Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze im Einkauf, Bestellwesen und bei der Lagerhaltung in einem dynamischen Team.
- Unternehmen: Maritim Hotels - eine herzliche und vielfältige Hotelkette mit 37 Standorten.
- Vorteile: Attraktive Bezahlung, Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiter-Rabatte.
- Weitere Informationen: Karriereentwicklung und Weiterbildungsmöglichkeiten in der Maritim Academy.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Konzepte und erlebe echte Gastfreundschaft in einem tollen Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Hotel- oder Restaurantfach und erste Führungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.
Hast Du Lust auf interessante Aufgaben, ein tolles Team und gute Bezahlung? Dann bewirb Dich jetzt, denn wir setzen Deine Stärken und fachlichen Qualifikationen ins Rampenlicht. Bei den Maritim Hotels erwarten Dich eine unternehmenseigene Weiterbildungsakademie, viele Aufstiegsmöglichkeiten und eine ausgewogene Work-Life-Balance. Zur inhabergeführten Maritim Hotelkette gehören aktuell 37 Hotels im In- und Ausland. Wir legen Wert auf Vielfalt und konstruktives Feedback, beispielsweise durch Mitarbeiterbefragungen. Wer bei uns arbeitet, entscheidet sich für herzliche Gastfreundschaft und höchste Qualität. Also worauf wartest Du? Tritt bei uns ins Rampenlicht!
Aufgaben
- Du unterstützt im Einkauf, Bestellwesen und bei unserer Lagerhaltung.
- Du arbeitest operativ in den einzelnen gastronomischen Bereichen mit.
- In die Prozesse und Abläufe unserer F&B Outlets erhälst du Einblicke.
- Du kümmerst dich um die Inventur und den Monatsabschluss.
- Mitarbeit an neuen Konzepten (Restaurant, Bar, Küche & Veranstaltungen).
- Personaleinsatzplanung aller F&B Outlets.
- Speisekarten- und Getränkeplanung sowie Optimierung.
- Einarbeiten und Schulen der Mitarbeiter, Auszubildenden und Aushilfen.
Profil
- Abgeschlossene Ausbildung im Hotel- oder Restaurantfach.
- Berufserfahrung in vergleichbarer Position.
- Erste Führungserfahrung.
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
- Operatives und organisatorisches Geschick.
- Teamplayer und Gastgeber mit Herz runden dein Profil ab.
Wir bieten
- Bis zu 100% Weihnachtsgeld.
- Bezuschusste betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen.
- Mitarbeiter- und Family & Friendsrate in unseren Hotels.
- Maritim Academy.
- Corporate Benefits.
- Parkplatz.
- Jobticket.
- Karriereentwicklung.
- Mitarbeiterrestaurant.
- + 2h Guttage-Bonus: Mit unserem Guttage-Bonus schenken wir Ihnen Zeit = weniger arbeiten beim Ausgleich, mehr gutgeschrieben bei Extraeinsatz.
Koordinatorin F&B Büro (all gender) Arbeitgeber: Maritim Hotel Bonn
Die Maritim Hotels sind ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine faire Bezahlung, sondern auch zahlreiche Vorteile wie bis zu 100% Weihnachtsgeld und eine betriebliche Altersvorsorge bietet. Mit einer unternehmenseigenen Weiterbildungsakademie und vielfältigen Aufstiegsmöglichkeiten fördern wir aktiv die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter in einem herzlichen und teamorientierten Arbeitsumfeld. Tritt ein in unsere Welt der Gastfreundschaft und erlebe eine ausgewogene Work-Life-Balance in einer der 37 Hotels im In- und Ausland.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Koordinatorin F&B Büro (all gender) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Koordinatorin F&B Büro bewirbst, schau dir die Maritim Hotels genau an. Informiere dich über ihre Werte und Kultur, damit du in deinem Vorstellungsgespräch zeigen kannst, dass du perfekt ins Team passt.
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit aktuellen Mitarbeitern der Maritim Hotels in Kontakt zu treten. Frag sie nach ihren Erfahrungen und Tipps – das zeigt dein Interesse und kann dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Einkauf, Bestellwesen und in der Mitarbeiterführung unter Beweis stellen. So kannst du direkt zeigen, was du drauf hast!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du motiviert bist und die Initiative ergreifst. Außerdem hast du so die besten Chancen, dass deine Bewerbung schnell gesehen wird. Also, nichts wie los!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Koordinatorin F&B Büro (all gender) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Anpassung ist der Schlüssel:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben entsprechend an. Hebe deine relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Aufgaben als Koordinatorin F&B Büro passen.
Korrekturlesen nicht vergessen!:Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies sie dir mehrmals durch oder lass jemanden drüber schauen. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen – das wollen wir vermeiden!
Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und du alle Informationen auf einen Blick hast.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Maritim Hotel Bonn vorbereitet
✨Informiere Dich über die Maritim Hotels
Bevor Du zum Interview gehst, solltest Du Dich gut über die Maritim Hotels informieren. Schau Dir die Unternehmenswerte, die verschiedenen F&B Outlets und aktuelle Projekte an. So kannst Du gezielte Fragen stellen und zeigst echtes Interesse.
✨Bereite Beispiele aus Deiner Erfahrung vor
Überlege Dir konkrete Beispiele aus Deiner bisherigen Berufserfahrung, die Deine Fähigkeiten im Einkauf, der Bestellwesen und der Mitarbeiterführung unter Beweis stellen. Diese Geschichten helfen Dir, Deine Qualifikationen lebendig zu machen und einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Zeige Deine Teamplayer-Qualitäten
Da Teamarbeit in der Gastronomie entscheidend ist, solltest Du während des Interviews betonen, wie Du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Teile Anekdoten, die Deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Deine Gastfreundschaft zeigen.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zur Unternehmenskultur und den Weiterbildungsmöglichkeiten bei Maritim zu stellen. Das zeigt, dass Du langfristig denkst und an persönlicher sowie beruflicher Entwicklung interessiert bist.
