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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und koordiniere Veranstaltungen in einem flexiblen 25-Stunden-Woche.
- Arbeitgeber: Maritim Hotels ist eine herzliche Hotelkette mit 37 Standorten in Deutschland und international.
- Mitarbeitervorteile: Genieße bis zu 100% Weihnachtsgeld, Corporate Benefits und Zuschüsse zum Deutschlandticket.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines tollen Teams mit Weiterbildungsmöglichkeiten und einer ausgewogenen Work-Life-Balance.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium in der Hotellerie, idealerweise mit Erfahrung im Veranstaltungsbereich.
- Andere Informationen: Wir schätzen Vielfalt und bieten ein respektvolles Miteinander.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Dein Start im Rampenlicht
Hast Du Lust auf interessante Aufgaben, ein tolles Team und gute Bezahlung? Dann bewirb Dich jetzt, denn wir setzen Deine Stärken und fachlichen Qualifikationen ins Rampenlicht.
Bei den Maritim Hotels erwarten Dich eine unternehmenseigene Weiterbildungsakademie, viele Aufstiegsmöglichkeiten und eine ausgewogene Work-Life-Balance. Zur inhabergeführten Maritim Hotelkette gehören aktuell 37 Hotels im In- und Ausland. Wir legen Wert auf Vielfalt und konstruktives Feedback, beispielsweise durch Mitarbeiterbefragungen. Wer bei uns arbeitet, entscheidet sich für herzliche Gastfreundschaft und höchste Qualität. Also worauf wartest Du? Tritt bei uns ins Rampenlicht! #joinmaritim
Veranstaltungskoordinator ( all gender )
Deine Benefits
bis zu 100% Weihnachtsgeld
Corporate Benefits
Maritim Academy
Parkplatz
Zuschuss zum Deutschlandticket
Mitarbeiter- und Family & Friends Rate
Deine Aufgaben
- Du hast Lust auf eine Position im Rahmen einer 25 Stunden Woche, die du dir flexibel einteilen kannst (Früh- oder Spätdienst)
- Du nimmst Tagungs-, Meetings und Veranstaltungsanfragen an, planst und koordinierst diese für unsere beiden Tagungsräume
- Gemeinsam mit unseren Kunden kümmerst du dich um Preisverhandlungen, Angebotserstellung, Vertragsabschluss und Detailabsprachen
- Function Sheets werden von dir erstellt
- Du führst Site Inspections und Pre-Con-Meetings durch
- Statistiken und Reports werden von dir erstellt
Dein Profil
- Du bringst eine abgeschlossene Ausbildung/Studium in der Hotellerie oder vergleichbare Ausbildung/Studium mit
- Idealerweise hast duBerufserfahrung in einer ähnlichen Position im Bereich Veranstaltungen
- Du legst Wert auf Ehrlichkeit und ein respektvolles Miteinander
- Du besitzt ein hohes Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein
- Deutsch und Englisch beherrscht du fließend
- Im Umgang mit Microsoft Office bist du vertraut, Kenntnisse mit Mary B sind ein Plus
Kontakt
Für Fragen zur Position, Karriere und zum Unternehmen stehen wir Dir gerne zur Verfügung und freuen uns schon jetzt auf deine Bewerbung.
28215 Bremen
Ansprechpartner:
FrauMarlies Fregien
Position:
Personalleiterin
Telefon:
0421 – 3789 640
#J-18808-Ljbffr
Veranstaltungskoordinator ( all gender ) Arbeitgeber: Maritim Hotelgesellschaft mbH
Kontaktperson:
Maritim Hotelgesellschaft mbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Veranstaltungskoordinator ( all gender )
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Hotellerie zu knüpfen. Suche nach Gruppen oder Veranstaltungen, die sich auf Eventmanagement konzentrieren, und nimm aktiv daran teil.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die Maritim Hotels und deren Veranstaltungen. Zeige in Gesprächen, dass du die Unternehmenswerte und -kultur verstehst und schätzt. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner Erfahrung im Eventmanagement vor. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du erfolgreich Veranstaltungen geplant und koordiniert hast, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Flexibilität und Anpassungsfähigkeit. Da die Position eine flexible Arbeitszeitgestaltung bietet, betone in Gesprächen, wie du dich an verschiedene Anforderungen und Zeitpläne anpassen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Veranstaltungskoordinator ( all gender )
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Maritim Hotels. Besuche ihre offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur, die angebotenen Dienstleistungen und die spezifischen Anforderungen für die Position des Veranstaltungskoordinators zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position widerspiegelt. Betone deine Ausbildung in der Hotellerie sowie deine bisherigen Erfahrungen im Bereich Veranstaltungen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Stelle interessierst und was du zur Maritim Hotelkette beitragen kannst. Hebe deine Stärken und dein Verantwortungsbewusstsein hervor.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über die Website von StudySmarter ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt formatiert sind und alle geforderten Informationen enthalten sind, bevor du auf 'Absenden' klickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Maritim Hotelgesellschaft mbH vorbereitest
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir während des Interviews gestellt werden könnten. Dazu gehören Fragen zu deiner Erfahrung in der Veranstaltungskoordination, deinem Umgang mit Kunden und wie du mit Stresssituationen umgehst.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Kundenkontakt erfordert, ist es wichtig, dass du während des Interviews klar und selbstbewusst kommunizierst. Übe, deine Gedanken strukturiert und präzise auszudrücken.
✨Präsentiere deine Organisationstalente
Erzähle von konkreten Beispielen, bei denen du erfolgreich Veranstaltungen geplant und koordiniert hast. Zeige, wie du verschiedene Aufgaben priorisierst und Deadlines einhältst.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Recherchiere die Maritim Hotels und deren Werte. Zeige im Interview, dass du die Unternehmenskultur verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese zu fördern.
