Palliativ-Fachkraft

Palliativ-Fachkraft

Bornheim Vollzeit 3500 - 4500 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Sorge für die umfassende Pflege und Betreuung von demenzerkrankten Bewohner:innen.
  • Unternehmen: Engagiertes Team in einem spezialisierten Pflegehaus mit 70 Mitarbeiter:innen.
  • Vorteile: 30 Tage Urlaub, attraktive Corporate Benefits und flexible Arbeitszeiten.
  • Weitere Informationen: Diverse Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Unterstützung bei der Wohnungssuche.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Bewohner:innen aktiv mit und fördere ihre individuellen Bedürfnisse.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Krankenpflege, Weiterbildung zur Palliativ-Fachkraft wünschenswert.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3500 - 4500 € pro Monat.

Dabei ist unser Haus auch speziell auf die Bedürfnisse demenzerkrankter Bewohner:innen ausgerichtet. Unser engagiertes Team aus 70 Mitarbeiter:innen sorgt rund um die Uhr für eine umfassende Pflege und Betreuung.

  • Eine abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Krankenpflege
  • Eine Weiterbildung zur Fachkraft Palliativ Care oder die Bereitschaft dazu, diese abzulegen
  • Loyalität und Integrität mit einer hohen sozialen Kompetenz
  • Verantwortungsbewusstes Arbeiten im Team
  • 30 Tage Erholungsurlaub
  • Attraktive Corporate Benefits
  • Besonders am Konzept der Marienborn ist Marte Meo "aus eigener Kraft" - Dies ist ein Video gestütztes Entwicklungsunterstützungsmodell
  • Diverse Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle
  • Kostenfreie Parkplätze vor Ort
  • Sie profitieren von einer zusätzlichen Altersvorsorge (KZVK)
  • Unterstützung bei der Wohnungssuche
  • Die Ressourcen unserer Bewohner:innen fördern und deren Pflege nach den individuellen Bedürfnissen gestalten

Palliativ-Fachkraft Arbeitgeber: MARIENBORN St. Sebastian

MARIENBORN St. Sebastian ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur 30 Tage Erholungsurlaub und attraktive Corporate Benefits bietet, sondern auch ein unterstützendes Arbeitsumfeld mit flexiblen, familienfreundlichen Arbeitszeitmodellen schafft. Unsere traditionsreiche Einrichtung in Bornheim Roisdorf fördert die persönliche und berufliche Weiterentwicklung durch diverse Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und legt großen Wert auf Teamarbeit und eine positive Unternehmenskultur, die sich besonders im Umgang mit unseren Bewohner:innen widerspiegelt.

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Kontaktdaten:

MARIENBORN St. Sebastian Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Palliativ-Fachkraft erhalten könntest

Besuche lokale Jobmessen

Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie MARIENBORN St. Sebastian ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!

Engagier dich in Pflege-Communities

Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie MARIENBORN St. Sebastian.

Praktische Erfahrung sammeln

Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.

Bewerbungsportal nutzen

Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei MARIENBORN St. Sebastian zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Palliativ-Fachkraft mit Bravour zu bestehen

Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Krankenpflege
Weiterbildung zur Fachkraft Palliativ Care
Loyalität
Integrität
Hohe soziale Kompetenz
Verantwortungsbewusstes Arbeiten im Team
Kenntnisse in Marte Meo

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei MARIENBORN St. Sebastian zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!

Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei MARIENBORN St. Sebastian relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.

Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!

Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft MARIENBORN St. Sebastian, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei MARIENBORN St. Sebastian vorbereitet

Zeige deine Empathie

In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.

Bereite dich auf praktische Szenarien vor

Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.

Kenne die aktuellen Entwicklungen

Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.

Sei bereit für Teamfragen

In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.