Auf einen Blick
- Aufgaben: Eigenverantwortliche Kodierung von Behandlungsfällen in einem digitalen Umfeld.
- Unternehmen: Zukunftsorientiertes Unternehmen im Gesundheitswesen mit 14.000 Mitarbeitenden.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, attraktive Vergütung und unbefristete Anstellung.
- Weitere Informationen: Kollegiales Miteinander und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv den Aufbau eines neuen Kodierteams und bringe deine Ideen ein.
- Qualifikationen: Erfahrung in medizinischer Kodierung und Kenntnisse der Kodierrichtlinien erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 39600 - 48400 € pro Jahr.
Wir bei Marienhaus verstehen uns als zukunftsorientiertes Unternehmen im Gesundheits- und Sozialwesen. In einer starken werteorientierten Gemeinschaft begegnen sich tagtäglich rund 14.000 Mitarbeitende für den ganzheitlichen Dienst am Menschen. Unser Team ist auf der Suche nach engagierten Mitarbeitenden, die unsere Vision teilen und gemeinsam mit uns einen Unterschied machen!
Ihre Erfahrung. Ihre Ideen. Unser neues Kodierteam. Sie verfügen über Erfahrung in der medizinischen Kodierung, arbeiten gerne eigenverantwortlich und möchten neue Strukturen aktiv mitgestalten? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen!
Die Marienhaus Gruppe baut ein zentrales Kodierteam auf. Als Teil unseres zentralen Medizincontrollings bearbeiten Sie die Behandlungsfälle verschiedener Kliniken vollständig digital - ohne Reisetätigkeit oder erforderliche Präsenz an den einzelnen Krankenhausstandorten. Über einen gesicherten Fernzugriff arbeiten Sie mit den jeweiligen Krankenhausinformationssystemen. Ihre Tätigkeit können Sie nach individueller Abstimmung im Homeoffice ausüben. Alternativ stehen Ihnen moderne Open-Space-Arbeitsplätze am Marienhauscampus Hermeskeil zur Verfügung.
Freuen Sie sich auf eigenverantwortliches Arbeiten, regelmäßigen fachlichen Austausch und die Möglichkeit, den Aufbau unseres neuen Kodierteams aktiv mitzugestalten.
Ihre Vorteile
- Flexibles Arbeiten: Sie arbeiten digital und ohne Reisetätigkeit - mit individuell abgestimmten Homeoffice-Möglichkeiten oder alternativ an modernen Open-Space-Arbeitsplätzen am Marienhauscampus Hermeskeil.
- Aktive Mitgestaltung: Bringen Sie Ihre Erfahrung und Ideen beim Aufbau unseres zentralen Kodierteams ein und gestalten Sie neue Prozesse von Anfang an mit.
- Attraktive Vergütung: Sie erhalten eine Vergütung nach AVR Caritas einschließlich tariflicher Zusatz- und Sozialleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
- Sicherer Arbeitsplatz: Wir bieten Ihnen eine unbefristete Beschäftigung in Vollzeit oder Teilzeit mit betrieblicher Altersversorgung über die KZVK.
- Beruf und Familie im Einklang: Nutzen Sie die vielfältigen Beratungs- und Unterstützungsangebote unseres pme Familienservice.
- Fachliche Weiterentwicklung: Wir unterstützen Sie mit gezielten Fort- und Weiterbildungen sowie einer strukturierten Einarbeitung in unsere Systeme und Arbeitsabläufe.
- Kollegiales Miteinander: Freuen Sie sich auf regelmäßigen fachlichen Austausch, gegenseitige Unterstützung und ein wertschätzendes Arbeitsumfeld.
- Attraktive Zusatzangebote: Sie profitieren von Dienstrad-Leasing inklusive E-Bikes, Mitarbeiterrabatten über unsere Benefits-App sowie Unterstützung bei der Berufsunfähigkeitsabsicherung im Rahmen der geltenden Regelungen.
Ihr Arbeitsumfeld
- Eigenständige, vollständige und regelkonforme Kodierung stationärer Behandlungsfälle auf Grundlage digitaler Patientenakten.
