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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze bedürftige Bewohner durch therapeutische Aufgaben und Netzwerkarbeit.
- Arbeitgeber: MARIENBORN ist eine soziale Einrichtung in der Kölner Altstadt mit einem engagierten Team.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Betriebssport und eine betriebliche Altersvorsorge.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines interdisziplinären Teams und gestalte abwechslungsreiche Angebote für die Gemeinschaft.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im sozial-therapeutischen Bereich oder als Ergotherapeut/in erforderlich.
- Andere Informationen: Bewirb dich jetzt und bring deine sozialen Fähigkeiten ein!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
MARIENBORNER werden Für St. Severinus in der Kölner Altstadt suchen wir in Teilzeit zum nächst möglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter (w/m/d) im sozial-therapeutischen Dienst. Ihre Vorteile Wir erwarten neben einer abgeschlossenen Ausbildung im sozial-therapeutischen Bereich oder zur Ergotherapeutin/zum Ergotherapeuten. Sie arbeiten mit einem EDV-gestützten Dokumentationssystem sowie auf Basis eines Qualitätsmanagement-Systems, in das Sie systematisch eingearbeitet werden. Ihre Aufgaben umfassen neben der Sicherstellung und Verbesserung der sozialen Situation bedürftiger Bewohnerinnen und Bewohner hauptsächlich therapeutische Aufgaben. Darüber hinaus sind Sie für die Netzwerkarbeit mit der Gemeinde verantwortlich. Die Planung und Gestaltung der Angebote für den Jahresablauf liegt auch in Ihren Händen. Wenn Sie die Herausforderung reizt, sich in einem interdisziplinären Team dieser interessanten Aufgabe zu stellen, dann unterstützen wir Ihr Engagement durch gezielte Anleitung und fachliche Begleitung. Unser Angebot richtet sich an eine Persönlichkeit, die vor dem Hintergrund ihrer fachlichen Expertise und sozialen Fähigkeiten die Herausforderung einer abwechslungsreichen Tätigkeit annehmen will und es gewohnt ist, sich auch fachübergreifend und organisatorisch einzubringen. Ihr Gehalt Die Vergütung erfolgt nach AVR (Richtlinien für Arbeitsverträge in den Einrichtungen des Deutschen Caritasverbandes) einschließlich einer betrieblichen Altersvorsorge. Darüber hinaus genießen Sie als Mitarbeiter/in weitere attraktive Vorteile wie beispielsweise ein Betriebssportangebot. Sonstiges Sie haben Interesse? Dann richten Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bitte an: MARIENBORN gGmbH Abteilung Personalmanagement Luxemburger Str. 1 53909 Zülpich oder per Email an: bewerbung@marienborn-zuelpich.de. Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.
Mitarbeiter (w/m/d) im Sozialen Dienst Arbeitgeber: Marienborn gGmbH
Kontaktperson:
Marienborn gGmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter (w/m/d) im Sozialen Dienst
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen, die im sozialen Bereich tätig sind. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Informiere dich über die Organisation St. Severinus und deren Werte. Zeige in Gesprächen oder bei einem möglichen Vorstellungsgespräch, dass du die Mission und die Ziele der Einrichtung verstehst und schätzt.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Fragen zur Netzwerkarbeit vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wie du erfolgreich mit anderen Institutionen oder Fachleuten zusammengearbeitet hast.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die soziale Arbeit! In persönlichen Gesprächen ist es wichtig, authentisch zu sein und deine Motivation für die Arbeit im sozialen Dienst klar zu kommunizieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter (w/m/d) im Sozialen Dienst
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle Anforderungen verstehst und erfüllen kannst.
Anschreiben individuell gestalten: Verfasse ein individuelles Anschreiben, in dem du deine Motivation für die Stelle und deine relevanten Erfahrungen im sozial-therapeutischen Bereich darlegst. Zeige, wie deine Fähigkeiten zur Verbesserung der sozialen Situation der Bewohner beitragen können.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Hebe relevante Erfahrungen, Ausbildungen und Fähigkeiten hervor, die dich als idealen Kandidaten für die Position qualifizieren.
Vollständige Bewerbungsunterlagen einreichen: Stelle sicher, dass du alle erforderlichen Dokumente, wie Anschreiben, Lebenslauf und relevante Zeugnisse, vollständig und in einem professionellen Format einreichst. Überprüfe alles auf Rechtschreibfehler und Vollständigkeit, bevor du deine Bewerbung abschickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Marienborn gGmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen vor
Informiere dich über häufige Interviewfragen im sozialen Dienst. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Qualifikationen am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die richtige Person für die Stelle bist.
✨Zeige deine sozialen Fähigkeiten
Da die Position viel mit bedürftigen Bewohnerinnen und Bewohnern zu tun hat, ist es wichtig, deine sozialen Fähigkeiten zu betonen. Bereite Beispiele vor, die deine Empathie, Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeiten verdeutlichen.
✨Verstehe das Qualitätsmanagement-System
Da du in einem EDV-gestützten Dokumentationssystem arbeiten wirst, solltest du dich mit den Grundlagen des Qualitätsmanagements vertraut machen. Zeige im Interview, dass du bereit bist, dich in neue Systeme einzuarbeiten.
✨Frage nach der Netzwerkarbeit
Da die Netzwerkarbeit mit der Gemeinde Teil deiner Aufgaben ist, stelle Fragen dazu, wie diese Zusammenarbeit aussieht. Das zeigt dein Interesse an der Position und deine Bereitschaft, aktiv zur Verbesserung der sozialen Situation beizutragen.