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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die betriebliche Gesundheitsförderung und arbeite an spannenden Projekten.
- Arbeitgeber: Die Marienhaus-Gruppe ist ein großer, vertrauenswürdiger Träger sozialer Einrichtungen in Deutschland.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein Dienstfahrzeug zur privaten Nutzung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams und gestalte den Gesundheitsbereich aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Facharzt für Arbeitsmedizin und Interesse an präventiver Medizin sind erforderlich.
- Andere Informationen: Unbefristete Vollzeitstelle mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Als einer der großen christlichen Träger sozialer Einrichtungen in Deutschland wissen wir, worauf es ankommt: auf Verlässlichkeit, eine wertschätzende Atmosphäre und unseren gemeinsamen Erfolg. Entscheiden Sie sich mit uns für den ganzheitlichen Dienst am Menschen bei der Marienhaus Kliniken GmbH im Zentrum für Arbeit und Gesundheit am Standort Neuwied.
Ihr Engagement ist uns wichtig, deshalb bieten wir Ihnen:
- Gestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten in einem verantwortungsvollen und vielfältigen Aufgabengebiet
- flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
- einen attraktiven und abwechslungsreichen Arbeitsplatz in einem motivierten Team
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Maßnahmen zur betrieblichen Gesundheitsförderung
- eine attraktive und leistungsgerechte Vergütung
- geförderte Berufsunfähigkeitsversicherung
- flexible Arbeitszeitmodelle
- Bereitstellung eines Dienstfahrzeugs, das auch privat genutzt werden darf
Wir wünschen uns:
- großes Interesse an einer präventiv orientierten Medizin
- Facharztbezeichnung für Arbeitsmedizin
- Bereitschaft zur Zusammenarbeit in einem interdisziplinären Team und mit den für den Arbeits- und Gesundheitsschutz zuständigen betrieblichen Akteuren
- sehr gute Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit
- Empathie und soziale Kompetenz
- Ermächtigung zur arbeitsmedizinischen Untersuchung nach Röntgen- und Strahlenschutzverordnung
- Voraussetzungen für die Weiterbildungsbefugnis im Bereich der Arbeitsmedizin
Ihre Aufgaben:
- strategisch-organisatorische Weiterentwicklung des unternehmensweiten Arbeits- und Gesundheitsschutzes sowie des Zentrums
- wirtschaftliches Denken und Handeln sowie wirtschaftliches Führen des Verantwortungsbereiches
- Beratung der Mitarbeitenden und Führungskräfte in Fragen des betrieblichen Gesundheitsschutzes
- Durchführung von betriebsärztlichen Aufgaben nach §3 ASiG, DGUV Vorschrift 2 und ArbmedVV in Einrichtungen des Gesundheitswesens, der Industrie, Verwaltung u. a.
- Begleitung der betrieblichen Rehabilitation
- vertrauensvolle Zusammenarbeit mit internen und externen betrieblichen Partnern
- Mitarbeit in Projekten
Fragen beantwortet Ihnen Andreas Nietzel, Tel. 0151 53830994. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung über unser Bewerbungsportal. Sollten Sie sich per Post oder E-Mail bewerben, werden Ihre Daten standardmäßig digitalisiert und weiterverarbeitet.
Jetzt bewerben
Zentrum für Arbeit und Gesundheit
Engerser Landstr. 35 • 56564 Neuwied
Weitere Infos unter
Leitung Betriebsmedizin Marienhaus-Gruppe - [\'Vollzeit\'] Arbeitgeber: Marienhaus Kliniken GmbH - Zentrum für Arbeit und Gesundheit
Kontaktperson:
Marienhaus Kliniken GmbH - Zentrum für Arbeit und Gesundheit HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leitung Betriebsmedizin Marienhaus-Gruppe - [\'Vollzeit\']
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Betriebsmedizin zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die bereits in der Marienhaus-Gruppe arbeiten oder dort gearbeitet haben, und tausche dich mit ihnen über ihre Erfahrungen aus.
✨Informiere dich über die Marienhaus-Gruppe
Setze dich intensiv mit den Werten und der Mission der Marienhaus-Gruppe auseinander. Zeige in Gesprächen, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und bereit bist, diese aktiv zu unterstützen.
✨Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der präventiven Medizin und der interdisziplinären Zusammenarbeit verdeutlichen. Sei bereit, diese im Gespräch anschaulich darzustellen.
✨Zeige deine Leidenschaft für Gesundheitsthemen
Engagiere dich in relevanten Gesundheitsinitiativen oder -projekten, um deine Leidenschaft für betriebliche Gesundheitsförderung zu demonstrieren. Dies kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leitung Betriebsmedizin Marienhaus-Gruppe - [\'Vollzeit\']
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Marienhaus-Gruppe und ihre Werte. Verstehe, was sie unter einem ganzheitlichen Dienst am Menschen verstehen und wie du zu ihrem Erfolg beitragen kannst.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle zugeschnitten sind. Betone deine Facharztbezeichnung für Arbeitsmedizin und deine Erfahrungen in der präventiv orientierten Medizin.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit sowie deine Empathie und soziale Kompetenz hervorhebst. Zeige, wie du in einem interdisziplinären Team arbeiten kannst.
Online-Bewerbung: Reiche deine Bewerbung über das Online-Bewerbungsportal der Marienhaus-Gruppe ein. Achte darauf, dass alle Dokumente vollständig und korrekt hochgeladen sind, um einen positiven ersten Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Marienhaus Kliniken GmbH - Zentrum für Arbeit und Gesundheit vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Mission der Marienhaus-Gruppe. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, dich für den ganzheitlichen Dienst am Menschen einzusetzen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der präventiv orientierten Medizin und deine Kommunikationsfähigkeit unter Beweis stellen. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position zu verdeutlichen.
✨Interdisziplinäre Zusammenarbeit betonen
Da die Stelle eine enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Akteuren im Arbeits- und Gesundheitsschutz erfordert, solltest du im Interview betonen, wie wichtig dir Teamarbeit ist und welche Erfahrungen du in interdisziplinären Teams gesammelt hast.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage beispielsweise nach den aktuellen Herausforderungen im Bereich des betrieblichen Gesundheitsschutzes oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung.
