Stellvertretende Leitung (m/w/d) Ambulanz und Herzkatheterlabor - Klinik für Innere Medizin 1

Wir am Marienhospital Stuttgart stellen die Zuwendung zu unseren Patient*innen in den Mittelpunkt. Moderne Hightech-Medizin von Menschen für Menschen – das können Sie als Mitarbeiter*in unseres Teams jeden Tag erleben. Sie beginnen zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Ihr Vertrag ist unbefristet und Sie arbeiten in Vollzeit. Die Ambulanz ist innerhalb unserer Klinik für Innere Medizin 1 für die Behandlungsschwerpunkte Kardiologie mit angeschlossenem Herzkatheterlabor, Endokrinologie und Angiologie tätig.

Darauf haben Sie Lust:

• Im Führungsduo übernehmen Sie die organisatorische, fachliche und disziplinarische Leitung – arbeiten aber auch im Ambulanzbetrieb mit.
• Sie verantworten die Organisation des Arbeitsbereiches, die Dienstplangestaltung und das Ausfallmanagement.
• Sie führen Teambesprechungen und Mitarbeitergespräche.
• Die Sicherstellung und Weiterentwicklung der Versorgungsqualität ist Teil Ihrer Tätigkeit.
• Interdisziplinäre Zusammenarbeit fördern Sie bewusst und koordinieren Prozesse und Schnittstellen.

Das macht Sie aus:

• Sie sind Medizinische Fachangestellte (m/w/d) oder Pflegefachkraft (m/w/d).
• Sie haben eine Weiterbildung im Bereich Personalführung und Organisation absolviert oder sind bereit, diese zu absolvieren.
• Gerne bringen Sie bereits Leitungserfahrung mit.
• Sie konnten bereits Berufserfahrung in mindestens einem der Fachbereiche sammeln.
• Kommunikationsstärke und Serviceorientierung unterstreichen Ihr freundliches und verbindliches Auftreten.
• Sie zeichnen sich durch ein hohes Maß an Organisationsfähigkeit und selbständige Arbeitsweise aus.
• Sie übernehmen gerne Verantwortung und zeigen Leistungsbereitschaft.

Das tun wir für Sie:

• Wertschätzendes Miteinander in unserer Arbeitsweise und Führung, basierend auf dem Dreiklang von HALT, HALTung und VerHALTen.
• Voller Fokus auf die Patient*innen: Damit Sie sich auf das Wesentliche konzentrieren können, reduzieren wir Verwaltungsaufwand und pflegeferne Tätigkeiten durch die digitale und mobile Patientenakte sowie einem Team aus Stationshilfe, Serviceassistenz, Modulassistenz und Transportdiensten.
• Vielfältige Zulagen und Prämien, die Ihre Leistung zusätzlich belohnen: Pflegezulage, Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt, Einspringprämie, Chemo-, Gelähmten-, Intensivzulage...
• Faire und angemessene Entlohnung auf Basis einer tariflichen Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes/AVR.
• Finanzielle Sicherheit und Perspektiven für Ihre langfristige Absicherung mit einer arbeitgeberfinanzierten betrieblichen Altersvorsorge über ZVK, inklusive der Möglichkeit der Beitragsanrechnung für Personen aus dem öffentlichen Dienst, sowie zusätzliche vermögenswirksame Leistungen.
• Attraktive Angebote von starken Marken bei "corporate benefits".
• Mindestens 30 Urlaubstage garantiert, zum Verschnaufen und Erholen.
• Einfach mobil sein mit uns, vom Fahrtkostenzuschuss über das Jobticket bis hin zum Leasing eines Jobrades.
• Neu in Stuttgart? Für Ihren guten Start in Stuttgart bieten wir Ihnen günstige Wohnmöglichkeiten in der direkten Umgebung.
• Erleichterung in den Schulferien und in Betreuungsengpässen mit unseren Ferienbetreuungsprogrammen sowie der Notfallbetreuung für die Kinder unserer Mitarbeitenden.
• Voran kommen im Job durch unsere Fort- und Weiterbildungsangebote, auch im hauseigenen Bildungszentrum.
• Fit und gesund dank ergonomischer Arbeitsplatzgestaltung, Sport und Angeboten zum mentalen Wohlbefinden – von Yoga und aktiven Pausen bis hin zu Resilienzprogrammen.
• Zusammenhalt und Gemeinschaft bei Festen wie Sommerfest und Weihnachtsfeier.

Sie haben noch Fragen? Gerne! Das Team der Pflegedirektion steht Ihnen gerne unter 0711 6489-2912 für Rückfragen zur Verfügung.