Auf einen Blick
- Aufgaben: Du sorgst für Sauberkeit und Ordnung in unserem wunderschönen Resort.
- Arbeitgeber: Das Marina Resort ist ein privates 4-Sterne-Hotel am Starnberger See mit erstklassiger Gastronomie.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, tolle Teamkultur und Zugang zu unseren Wellnessangeboten.
- Warum dieser Job: Arbeite in einer inspirierenden Umgebung und trage zur Zufriedenheit unserer Gäste bei.
- Gewünschte Qualifikationen: Freude an der Arbeit im Team und ein Auge fürs Detail sind wichtig.
- Andere Informationen: Vollzeit- und Teilzeitstellen verfügbar, ideal für Schüler und Studenten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 24000 - 36000 € pro Jahr.
Das privat geführte Marina Resort in Bernried liegt in einem 50.000 qm großen Parkgelände direkt am Ufer des Starnberger Sees, etwa 50 Kilometer südlich von München. Die Anlage besteht aus einem 4-Sterne-Hotel mit 87 Zimmern und Wellnessbereich mit Innenpool, zwei ganzjährig geöffneten Restaurants mit Spitzengastronomie, mehreren Eventlocations und einem Yachthafen.
Anstellungsart: Vollzeit, Teilzeit
Mitarbeiter im Housekeeping Arbeitgeber: Marina Bernried GmbH
Kontaktperson:
Marina Bernried GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter im Housekeeping
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über das Marina Resort und seine Angebote. Wenn du während des Vorstellungsgesprächs zeigst, dass du die Philosophie und die Dienstleistungen des Resorts verstehst, hinterlässt das einen positiven Eindruck.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, spezifische Beispiele für deine Erfahrungen im Housekeeping zu nennen. Überlege dir, wie du deine Fähigkeiten in der Reinigung und Organisation von Räumen am besten präsentieren kannst.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Teamfähigkeit und Flexibilität. Im Housekeeping ist es wichtig, gut im Team zu arbeiten und sich an wechselnde Anforderungen anzupassen. Bereite dich darauf vor, dies in deinem Gespräch zu betonen.
✨Tip Nummer 4
Nutze die Gelegenheit, Fragen zu stellen. Zeige dein Interesse an der Position und dem Unternehmen, indem du gezielte Fragen zu den Arbeitsabläufen oder dem Team stellst. Das zeigt, dass du wirklich an der Stelle interessiert bist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter im Housekeeping
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über das Marina Resort: Recherchiere das Marina Resort in Bernried. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur, die angebotenen Dienstleistungen und die Erwartungen an Mitarbeiter im Housekeeping zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er auf die Anforderungen der Stelle im Housekeeping zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen, Fähigkeiten und Qualifikationen, die für die Position wichtig sind.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du im Housekeeping arbeiten möchtest und was dich an der Stelle im Marina Resort besonders reizt. Hebe deine Teamfähigkeit und dein Engagement hervor.
Bewerbung einreichen: Sammle alle erforderlichen Dokumente und lade sie über unsere Website hoch. Achte darauf, dass alle Informationen korrekt und vollständig sind, bevor du deine Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Marina Bernried GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über das Resort
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über das Marina Resort in Bernried informieren. Kenne die wichtigsten Fakten über die Anlage, die Zimmer und die Gastronomie, um im Gespräch kompetent wirken zu können.
✨Präsentiere deine Erfahrungen im Housekeeping
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung im Housekeeping vor. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Techniken du anwendest, um Sauberkeit und Ordnung zu gewährleisten.
✨Zeige Teamgeist
Housekeeping ist oft Teamarbeit. Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen zu sprechen und betone, wie wichtig dir ein harmonisches Arbeitsumfeld ist.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und die Unternehmenskultur zu erfahren.