Marktleitung (m/w/d) MARKTKAUF
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Marktleitung (m/w/d) MARKTKAUF

Papenburg Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite das Tagesgeschäft und optimiere Verkaufsflächen in einem dynamischen Team.
  • Arbeitgeber: EDEKA Minden-Hannover ist der führende Lebensmittelhändler in Deutschland mit über 100 Jahren Erfahrung.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive tarifliche Leistungen, betriebliche Altersvorsorge und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Einzelhandels und führe ein motiviertes Team mit Leidenschaft.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel und Führungserfahrung sind erforderlich.
  • Andere Informationen: Bewerbungen sind einfach über WhatsApp oder online möglich – wir freuen uns auf dich!

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Job Description

Entscheiden Sie selbst: Werden Sie Führungskraft in einem STARKEN TEAM! In Vollzeit in unserem MARKTKAUF in 26871 Papenburg, Am Ems Center 2.Aufgaben, die wir in Ihre Hände legenSie leiten das Tagesgeschäft im Markt und behalten die betriebswirtschaftlichen Kennzahlen im Blick.Sie optimieren und gestalten die Verkaufsflächen, präsentieren die aktuellen Sortimente und organisieren verkaufsfördernde Maßnahmen.Mit Freude und Leidenschaft führen und motivieren Sie Ihr Team und planen den Personaleinsatz.Sie arbeiten entsprechend den Qualitätsvorgaben der EDEKA Minden-Hannover und anderen gesetzlichen Vorgaben.Erkennen Sie sich wieder?Sie möchten unternehmerische Ziele erreichen, Verantwortung für Ihr Team übernehmen und bringen zusätzlich noch Erfahrung im Einzelhandel auf der Großfläche mit.Eine abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel (z. B.

Kauffrau oder Kaufmann im Einzelhandel) sowie eine abgeschlossene Fortbildung (z. B. Handelsfachwirtin oder Handelsfachwirt) bringen Sie mit.Sie verstehen es, betriebswirtschaftlich zu denken und zu handeln, haben analytisches Verständnis und bringen organisatorisches Talent mit.Sie kommunizieren transparent, führen mit Empathie und treffen eigenverantwortlich Entscheidungen.Idealerweise haben Sie einen Ausbildungsschein und das Zertifikat für freiverkäufliche Arzneimittel.Das können Sie von uns erwartenWir bieten ein attraktives Gesamtpaket an Leistungen eines tarifgebundenen Unternehmens, tarifliche Sonderzahlungen sowie eine betriebliche AltersvorsorgeSie erhalten eine fachgerechte EinarbeitungEine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgabe beim deutschen Lebensmittelhändler Nummer einsEs erwartet Sie ein kompetentes und leistungsstarkes Team mit der gemeinsamen Liebe zu LebensmittelnEs erwarten Sie Schulungen auf Basis unserer umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten durch interne und externe TrainerWir sind zertifiziert mit dem audit berufundfamilie: Als familienfreundliches Unternehmen setzen wir alles daran, die Wünsche unserer Mitarbeitenden mit den Erfordernissen unserer Geschäftsprozesse in Einklang zu bringen und eine gute Vereinbarkeit durch vielfältige Angebote zu unterstützen.

Erfahren Sie mehrNoch nicht überzeugt? Hier warten weitere Leistungen auf Sie!Bewerben Sie sich schnell und nachhaltig über WhatsApp oder unser Online-Formular mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und derzeitigen Kündigungsfrist. Für die Vermeidung von Postwegen bitten wir um Verständnis, dass wir Bewerbungsmappen nicht zurückschicken.Willkommen sind bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung per WhatsApp Job empfehlen DruckenKontaktFrau KöbkeDritte EDEKA-Markt Minden-Hannover GmbHJob-ID: 567150571 – 802 7054Mit einem Außenumsatz von rund 12 Milliarden Euro und rund 76.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern (einschließlich des selbstständigen Einzelhandels und fast 3.500 Auszubildenden) ist die EDEKA Minden-Hannover die umsatzstärkste von insgesamt sieben Regionalgesellschaften im genossenschaftlich organisierten EDEKA-Verbund.