- Schwerpunktmäßige Kodierung von Hybrid-DRG-Fällen sowie stationären Fällen der Grund- und Regelversorgung mit geringerer Behandlungskomplexität und perspektivisch von Fällen im Bereich zukünftiger Kurzzeitfallpauschalen.
- Prüfung der medizinischen Dokumentation auf Vollständigkeit, Plausibilität und Abrechnungsrelevanz einschließlich gezielter digitaler Rückfragen bei Unklarheiten.
- Zeitnahe kodierseitige Fallfreigabe zur Unterstützung einer zügigen Rechnungsstellung und verlässlicher Monatsabschlüsse.
- Enge digitale Zusammenarbeit mit dem dezentralen Medizincontrolling, den ärztlichen und pflegerischen Bereichen sowie der Patientenabrechnung.
- Aktive Mitgestaltung einheitlicher Kodierstandards, strukturierter Arbeitsabläufe und der Qualitätssicherung sowie Weiterentwicklung digitaler und perspektivisch KI-gestützter Kodierprozesse.
Ihre Expertise
- Abgeschlossene medizinische oder pflegerische Berufsausbildung mit Weiterbildung zur medizinischen Kodierfachkraft oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Praktische Erfahrung in der Kodierung stationärer Krankenhausfälle sowie fundierte Kenntnisse der Deutschen Kodierrichtlinien und der ICD-, OPS- und DRG-Systematik.
- Idealerweise Kenntnisse der Hybrid-DRG-Systematik sowie der Schnittstellen zwischen stationärer und ambulanter Abrechnung.
- Wünschenswert sind Erfahrungen mit den Krankenhausinformationssystemen iMedOne und/oder ORBIS.
- Sicherer Umgang mit digitalen Patientenakten und Bereitschaft, sich in unterschiedliche Krankenhausinformationssysteme einzuarbeiten.
- Selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise sowie ausgeprägtes Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein.
- Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Freude an der standortübergreifenden Zusammenarbeit sowie Interesse an fachlicher Weiterbildung und der Mitgestaltung neuer Strukturen.
Kontaktieren Sie bei Fragen bitte Frau Christina De Francesco-Kasper, Tel. 0175-4946354.
Marienhaus GmbH
Margaretha-Flesch-Str. 5 • 56588 Waldbreitbach
www.marienhaus.de
Sollten Sie sich per Post oder E-Mail bewerben, werden Ihre Daten standardmäßig digitalisiert und weiterverarbeitet. Wir weisen ausdrücklich darauf hin, dass Menschen jeglichen Geschlechts, Alters und unabhängig ihrer Ethnizität, sexueller Identität, Behinderung, Weltanschauung oder beruflichen Vorkenntnissen herzlich dazu eingeladen sind, sich bei uns zu bewerben.
Medizinische Kodierfachkraft - Zentrales Medizincontrolling (m/w/d) in Hermeskeil Arbeitgeber: Marienhaus
Das Marienhaus Klinikum Neunkirchen ist ein zukunftsorientierter Arbeitgeber im Gesundheits- und Sozialwesen, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine leistungsgerechte Vergütung und umfassende Sozialleistungen bietet, sondern auch die Möglichkeit, aktiv am Aufbau einer neuen Kinder- und Jugendpsychiatrie mitzuwirken. In einem wertschätzenden und interdisziplinären Arbeitsumfeld fördern wir die persönliche und fachliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden und unterstützen sie durch Angebote wie den pme Familienservice und exklusive Mitarbeiterrabatte.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Medizinische Kodierfachkraft - Zentrales Medizincontrolling (m/w/d) in Hermeskeil erhalten könntest
✨Nutze lokale Netzwerke
In der Gesundheitsmanagement-Wissenschaft ist Netzwerken entscheidend. Schau dir lokale Veranstaltungen, Messen oder Workshops an, die sich mit Gesundheit und Management beschäftigen. Dort kannst du direkt mit Fachleuten ins Gespräch kommen und möglicherweise interessante Teilzeitstellen bei Marienhaus entdecken!
✨Finde Praktika über Hochschulkontakte
Falls du noch studierst, nutze die Ressourcen deiner Uni oder Hochschule. Viele Institutionen haben spezielle Karriere-Services oder Kontakte zu Unternehmen im Gesundheitsbereich. Vielleicht gibt es sogar Empfehlungen für Teilzeitstellen bei Marienhaus!
