Trainee Management Kliniken oder Senioreneinrichtungen (m/w/d)

Entscheide Dich mit uns für den ganzheitlichen Dienst am Menschen bei der Marienhaus GmbH am Standort Neuwied. Als christliches Unternehmen gegründet, setzen wir uns täglich dafür ein, Menschen in schwierigen oder besonderen Lebenssituationen neue Chancen und Perspektiven zu ermöglichen. Unser Ziel und Auftrag ist es, den Menschen in den Mittelpunkt unseres Handelns zu stellen.

Unsere Einrichtungen befinden sich in den Bundesländern Nordrhein-Westfalen, Rheinland-Pfalz sowie dem Saarland und mit rund 13.000 Mitarbeitenden engagieren wir uns mit Leidenschaft in den Kernbereichen der Medizin, Pflege, Therapie und Betreuung, Pädagogik und Dienstleistungen für die Begleitung von hilfesuchenden Menschen.

In 18 Monaten von der Hochschule zur Nachwuchs-Führungskraft! Als Management-Trainee der Marienhaus-Gruppe erhältst Du umfassende Einblicke in die unterschiedlichen Arbeitsfelder der Sparte Kliniken bzw. Senioreneinrichtungen. Du durchläufst verschiedene Schnittstellenbereiche, um ein Verständnis für den gesamten betrieblichen Kontext zu entwickeln, mit dem Ziel, Dich auf Deinen zukünftigen Karriereweg in einer Führungsfunktion vorzubereiten.

• Je nach Vorauswahl und Neigung lernst Du hautnah und intensiv die Strukturen und Abläufe im Alltag eines Krankenhauses bzw. im Bereich der Senioreneinrichtungen kennen und verstehen.
• Entsprechend Deiner persönlichen Entwicklung wirst Du zügig eigenverantwortliche und praxisrelevante Projekte übernehmen.
• Die Begleitung und Betreuung von Projekten haben einen Schwerpunkt beispielsweise in den Bereichen: Finanzen und Controlling, Personalmanagement, Organisationsentwicklung.
• Du arbeitest gemeinsam mit unseren Fach- und Führungskräften intensiv an der Weiterentwicklung strategischer und operativer Kernprozesse.

Voraussetzungen:

• Ein erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium, gerne mit Schwerpunkt Krankenhausmanagement bzw. Gesundheits- / Sozialwesen oder ein vergleichbarer Studiengang.
• Leidenschaft für die Gesundheitsbranche sowie erste nachgewiesene praktische Erfahrungen.
• Kommunikationsstärke und Lernbereitschaft.
• Eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie die Bereitschaft Verantwortung zu übernehmen.
• Einen sicheren Umgang mit gängigen MS Office-Produkten (insb. Excel und PowerPoint).
• Flexibilität, Mobilität bzw. zeitweise Reisebereitschaft.

Wir bieten:

• Ein herausforderndes und erlebnisreiches Eintauchen in das Management eines modernen Gesundheitsunternehmens.
• Eine 18-monatige individuelle Entwicklungsplanung mit festen Einsatzphasen sowie eigenverantwortliche Aufgaben mit großem Gestaltungsspielraum.
• Ein Mentorenprogramm, das Dich über die gesamte Traineezeit begleitet und Dir die Möglichkeit bietet, Deine persönlichen und fachlichen Stärken zu entdecken und weiterzuentwickeln.
• 4x2 Tage Soft Skill Training.
• Netzwerktreffen und Austausch innerhalb der Peergroup mit ehemaligen Trainees.
• 30 Tage Jahresurlaub sowie eine attraktive betriebliche Altersversorgung.
• Vermögenswirksame Leistungen.
• Eine offene Unternehmenskultur und schnelle Kommunikation über unsere Mitarbeiter-App.
• Einkaufsrabatte bei Top-Markenanbietern auf Reisen, Mode, Technik, Mobilfunk u. v. m.
• Individuelle Lösungen, um Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen durch Nutzung des "pme familienservice".
• Die Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten nach Absprache.