Geronto-Fachkraft (m/w/d) - Wir freuen uns auf Ihre Unterstützung!
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Aktive Mitarbeit in der Pflege und Betreuung von Menschen mit psychischen Erkrankungen.
  • Arbeitgeber: Marienborn St. Katharina, ein herzliches Altenzentrum in Köln-Niehl.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Corporate Benefits, flexible Arbeitszeiten und Unterstützung bei der Wohnungssuche.
  • Andere Informationen: Diverse Fortbildungsmöglichkeiten und eine gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Bewohner:innen positiv und entwickle deine Fähigkeiten in einem unterstützenden Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege und Interesse an gerontopsychiatrischer Pflege.

Herzlich willkommen beim Marienborn St. Katharina! Unser Altenzentrum und Wohnheim besteht seit 2007 und liegt in Köln-Niehl. Unsere Einrichtung versorgt hauptsächlich Menschen mit psychischen Erkrankungen. Wir heißen sowohl ältere Menschen als auch pflegebedürftig gewordene, psychisch kranke Menschen aller Glaubensrichtungen herzlich willkommen. Mit insgesamt 7 Wohnbereichen bieten wir Platz für 80 Bewohner:innen.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir motivierte Mitarbeiter:innen, die unsere Werte teilen und sich für das Wohl unserer Bewohner:innen engagieren möchten.

Ihr Profil

  • Abgeschlossene Ausbildung als Altenpflegefachkraft oder eine ähnliche Qualifikation sowie eine Weiterbildung in der gerontopsychiatrischen Pflege
  • Berufserfahrung wünschenswert
  • Empathie und Interesse an Fortbildungen
  • Verantwortungsbewusstsein und soziale Kompetenz

Das bieten wir

  • Attraktive Corporate Benefits
  • Betriebssportangebote
  • Die Vergütung erfolgt nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR)
  • Diverse Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Eine gute öffentliche Anbindung und Parkplätze vor Ort
  • Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle
  • Für den Übergang können wir nach Möglichkeit ein Zimmer anbieten
  • Sie profitieren von einer zusätzlichen Altersvorsorge (KZVK)
  • Unterstützung bei der Wohnungssuche
  • Vermögenswirksame Leistungen

Ihre Aufgaben

  • Aktive Mitarbeit und Umsetzung der Pflege- und Betreuungskonzepte und der Pflegestandards
  • Dokumentation der Pflegeprozesse
  • Fach- und sozialkompetente Betreuung
  • Regelmäßige Überprüfung der Wirksamkeit der Therapien und Maßnahmen
  • Sicherstellung der Lebenszufriedenheit der Bewohner:innen durch eine individuelle, aktivierende und ganzheitliche Pflege und Betreuung
  • Verbesserung und Erhaltung der kognitiven Fähigkeiten der Bewohner:innen

Bewirb dich jetzt! Klicke auf "Jetzt Bewerben" oben in der Anzeige!

Geronto-Fachkraft (m/w/d) - Wir freuen uns auf Ihre Unterstützung! Arbeitgeber: MARIENBORN St. Katharina

Das Marienborn St. Katharina in Köln-Niehl ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich durch eine wertschätzende und empathische Arbeitskultur auszeichnet. Wir bieten nicht nur attraktive Corporate Benefits und flexible Arbeitszeitmodelle, sondern auch vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, die Ihre berufliche Entwicklung fördern. Zudem profitieren Sie von einer guten Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr und einer zusätzlichen Altersvorsorge, was unser Altenzentrum zu einem besonders attraktiven Arbeitsplatz macht.
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Kontaktperson:

MARIENBORN St. Katharina HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Geronto-Fachkraft (m/w/d) - Wir freuen uns auf Ihre Unterstützung!

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Geronto-Fachkraft interessierst, zögere nicht, direkt im Altenzentrum vorbeizuschauen. Ein persönlicher Eindruck kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung allein.

Tipp Nummer 2

Netzwerken ist das A und O! Sprich mit Leuten aus der Branche oder besuche Veranstaltungen, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Einrichtung und über die spezifischen Herausforderungen in der gerontopsychiatrischen Pflege. Zeige, dass du wirklich Interesse an der Arbeit mit den Bewohner:innen hast.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass deine Unterlagen direkt bei den richtigen Leuten landen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Geronto-Fachkraft (m/w/d) - Wir freuen uns auf Ihre Unterstützung!

Abgeschlossene Ausbildung als Altenpflegefachkraft
Weiterbildung in der gerontopsychiatrischen Pflege
Berufserfahrung in der Altenpflege
Empathie
Verantwortungsbewusstsein
Soziale Kompetenz
Dokumentation der Pflegeprozesse
Fachkompetente Betreuung
Überprüfung der Wirksamkeit von Therapien
Individuelle und aktivierende Pflege
Erhaltung der kognitiven Fähigkeiten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden!

Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen in der Altenpflege und gerontopsychiatrischen Pflege hervor. Erzähl uns von Situationen, in denen du Empathie und soziale Kompetenz gezeigt hast.

Schau auf die Details: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert und fehlerfrei ist. Ein klarer und übersichtlicher Lebenslauf macht einen guten Eindruck und zeigt, dass du dir Mühe gibst.

Bewirb dich direkt über unsere Website: Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie zeitnah bearbeiten können.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei MARIENBORN St. Katharina vorbereitest

Verstehe die Werte der Einrichtung

Informiere dich über die Werte und die Philosophie des Marienborn St. Katharina. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, dich für das Wohl der Bewohner:innen einzusetzen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Empathie und soziale Kompetenz gezeigt hast. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu untermauern und machen einen bleibenden Eindruck.

Fragen stellen ist wichtig

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Einrichtung. Frage zum Beispiel nach den Fortbildungsmöglichkeiten oder den Herausforderungen, die das Team aktuell hat.

Kleidung und Auftreten

Achte auf ein gepflegtes Erscheinungsbild und wähle angemessene Kleidung für das Interview. Ein freundliches Lächeln und eine positive Körpersprache können ebenfalls viel bewirken und zeigen, dass du motiviert bist.

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MARIENBORN St. Katharina
Standort: Bonn
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