✨Engagiere dich in Gesundheits-Communities
Such dir Online-Communities oder lokale Gruppen, die sich mit Gesundheitsmanagement beschäftigen. Dort wirst du oft über neue Stellen informiert und kannst dich mit Gleichgesinnten austauschen. Präsentiere dich aktiv, das steigert deine Sichtbarkeit und könnte dir den Zugang zu Teilzeitarbeitsplätzen bei Marienhaus erleichtern.
✨Bewirb dich direkt auf unserer Website
Wenn du eine Stelle bei Marienhaus im Gesundheitsmanagement anstrebst, schau dir unsere Website an und bewirb dich direkt. Das zeigt Motivation und du bekommst die Möglichkeit, deine Bewerbung genau auf die Stellenbeschreibung abzustimmen. Es ist der schnellste Weg, um Teil von unserem Team zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Medizinische Kodierfachkraft - Zentrales Medizincontrolling (m/w/d) in Hermeskeil mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Fokussier dich auf deine wissenschaftlichen Leistungen:Im Gesundheitsmanagement sind deine akademischen Leistungen und Studiengänge entscheidend. Erwähne relevante Kurse, Praktika oder Forschungsprojekte, die deine Kenntnisse in diesem Bereich zeigen. Wenn du eine Abschlussarbeit hast, die zu unserem Bereich passt, zögere nicht, sie zu erwähnen!
Zeige dein Engagement für die Branche:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist dein persönliches Engagement wichtig. Erwähne in deinem Bewerbungsschreiben, warum du dich für Gesundheitsmanagement interessierst und wie du deine Fähigkeiten in der Praxis einsetzen möchtest. Das zeigt uns, dass du nicht nur einen Job suchst, sondern auch einen echten Beitrag leisten möchtest.
Betone praktische Erfahrungen:Hast du vielleicht schon Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder Projekte in der Gesundheitsbranche? Das sind Goldstücke für deine Bewerbung! Zeige auf, wie diese Erfahrungen dich in deiner Karriere vorangebracht haben und was du daraus gelernt hast. Wir lieben es, wenn Bewerber praktische Anwendungen ihrer Theorie kennen.
Sei flexibel in deinen Verfügbarkeiten:Da du dich für eine Teilzeitstelle bewirbst, ist es wichtig, auch deine Verfügbarkeit klar zu kommunizieren. Mache bitte Angaben zu deinen bevorzugten Arbeitszeiten und wie viele Stunden pro Woche du bereit bist zu arbeiten. Das hilft uns, dich besser einplanen zu können, falls du zu uns ins Marienhaus-Team kommst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Marienhaus vorbereitet
✨Vertrautheit mit aktuellen Trends im Gesundheitsmanagement
Stelle sicher, dass du die neuesten Trends und Herausforderungen im Gesundheitsmanagement verstehst. Überlege dir, wie diese Themen in Zusammenhang mit der Arbeit bei Marienhaus stehen und bereite spezifische Beispiele vor, wie du deine Kenntnisse in die Praxis umsetzen könntest.
✨Fallstudien mitbringen
Eine gute Möglichkeit, deine Fähigkeiten zu demonstrieren, ist das Mitbringen von Fallstudien oder Projekten, die du während deines Studiums im Bereich Gesundheitsmanagement durchgeführt hast. Zeige, wie du Probleme identifiziert und Lösungen entwickelt hast; das kommt besonders gut an und zeigt deine praktische Erfahrung.
✨Flexibilität und Teilzeitgedanken
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, solltest du dir Gedanken darüber machen, wie du Arbeit und Studium unter einen Hut bekommst. Überlege, welche flexiblen Arbeitszeiten dir passen würden und wie du deine Lernziele trotz Teilzeitarbeit erreichen kannst.
✨Vorbereitung auf Rollenspiele
In vielen Interviews im Gesundheitsmanagement gibt es Rollenspiel-Elemente, um zu sehen, wie du in Stresssituationen reagierst. Denk an mögliche Szenarios, die dir während der Arbeit begegnen könnten, und übe, wie du diese Herausforderungen angehen würdest. So kannst du deine Problemlösungsfähigkeiten sofort zeigen!
