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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Sei Gastgeber in unserer Hotelbar und kreiere neue Drinks.
- Arbeitgeber: Maritim Hotels bietet 37 Hotels mit Fokus auf Gastfreundschaft und Qualität.
- Mitarbeitervorteile: Genieße bis zu 100% Weihnachtsgeld, gute Verkehrsanbindung und Mitarbeiter-Events.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines tollen Teams mit Aufstiegsmöglichkeiten und einer ausgewogenen Work-Life-Balance.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Gastronomie oder Erfahrung als Barkeeper erforderlich.
- Andere Informationen: Wir legen Wert auf Vielfalt und konstruktives Feedback.
Hast Du Lust auf interessante Aufgaben, ein tolles Team und gute Bezahlung? Dann bewirb Dich jetzt, denn wir setzen Deine Stärken und fachlichen Qualifikationen ins Rampenlicht.
Bei den Maritim Hotels erwarten Dich eine unternehmenseigene Weiterbildungsakademie, viele Aufstiegsmöglichkeiten und eine ausgewogene Work-Life-Balance. Zur inhabergeführten Maritim Hotelkette gehören aktuell 37 Hotels im In- und Ausland. Wir legen Wert auf Vielfalt und konstruktives Feedback, beispielsweise durch Mitarbeiterbefragungen. Wer bei uns arbeitet, entscheidet sich für herzliche Gastfreundschaft und höchste Qualität. Also worauf wartest Du? Tritt bei uns ins Rampenlicht!
Als Chef de Bar (all gender) im Maritim Hotel Frankfurt bist du vorrangig Gastgeber in unserer Hotelbar Life Style Bar und arbeitest daher im Spätdienst.
- Du kümmerst dich um die fachgerechte Getränkezubereitung.
- Du bringst neue Ideen mit, entwickelst und kreierst neue Drinks.
- Um unsere Gäste kümmerst du dich herzlich und charmant.
- Du bereitest das Mise en place für den Abend vor.
- Als unser Gastgeber stellst du sicher, dass unser Gast unsere Hotelbar zufrieden verlässt.
- Zeitweise wirst du auch in unseren à la carte Restaurants eingesetzt.
- Unsere Mitarbeiter und Auszubildenden werden von dir gecoacht.
Du hast:
- eine abgeschlossene Ausbildung in der Hotellerie/Gastronomie oder/und bringst Erfahrung als Barkeeper mit.
- entsprechende Getränkekenntnisse vom Cocktail bis zur Spirituose und kennst dich auch mit aktuellen Trends in der Bar Szene aus.
- Mit Humor und einem Gespür für Menschen und Situationen begleitest du unsere Gäste durch ihren Aufenthalt bei uns.
- Auch wenn es einmal stressig wird, behältst du den Überblick.
- fließende Englischkenntnisse und auch Deutschkenntnisse.
Wir bieten:
- bis zu 100% Weihnachtsgeld.
- Gute Verkehrsanbindung.
- Mitarbeiter & Azubi Events.
- Mitarbeiter- und Family & Friends Rate.
- Nachtzuschläge.
- Zuschuss zum Deutschlandticket.
- Vermögenswirksame Leistungen.
- Karriereentwicklung.
Barkeeper / Chef de Bar (all gender) Arbeitgeber: Maritim Hotel Frankfurt
Kontaktperson:
Maritim Hotel Frankfurt HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Barkeeper / Chef de Bar (all gender)
✨Tip Nummer 1
Zeige deine Leidenschaft für die Gastronomie! Wenn du dich in einem persönlichen Gespräch vorstellst, sprich über deine Erfahrungen und wie du kreative Ideen für neue Drinks entwickeln kannst. Das wird dir helfen, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Fragen zu aktuellen Trends in der Bar-Szene vor. Informiere dich über beliebte Cocktails und neue Getränketrends, um im Gespräch mit dem Team zu glänzen und dein Fachwissen zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 3
Nutze dein Netzwerk! Wenn du jemanden kennst, der bereits bei Maritim arbeitet oder in der Branche tätig ist, frage nach Insider-Informationen oder Tipps, die dir bei deinem Vorstellungsgespräch helfen könnten.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine Teamfähigkeit zu zeigen. Da du auch Auszubildende coachen wirst, betone deine Fähigkeit, im Team zu arbeiten und andere zu unterstützen. Das zeigt, dass du nicht nur ein guter Barkeeper, sondern auch ein großartiger Mentor bist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Barkeeper / Chef de Bar (all gender)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere Dich über die Maritim Hotels: Bevor Du Deine Bewerbung schreibst, solltest Du Dich über die Maritim Hotels informieren. Schau Dir die Unternehmenswerte, die Kultur und die spezifischen Anforderungen für die Position als Barkeeper / Chef de Bar an.
Betone Deine Erfahrungen: In Deinem Lebenslauf und Anschreiben solltest Du Deine Erfahrungen in der Gastronomie und Hotellerie hervorheben. Erwähne spezifische Fähigkeiten, wie die Zubereitung von Cocktails oder Deine Kenntnisse über aktuelle Trends in der Barszene.
Persönliche Note im Anschreiben: Verleihe Deinem Anschreiben eine persönliche Note. Erkläre, warum Du gerne im Maritim Hotel Frankfurt arbeiten möchtest und was Dich an der Position als Barkeeper / Chef de Bar besonders reizt.
Sprache und Stil: Achte darauf, dass Dein Anschreiben und Lebenslauf klar und professionell formuliert sind. Verwende eine freundliche und einladende Sprache, die zu der herzlichen Gastfreundschaft passt, für die Maritim bekannt ist.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Maritim Hotel Frankfurt vorbereitest
✨Bereite Dich auf die Getränkekunde vor
Da die Position als Barkeeper oder Chef de Bar umfangreiche Getränkekenntnisse erfordert, solltest Du Dich mit verschiedenen Cocktails, Spirituosen und aktuellen Trends in der Barszene vertraut machen. Überlege Dir, welche Drinks Du gerne vorstellen würdest und sei bereit, Deine Ideen im Interview zu präsentieren.
✨Zeige Deine Gastgeberqualitäten
In der Hotellerie ist es wichtig, eine herzliche und charmante Ausstrahlung zu haben. Übe, wie Du Dich in verschiedenen Situationen verhalten würdest, um den Gästen ein unvergessliches Erlebnis zu bieten. Denke daran, dass Dein Umgang mit Menschen entscheidend für den Erfolg in dieser Rolle ist.
✨Bereite Beispiele für Stresssituationen vor
Da es in der Gastronomie oft hektisch zugeht, solltest Du konkrete Beispiele parat haben, wie Du in stressigen Situationen einen kühlen Kopf bewahrt hast. Dies zeigt, dass Du auch unter Druck gut arbeiten kannst und die Übersicht behältst.
✨Sprich über Deine Teamarbeit
Da Du auch Mitarbeiter und Auszubildende coachen wirst, ist es wichtig, Deine Teamfähigkeit zu betonen. Bereite Geschichten vor, in denen Du erfolgreich im Team gearbeitet hast oder anderen geholfen hast, sich weiterzuentwickeln. Das zeigt, dass Du nicht nur ein guter Barkeeper bist, sondern auch ein wertvoller Teil des Teams.
