Elisabeth Haus Emsbüren sowie die Johannesstifte Papenburg-Aschendorf und Dörpen.
Ihre Aufgaben:
- Sie führen die Grund- und Behandlungspflege durch.
- Sie unterstützen und geben Hilfestellungen im Alltag.
- Sie führen die Pflegedokumentation und die Pflegeplanung.
- Sie arbeiten bei der Organisation und Durchführung von Aktivitäten und Beschäftigungsangeboten mit.
- Sie sind vertrauensvoller Ansprechpartner.
Ihr Profil:
- Sie sind examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) oder verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d).
- Sie haben Freude an der Pflege und im Umgang mit pflegebedürftigen Menschen.
- Sie sind teamfähig und haben Einfühlungsvermögen.
- Sie zeichnen sich durch selbstständiges, eigenverantwortliches und strukturiertes Arbeiten aus.
- Sie besitzen ein hohes Maß an Engagement, Flexibilität und Belastbarkeit.
Unser Angebot:
- Einen sicheren Arbeitsplatz mit langfristiger beruflicher Perspektive.
- Eine vielseitige und interessante Tätigkeit bei attraktiven Arbeitsbedingungen.
- Eine fundierte Einarbeitung durch ein zuverlässiges kollegiales Team.
- Interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten.
- Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf.
- Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR).
- Eine vom Arbeitgeber finanzierte Altersversorgung der KZVK.
- Betriebliches Gesundheitsmanagement sowie Firmenfitness.
- Attraktives Angebot für Fahrradleasing.
Menschen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
Pflegefachkraft (m/w/d) (Teilzeit) Arbeitgeber: Marien Hospital Papenburg Aschendorf gGmbH
Kontaktperson:
Marien Hospital Papenburg Aschendorf gGmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegefachkraft (m/w/d) (Teilzeit)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Pflegebranche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Veranstaltungen oder lokale Treffen – so kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar direkt einen Fuß in die Tür bekommen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen dich finden. Gehe aktiv auf Einrichtungen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Stellen oder Praktika. Oft gibt es mehr Möglichkeiten, als ausgeschrieben sind!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über die Einrichtung und überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest. Zeige dein Interesse an der Pflege und bringe Beispiele aus deiner Erfahrung ein, um zu zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wir bei StudySmarter haben eine tolle Plattform, um dich direkt zu bewerben. Nutze die Möglichkeit, deine Bewerbung unkompliziert einzureichen und zeige uns, warum du die perfekte Pflegefachkraft für unser Team bist!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachkraft (m/w/d) (Teilzeit)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Pflege. Was hast du gelernt? Welche Herausforderungen hast du gemeistert? Das hilft uns, ein besseres Bild von dir zu bekommen.
Achte auf die Details: Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen.
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um dich bei uns zu bewerben, ist über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Unterlagen direkt hochladen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Marien Hospital Papenburg Aschendorf gGmbH vorbereitest
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über das St. Bonifatius Hospital und die Caritas Altenhilfe Emsland gGmbH einholen. Verstehe ihre Werte, ihre Mission und die Art der Pflege, die sie anbieten. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Grund- und Behandlungspflege sowie im Umgang mit pflegebedürftigen Menschen verdeutlichen. So kannst du im Gespräch anschaulich zeigen, wie du die Anforderungen der Stelle erfüllst.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da Teamarbeit in der Pflege entscheidend ist, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit Kollegen zu sprechen. Betone, wie du Konflikte gelöst hast oder wie du zur Verbesserung des Teamklimas beigetragen hast.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Zeige dein Engagement für deine berufliche Entwicklung, indem du nach internen und externen Fortbildungsmöglichkeiten fragst. Das zeigt, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln und einen langfristigen Beitrag zur Einrichtung zu leisten.