Assistent der Leiterin des Geschäftsfeldes Rehabilitation und kaufmännischen Direktorin der Reh[...]
Assistent der Leiterin des Geschäftsfeldes Rehabilitation und kaufmännischen Direktorin der Reh[...]

Assistent der Leiterin des Geschäftsfeldes Rehabilitation und kaufmännischen Direktorin der Reh[...]

Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
M

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze die Geschäftsleitung bei strategischen und operativen Aufgaben in der Rehabilitation.
  • Arbeitgeber: Marienhaus Klinikum ist ein führender Anbieter für geriatrische Rehabilitation in Rheinland-Pfalz.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße attraktive Sozialleistungen, Weiterbildungsmöglichkeiten und Rabatte über unsere Mitarbeiter-App.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und trage zur Verbesserung der Lebensqualität von Patienten bei.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft oder Gesundheitswirtschaft und versierte EDV-Kenntnisse erforderlich.
  • Andere Informationen: Die Klinik liegt idyllisch im Brohltal, nahe Bonn, Köln und Koblenz.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Entscheiden Sie sich mit uns für den ganzheitlichen Dienst am Menschen im Marienhaus Klinikum im Kreis Ahrweiler in der Brohltal Klinik St. Josef. Werden Sie Teil unseres Teams der Brohltal Klinik St. Josef. Mit 95 Betten ist die Brohltal Klinik einer der führenden Anbieter für geriatrische Rehabilitation in Rheinland-Pfalz. In unserer Fachklinik behandeln wir jährlich ca. 1.300 Patienten mit Krankheitsbildern aus der Inneren Medizin, Neurologie, Kardiologie, Orthopädie, Unfallchirurgie, Allgemeinchirurgie, Neurochirurgie, Urologie, Onkologie und weiteren Fachgebieten. Besondere Berücksichtigung finden geriatrische Syndrome wie Immobilität, Gang- und Transferstörungen sowie Sturzneigung.

Ihr Engagement ist uns wichtig, deshalb bieten wir Ihnen:

  • Vergütung und Sozialleistungen: Sie werden gemäß AVR Caritas vergütet, inklusive aller Sozialleistungen. Zusätzlich profitieren Sie von einer betrieblichen Altersversorgung (KZVK) und finanzieller Unterstützung für die Berufsunfähigkeitsversicherung (BVUK).
  • Fort- und Weiterbildungen: In unserem trägereigenen Institut bieten wir Ihnen attraktive Möglichkeiten zu Weiterbildungen, um Ihre Kompetenzen gezielt zu erweitern und berufliche Ziele erfolgreich zu verfolgen.
  • Unterstützung in allen Lebenslagen: Wir bieten Ihnen umfassende Unterstützung in verschiedenen Lebensbereichen dank des pme Familienservice. Dazu gehören unter anderem Kindertagespflege, Kinderbetreuung, Ferienangebote, Haushaltshilfe und vieles mehr.
  • Rabatte: Über unsere Mitarbeiter-Benefits-App haben Sie Zugang zu einer Vielzahl von Rabatten bei führenden Anbietern.
  • Mobilität: Nutzen Sie unser Dienstrad-Leasing, einschließlich E-Bikes. Wenn Sie mit dem Auto zur Arbeit kommen, steht Ihnen ein Mitarbeiterparkplatz zur Verfügung.

Wir wünschen uns:

  • Abgeschlossenes Studium: Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium, idealerweise in Betriebswirtschaft, Gesundheitswirtschaft, Krankenhausmanagement oder Gesundheitsökonomie.
  • Versierte EDV-Kenntnisse: Sie verfügen über sichere Anwenderkenntnisse in MS Office und Outlook.
  • Erfahrung und Steuerungskompetenz: Sie bringen Erfahrung in relevanten Bereichen mit und haben die Fähigkeit, Prozesse gezielt zu steuern und zu optimieren.
  • Fachliche und soziale Kompetenz: Sie überzeugen sowohl durch Ihre fachliche Expertise als auch durch Ihre ausgeprägten sozialen Fähigkeiten.
  • Berufserfahrung wünschenswert: Idealerweise haben Sie bereits erste berufliche Erfahrung in einem vergleichbaren Umfeld gesammelt.

Ihre Aufgaben:

  • Strategische und operative Unterstützung: Sie unterstützen die Geschäftsleitung bei operativen und strategischen Aufgaben und tragen zur effizienten Umsetzung von Unternehmenszielen bei.
  • Informationsaufbereitung: Sie recherchieren, analysieren und bereiten entscheidungsrelevante Informationen in Form von Berichten, Statistiken, Präsentationen und Auswertungen auf und stellen diese übersichtlich dar.
  • Projekt- und Sitzungsmanagement: Sie koordinieren Sonderaufgaben und Projekte, organisieren Sitzungen und sorgen für eine strukturierte Nachbereitung.
  • Kommunikation und Schnittstellenfunktion: Sie unterstützen die interne und externe Kommunikation der Direktion und stellen einen reibungslosen Informationsfluss sicher.