Sie besteht seit 1920, erstreckt sich von der niederländischen bis an die polnische Grenze und umfasst Bremen, Niedersachsen, einen Teil von Ostwestfalen-Lippe, Sachsen-Anhalt, Berlin und Brandenburg. Mehr als drei Viertel der rund 1.500 Märkte sind in der Hand von rund 630 selbstständigen EDEKA-Kaufleuten. Zum Unternehmensverbund gehören mehrere Produktionsbetriebe, darunter die Brot- und Backwarenproduktion Schäfer’s, die Produktion für Fleisch- und Wurstwaren Bauerngut sowie das Traditionsunternehmen für Fischverarbeitung Hagenah in Hamburg.

Die EDEKA Minden-Hannover engagiert sich wegweisend in Sachen Nachhaltigkeit und Klimaschutz. Seit über 100 Jahren ist verantwortungsvolles und nachhaltiges Handeln eines der Grundprinzipien des Unternehmensverbundes.

Marktleitung (m/w/d) MARKTKAUF Arbeitgeber: Marktkauf 7418 Papenburg

Die EDEKA Minden-Hannover ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen als Marktleitung in Papenburg nicht nur ein attraktives Gehalt und tarifliche Sonderzahlungen bietet, sondern auch eine umfassende Einarbeitung sowie zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten. In einem starken Team, das die Leidenschaft für Lebensmittel teilt, fördern wir eine familienfreundliche Arbeitskultur, die die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben unterstützt. Hier haben Sie die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen und Ihre Führungskompetenzen in einem dynamischen Umfeld weiterzuentwickeln.
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Kontaktperson:

Marktkauf 7418 Papenburg HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Marktleitung (m/w/d) MARKTKAUF

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die bereits in der EDEKA-Gruppe arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Marktleitung geben.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Trends im Einzelhandel und spezifisch bei EDEKA. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und innovative Ideen zur Optimierung des Marktes hast.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen zur Mitarbeiterführung vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungsqualitäten und dein organisatorisches Talent unter Beweis stellen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Leidenschaft für Lebensmittel und den Einzelhandel. Teile in Gesprächen deine Erfahrungen und Erfolge, um zu verdeutlichen, warum du die richtige Wahl für die Marktleitung bist.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Marktleitung (m/w/d) MARKTKAUF

Führungskompetenz
Teammanagement
Verkaufsförderung
Betriebswirtschaftliches Denken
Analytisches Verständnis
Organisatorisches Talent
Kommunikationsfähigkeit
Empathie
Entscheidungsfreudigkeit
Erfahrung im Einzelhandel
Kenntnisse in der Warenpräsentation
Qualitätsbewusstsein
Personaleinsatzplanung
Zertifikat für freiverkäufliche Arzneimittel (idealerweise)

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Marktleitung relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Führungserfahrung im Einzelhandel und deine betriebswirtschaftlichen Kenntnisse.

Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Besetzung für die Stelle bist. Gehe auf deine Leidenschaft für den Einzelhandel und deine Fähigkeit ein, ein Team zu führen und zu motivieren.

Gehaltsvorstellung und Kündigungsfrist: Vergiss nicht, deine Gehaltsvorstellung und die derzeitige Kündigungsfrist in deiner Bewerbung anzugeben, wie in der Stellenanzeige gefordert. Sei realistisch und informiere dich über branchenübliche Gehälter.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Marktkauf 7418 Papenburg vorbereitest

Bereite dich auf betriebswirtschaftliche Fragen vor

Da die Position eine starke betriebswirtschaftliche Komponente hat, solltest du dich auf Fragen zu Kennzahlen und deren Bedeutung im Einzelhandel vorbereiten. Überlege dir Beispiele, wie du in der Vergangenheit betriebswirtschaftlich gedacht und gehandelt hast.

Zeige deine Führungskompetenzen

Bereite konkrete Beispiele vor, in denen du dein Team erfolgreich geführt und motiviert hast. Denke an Situationen, in denen du Entscheidungen getroffen hast, die das Team oder den Markt positiv beeinflusst haben.

Präsentiere deine organisatorischen Fähigkeiten

Da die Rolle auch die Planung des Personaleinsatzes umfasst, solltest du Beispiele für deine organisatorischen Fähigkeiten parat haben. Erkläre, wie du Verkaufsflächen optimiert und verkaufsfördernde Maßnahmen umgesetzt hast.

Informiere dich über EDEKA und die Branche

Zeige dein Interesse an der EDEKA Minden-Hannover und informiere dich über aktuelle Trends im Einzelhandel. Dies zeigt, dass du dich mit dem Unternehmen identifizierst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.

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