Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die IT-Strategie und Digitalisierung in einem dynamischen Team.
- Unternehmen: Mittelständische Unternehmensgruppe im Bereich Dienstleistung & Werbung.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flache Hierarchien und moderne Arbeitsumgebung.
- Weitere Informationen: Verantwortungsvolle Position mit viel Gestaltungsspielraum und Perspektive.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der IT und unterstütze NGOs bei ihrer wichtigen Arbeit.
- Qualifikationen: Studium im IT-Bereich und mehrjährige Erfahrung in IT-Rollen.
Gehaltsvorstellung: .000 € pro Jahr
Anforderungen:
- Abgeschlossenes Studium im IT-Umfeld oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung in einer generalistischen IT-Rolle
- Erfahrung im Projektmanagement und in der Digitalisierung von Geschäftsprozessen
- Kenntnisse in IT-Sicherheit und Datenschutz (DSGVO)
- Kenntnisse in Software- und Datenbankentwicklung (MSSQL)
- Kommunikationsstärke und serviceorientierte Arbeitsweise
- Verständnis für kreative und kaufmännische Abläufe
Verantwortlichkeiten:
- IT-Strategie & Digitalisierung
- IT-Infrastruktur & Applikationen
- IT-Sicherheit & Datenschutz
- Projekt- & Anforderungsmanagement
- IT-Organisation & Kostenmanagement
- Gesamtverantwortung für die IT-Strategie in enger Abstimmung mit der Unternehmensleitung
- Fachliche und disziplinarische Führung, Motivation und Weiterentwicklung des IT-Teams
- Aufbau, Steuerung und Optimierung leistungsfähiger Team- und Führungsstrukturen
- Verantwortung für IT-Budget, Ressourcenplanung und Investitionsentscheidungen
- Sicherstellung eines stabilen, sicheren und skalierbaren IT-Betriebs
- Steuerung externer Dienstleister und Technologiepartner
- Förderung einer modernen Führungs- und Innovationskultur
- Entwicklung und Umsetzung einer gruppenweiten IT-Strategie
- Identifikation und Realisierung von Digitalisierungspotenzialen
- Auswahl, Einführung und Weiterentwicklung von IT-Systemen und Tools
- Verantwortung für den stabilen Betrieb der IT-Infrastruktur (Server, Netzwerk, Cloud, Arbeitsplätze)
- Betreuung agenturtypischer Softwarelösungen (z. B. Adobe CC, Projektmanagement-, Kollaborations- und CRM-Systeme)
- Sicherstellung von Verfügbarkeit, Performance und Skalierbarkeit
- Umsetzung und Weiterentwicklung von IT-Sicherheits- und Backup-Konzepten
- Sicherstellung der DSGVO-konformen Verarbeitung von Daten
- Zusammenarbeit mit Datenschutzbeauftragten und externen Dienstleistern
- Steuerung und Umsetzung von IT-Projekten
- Schnittstelle zwischen Fachbereichen, Geschäftsführung und externen Partnern
- Übersetzung fachlicher Anforderungen in technische Lösungen
- Koordination externer IT-Dienstleister
- Budget-, Lizenz- und Vertragsmanagement
- Aufbau und Optimierung von IT-Prozessen und Support-Strukturen
Technologien: Cloud, CRM, Support, DevSecOps, ICT, Projektmanager, Sicherheit
Weitere Informationen:
- Mittelständische Unternehmensgruppe - Dienstleistung & Werbung
- Werde Teil einer Mission, die die Welt verändert! Als führender Spezialist im Bereich Fundraising in Deutschland suchen wir leidenschaftliche Menschen wie dich, die unsere Begeisterung für den guten Zweck teilen.
- Unser dynamisches Team von rund 100 Fundraising-Expertinnen und Experten arbeitet Hand in Hand, um NGOs und Non-Profit-Organisationen bei ihrer wichtigen Arbeit zu unterstützen.
- Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Bitte per E-Mail an:
- Verantwortungsvolle Position mit Gestaltungsspielraum und Perspektive
- Moderne Arbeitsumgebung in einer kreativen sinnhaften Branche
- Verantwortung für ein engagiertes und qualifiziertes IT-Team
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
- Attraktives Vergütungspaket inkl. erfolgsabhängiger Komponenten
- Moderne Arbeitsumgebung und langfristige Perspektive
Geschäftsführer IT (m/w/d) - Hybrid Arbeitgeber: marketwing GmbH
Als Geschäftsführer IT (m/w/d) in unserer mittelständischen Unternehmensgruppe erwartet Sie eine verantwortungsvolle Position mit viel Gestaltungsspielraum in einer kreativen und sinnhaften Branche. Wir bieten Ihnen eine moderne Arbeitsumgebung, flache Hierarchien und ein engagiertes IT-Team, das gemeinsam an der Digitalisierung von Geschäftsprozessen arbeitet. Zudem profitieren Sie von einem attraktiven Vergütungspaket und langfristigen Perspektiven in einem dynamischen Umfeld, das sich für den guten Zweck einsetzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Geschäftsführer IT (m/w/d) - Hybrid erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Events, Konferenzen oder Meetups und sprich mit anderen IT-Profis. Oft ergeben sich die besten Jobchancen durch persönliche Kontakte!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen – das kann den Unterschied machen!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Rolle. Übe häufige Interviewfragen und bereite Beispiele aus deiner Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen. So kannst du im Gespräch glänzen!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wir bei StudySmarter freuen uns immer über neue Talente! Schau dir unsere offenen Stellen auf unserer Website an und bewirb dich direkt. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und erleichtert uns die Kontaktaufnahme!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Geschäftsführer IT (m/w/d) - Hybrid mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Geschäftsführer IT interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Erfahrungen:Wir suchen jemanden mit Erfahrung im Projektmanagement und in der Digitalisierung. Hebe relevante Projekte hervor, an denen du gearbeitet hast, und beschreibe, wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das zeigt uns, dass du die richtige Person für den Job bist!
Sei klar und strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du die Anforderungen erfüllst.
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt, bewirb dich direkt über unsere Website. Das erleichtert uns die Bearbeitung und du bist sicher, dass alles richtig ankommt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei marketwing GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensmission
Informiere dich über die Mission und Werte des Unternehmens. Da es sich um eine Organisation im Bereich Fundraising handelt, ist es wichtig, dass du zeigst, wie deine IT-Strategien zur Unterstützung dieser Mission beitragen können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in der Digitalisierung von Geschäftsprozessen und im Projektmanagement demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele während des Interviews zu erläutern und zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Kenntnisse in IT-Sicherheit betonen
Da IT-Sicherheit und Datenschutz (DSGVO) wichtige Aspekte der Rolle sind, solltest du deine Kenntnisse in diesen Bereichen hervorheben. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, wie du Sicherheitsstrategien implementiert hast oder welche Tools du zur Sicherstellung der DSGVO-Konformität verwendet hast.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Da die Position auch die fachliche und disziplinarische Führung eines IT-Teams umfasst, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Teamführung und -motivation zu sprechen. Überlege dir, wie du ein positives Arbeitsumfeld schaffen und Innovationen fördern kannst.
