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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Join our team as a Senior Physician in Neonatology, providing care for newborns and their families.
- Arbeitgeber: St. Elisabeth Gruppe is a dynamic hospital group offering modern facilities and a supportive work environment.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy extensive training opportunities, competitive pay, and attractive social benefits including retirement plans.
- Warum dieser Job: Make a real impact in children's lives while working in a passionate and collaborative team.
- Gewünschte Qualifikationen: You need a German medical license and a strong commitment to pediatric care.
- Andere Informationen: Flexible part-time shifts available with on-call duties.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.
Abteilung/Aufgabengebiet
Starke herzliche Teams, individuelle und geförderte Entwicklungsmöglichkeiten mit verschiedensten Perspektiven, neueste technische Ausstattung und helle moderne Arbeitsbereiche: Die St. Elisabeth Gruppe – Katholische Kliniken Rhein-Ruhr ist eine große dynamische Krankenhausgruppe in Herne und Witten, die in einem sich kontinuierlich wandelnden Gesundheitswesen in ihren Krankenhäusern, Pflege- und Schulungseinrichtungen attraktive Arbeitsplätze bietet.
Wir suchen für unsere Klinik für Kinder- und Jugendmedizin im Marien Hospital Witten , das u.a. auch gut aus Bochum, Herne und Dortmund zu erreichen ist, zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen/eine
Oberarzt/Oberärztin (m/w/d) – Neonatologie für Bereitschaftsdienste in Teilzeit
Die Klinik
Unsere Kinder- und Jugendklinik ist Akademisches Lehrkrankenhaus zweier Universitäten und Teil des Kindermedizinischen Zentrums der St. Elisabeth Gruppe. Unter dem Dach des Zentrums arbeiten Spezialisten aus der Kinder- und Jugendklinik, der Klinik für Kinderchirurgie sowie der Geburtshilfe (DEGUM III). Zu den Schwerpunkten der Kinder- und Jugendklinik zählen neben der allgemeinen Pädiatrie und Neonatologie, die Kinder-Gastroenterologie, Kinder-Pneumologie sowie die Kinder-Rheumatologie. Die Klinik stellt 48 Betten zur Verfügung und behandelt jährlich rund 2.900 Patienten stationär und 7.500 ambulant.
Darüber hinaus bildet die Klinik gemeinsam mit der Geburtshilfe des Marien Hospital Witten das Perinatalzentrum der Stufe Level 1, das auf die Versorgung von Frühgeborenen spezialisiert ist. Im Perinatalzentrum wurden im Jahr 2021 über. 3.000 Kinder entbunden, darunter über 65 Frühgeborene mit einem Geburtsgewicht unter 1500 g. Für die Versorgung und Betreuung der Frühgeborenen stehen alle modernen Geräte für eine optimale intensivmedizinische Betreuung sowie eine Kinderradiologie (DEGUM III) zur Verfügung. Wir bieten eine individuelle und familienzentrierte Neonatologie mit 35 voll ausgestatteten Intensivbetten mit Übernachtungsmöglichkeiten für Eltern sowie 24 Beatmungsplätze. Zudem versorgen wir mit einem eigenen Babynotarztwagen die umliegenden Entbindungskliniken.
Profil/Qualifikationen
Ihr Profil
- Eine deutsche Approbation als Arzt/Ärztin
- Hohe Motivation, Engagement und Verantwortungsbewusstsein
- Selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Bereitschaft zu kollegialer Zusammenarbeit, abteilungsintern und interdisziplinär
- Passion für die Behandlung von Kindern und deren Familien
Stellenangebot und Perspektiven
Wir bieten
- Eine anspruchsvolle, interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem hochmotivierten, spezialisierten und herzlichen Team
- Umfangreiche interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR) des deutschen Caritasverbandes mit attraktiven Sozialleistungen sowie einer zusätzlichen Altersvorsorge
- Viele weitere Mitarbeiterangebote:
Für fachliche Auskünfte oder ein persönliches Gespräch steht Ihnen gerne unser Chefarzt , Dr. Bahman Gharavi , unter der Telefon-Nr.: 02302 – 173 – 1353 zur Verfügung.
Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung.
#J-18808-Ljbffr
Oberarzt/-ärztin Neonatologie | m/w/d Arbeitgeber: Marien Hospital Witten
Kontaktperson:
Marien Hospital Witten HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Oberarzt/-ärztin Neonatologie | m/w/d
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Kollegen oder ehemaligen Kommilitonen, die bereits in der Neonatologie arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Entwicklungen in der Neonatologie. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem aktuellen Stand bist und ein echtes Interesse an innovativen Behandlungsmethoden hast.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner Motivation und deinem Engagement für die Arbeit mit Frühgeborenen vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Leidenschaft für die Neonatologie unterstreichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit! In der Neonatologie ist die Zusammenarbeit im interdisziplinären Team entscheidend. Bereite dich darauf vor, wie du deine kollegiale Zusammenarbeit in der Vergangenheit gefördert hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Oberarzt/-ärztin Neonatologie | m/w/d
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die Klinik: Beginne mit einer gründlichen Recherche über die St. Elisabeth Gruppe und das Marien Hospital Witten. Verstehe die Werte, die Kultur und die spezifischen Anforderungen der Neonatologie-Abteilung.
Bereite deine Unterlagen vor: Stelle sicher, dass du alle relevanten Dokumente hast, einschließlich deiner deutschen Approbation, Lebenslauf, Motivationsschreiben und gegebenenfalls Empfehlungsschreiben. Achte darauf, dass alles aktuell und professionell gestaltet ist.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Neonatologie und deine Motivation für die Arbeit im Team der Kinder- und Jugendmedizin darlegst. Betone deine Erfahrungen und Qualifikationen, die dich für die Position qualifizieren.
Online-Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung über die offizielle Website der St. Elisabeth Gruppe ein. Achte darauf, dass alle Informationen vollständig und korrekt sind, bevor du auf 'Absenden' klickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Marien Hospital Witten vorbereitest
✨Bereite dich auf fachspezifische Fragen vor
Sei bereit, dein Wissen über Neonatologie und die spezifischen Herausforderungen in der Behandlung von Frühgeborenen zu demonstrieren. Informiere dich über aktuelle Entwicklungen und Techniken in der Neonatologie, um deine Expertise zu zeigen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Stelle eine enge Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen erfordert, ist es wichtig, Beispiele für deine Erfahrungen in interdisziplinären Teams zu teilen. Betone, wie du zur kollegialen Zusammenarbeit beiträgst und Konflikte löst.
✨Hebe deine Motivation hervor
Die Klinik sucht nach jemandem mit hoher Motivation und Engagement. Bereite eine kurze Erklärung vor, warum du dich für die Arbeit mit Kindern und deren Familien begeisterst und was dich an dieser speziellen Position reizt.
✨Frage nach Fortbildungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du nach den angebotenen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten fragst. Dies zeigt, dass du bereit bist, in deine Karriere zu investieren und dich kontinuierlich zu verbessern.
