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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung des Krankenhausinformationssystems und Schulung neuer Mitarbeiter.
- Arbeitgeber: Familienfreundliche Fachklinik mit christlichen Werten und interkulturellem Team.
- Mitarbeitervorteile: Tarifvergütung, Gesundheitsförderung, kostenlose Parkplätze und vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Krisensicherer Arbeitsplatz mit flachen Hierarchien und familiärer Atmosphäre.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft im Gesundheitswesen und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Berufsausbildung im Krankenhausbereich und gute EDV-Kenntnisse, idealerweise in KIS.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Ihre Vorteile bei uns:
- ANERKENNUNG: Vergütung nach Tarif AVR der Caritas mit den üblichen Zulagen, Jahressonderzahlungen, zusätzliche betriebliche Altersvorsorge (KZVK)
- BALANCE: Ihre Gesundheit ist uns ebenso wichtig, wie die unserer Bewohner und Gäste. Nutzen Sie unsere Angebote zur Gesundheitsförderung.
- DURCHSTARTEN: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten durch unsere internen und externen Fortbildungsangebote
- KANTINE: Leckere und vielfältige Gerichte und Snacks zu vergünstigten Preisen
- MITARBEITERPARKPLATZ: Einrichtungsnah und kostenlos
- ZUSAMMENHALT: Flache Hierarchien, Mitarbeiterevents, Kantine, familiäre Arbeitsatmosphäre
- VERGÜNSTIGUNGEN: Corporate Benefits, BenefitsMe, BusinessBike
Ihr neuer Arbeitsplatz:
- Familiäre Arbeitsatmosphäre I Zusammenhalt in der MARIENBORN-Familie
- Christliche Unternehmenswerte I Fürsorge und Nächstenliebe zeichnen uns aus
- Vielfalt und Offenheit I Bereicherung durch interkulturelle Kolleginnen und Kollegen, ca. 60 Nationen prägen den kulturellen Hintergrund unserer Mitarbeitenden innerhalb der MARIENBORN gGmbH
- Krisensicherheit I Wir wachsen stetig weiter, denn Fürsorge und Nächstenliebe lassen sich nicht durch Roboter ersetzen
- Hohes fachliches Niveau | Weiterentwicklungsmöglichkeiten für alle Berufsgruppen
Ihr Arbeitsalltag:
- Betreuung der Systeme sowie die Betreuung der Anwendung sowie der Anwender/innen zu Fragen rund um das Klinikinformationssystem
- Schulung neuer Mitarbeiter
- Projektmitarbeit bei KIS Erweiterungen, Umstellungen und Weiterentwicklungen
- Analyse des medizinischen Leistungsgeschehens für die Ärztliche Leitung
- Zusammenarbeit mit der ärztlichen und pflegerischen Leitung sowie mit externen EDV-Dienstleistern
Jetzt kommen Sie – Ihr Profil:
- Eine abgeschlossene Berufsausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung im Krankenhaus
- Sehr gute EDV-Kenntnisse (inkl. HTML- und SQL-Programmierung) und Erfahrungen in Krankenhausinformationssystemen (idealerweise KIS von Nexus)
- Analytisches Denkvermögen sowie eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise, sicheres Auftreten, Zuverlässigkeit und Fingerspitzengefühl
- Ein ausgeprägtes Dienstleistungsverständnis sowie Einsatzbereitschaft und Freude an der Arbeit im Team
- Als zukünftiger Mitarbeiter (m/w/d) unseres Hauses sind Sie bereit, sich mit den christlichen Werten der Stiftung der Cellitinnen zu identifizieren
Systembetreuer (w/m/d) Krankenhausinformationssystem (KIS) für Fachklinik Arbeitgeber: Marienborn gGmbH
Kontaktperson:
Marienborn gGmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Systembetreuer (w/m/d) Krankenhausinformationssystem (KIS) für Fachklinik
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über die Firma oder Tipps für das Vorstellungsgespräch – viele sind bereit zu helfen!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Zeige, dass du nicht nur die nötigen Fähigkeiten hast, sondern auch gut ins Team passt.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle siehst, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Branche! Sprich über deine Erfahrungen im Krankenhaus und wie du zur Verbesserung der Systeme beitragen kannst. Deine Begeisterung wird sicher positiv auffallen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Systembetreuer (w/m/d) Krankenhausinformationssystem (KIS) für Fachklinik
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Erzähl von deinen Erfahrungen!: Nutze die Gelegenheit, um deine relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorzuheben. Zeige uns, wie deine bisherigen Tätigkeiten dich auf die Rolle als Systembetreuer vorbereiten.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Marienborn gGmbH vorbereitest
✨Verstehe das Krankenhausinformationssystem
Mach dich mit dem Krankenhausinformationssystem (KIS) vertraut, insbesondere wenn es um die spezifischen Funktionen und Herausforderungen geht. Informiere dich über die KIS von Nexus, da dies ein wichtiger Punkt in deinem Interview sein könnte.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine EDV-Kenntnisse und dein analytisches Denkvermögen zeigen. Zeige, wie du Probleme gelöst hast oder wie du zur Verbesserung von Prozessen beigetragen hast.
✨Zeige dein Dienstleistungsverständnis
Betone während des Interviews, wie wichtig dir der Service für die Anwender ist. Erkläre, wie du in der Vergangenheit auf die Bedürfnisse von Kollegen eingegangen bist und wie du Schulungen für neue Mitarbeiter gestaltet hast.
✨Identifiziere dich mit den Werten
Mache deutlich, dass du dich mit den christlichen Werten der Stiftung identifizieren kannst. Überlege dir, wie du diese Werte in deiner täglichen Arbeit umsetzen würdest und bringe dies im Gespräch zur Sprache.