Die Klinik ist im landschaftlich idyllischen Brohltal gelegen. Die Städte Bonn (45 km), Köln (80 km) und Koblenz (30 km) sind rasch zu erreichen. Fragen beantwortet Ihnen Claudia Häfner, Tel. 02641 - 83 85 755. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung über unser Bewerbungsportal! Sollten Sie sich per Post oder E-Mail bewerben, werden Ihre Daten standardmäßig digitalisiert und weiterverarbeitet.

Marienhaus Klinikum im Kreis Ahrweiler
Brohltal Klinik St. Josef
Kirchstr. 16 • 56659 Burgbrohl

Assistent der Leiterin des Geschäftsfeldes Rehabilitation und kaufmännischen Direktorin der Reh[...] Arbeitgeber: Marienhaus Holding GmbH

Das Marienhaus Klinikum im Kreis Ahrweiler bietet Ihnen als Assistent der Leiterin des Geschäftsfeldes Rehabilitation ein engagiertes und unterstützendes Arbeitsumfeld in der malerischen Brohltal Klinik St. Josef. Hier profitieren Sie von attraktiven Sozialleistungen, umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einem starken Fokus auf die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch den pme Familienservice. Zudem erwartet Sie eine wertschätzende Unternehmenskultur, die Ihre persönliche und berufliche Entwicklung fördert und Ihnen die Möglichkeit gibt, einen bedeutenden Beitrag zur geriatrischen Rehabilitation zu leisten.
M

Kontaktperson:

Marienhaus Holding GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Assistent der Leiterin des Geschäftsfeldes Rehabilitation und kaufmännischen Direktorin der Reh[...]

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die in der Gesundheitswirtschaft oder im Krankenhausmanagement tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Bereich der geriatrischen Rehabilitation. Zeige in Gesprächen, dass du über das nötige Wissen verfügst und bereit bist, innovative Lösungen zu finden.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen zur Prozessoptimierung vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du erfolgreich Prozesse gesteuert oder verbessert hast.

Tip Nummer 4

Zeige deine sozialen Fähigkeiten! In der Kommunikation mit der Geschäftsleitung und anderen Abteilungen ist es wichtig, empathisch und klar zu kommunizieren. Übe, wie du deine Ideen und Vorschläge überzeugend präsentieren kannst.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Assistent der Leiterin des Geschäftsfeldes Rehabilitation und kaufmännischen Direktorin der Reh[...]

Analytische Fähigkeiten
EDV-Kenntnisse in MS Office und Outlook
Projektmanagement
Kommunikationsfähigkeiten
Fachliche Kompetenz im Gesundheitswesen
Soziale Kompetenz
Erfahrung in der Prozesssteuerung
Strategisches Denken
Organisationsfähigkeit
Präsentationsfähigkeiten
Teamarbeit
Flexibilität
Zeitmanagement

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Informationen in deiner Bewerbung ansprichst.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone insbesondere deine Kenntnisse in Betriebswirtschaft, Gesundheitswirtschaft oder Krankenhausmanagement.

Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Erreichung der Unternehmensziele beitragen können.

Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und professionell aussehen.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Marienhaus Holding GmbH vorbereitest

Bereite dich auf die Unternehmenswerte vor

Informiere dich über die Werte und die Mission des Marienhaus Klinikums. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner Arbeit umsetzen kannst.

Präsentiere deine EDV-Kenntnisse

Da versierte EDV-Kenntnisse in MS Office und Outlook gefordert sind, bereite Beispiele vor, wie du diese Programme in der Vergangenheit effektiv genutzt hast, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.

Hebe deine Erfahrungen hervor

Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die zeigen, wie du Prozesse gesteuert und optimiert hast. Dies wird deine Eignung für die Position unterstreichen.

Stelle Fragen zur Teamdynamik

Zeige Interesse an der Teamarbeit und der internen Kommunikation. Stelle Fragen dazu, wie die Zusammenarbeit zwischen den verschiedenen Abteilungen funktioniert und wie du dazu beitragen kannst.

Assistent der Leiterin des Geschäftsfeldes Rehabilitation und kaufmännischen Direktorin der Reh[...]
Marienhaus Holding GmbH
M
  • Assistent der Leiterin des Geschäftsfeldes Rehabilitation und kaufmännischen Direktorin der Reh[...]

    Vollzeit
    36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt)

    Bewerbungsfrist: 2027-05-16

  • M

    Marienhaus Holding GmbH

    1000 - 5000
Ähnliche Positionen bei anderen Arbeitgebern
Europas größte Jobbörse für Gen-Z
discover-jobs-cta
Jetzt entdecken
>