Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team und gestalte die Pflege für unsere Bewohner:innen mit Herz.
- Unternehmen: AGAPLESION, einer der größten Gesundheitskonzerne Deutschlands.
- Vorteile: Unbefristete Anstellung, 30 Tage Urlaub, faire Vergütung und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Individuelle Fort- und Weiterbildungen sowie Mitarbeiterrabatte in über 600 Shops.
- Warum dieser Job: Mach einen Unterschied im Leben von Menschen und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft und Führungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Die AGAPLESION gAG zählt zu den größten Gesundheitskonzernen Deutschlands und steht für moderne Medizin, Pflege und gelebte Werte. Als Teil dieses Verbunds übernimmt das AGAPLESION Oberin Martha Keller Haus in Frankfurt-Sachsenhausen die pflegerische Versorgung und liebevolle Betreuung von insgesamt 80 Bewohner:innen auf insgesamt 4 Wohnbereichen. Ein Wohnbereich ist speziell für die Pflege und Betreuung von Menschen mit Demenz.
Was Dich bei uns erwartet:
- Verantwortung für ein effizientes Pflegemanagement: Du stellst die Durchführung und Überwachung eines strukturierten Pflegemanagements sicher, inklusive Prüfung der Pflegedokumentation auf Vollständigkeit, Qualität und Aktualität.
- Ansprechpartner:in: Du kommunizierst vertrauensvoll mit Bewohner:innen, Angehörigen, Hausärzten und Dienstleistern.
- Mitgestaltung von Abläufen und Tagesstrukturen: Du gestaltest die organisatorischen Abläufe und Tagesstrukturen auf dem Wohnbereich mit.
- Mitgestaltung der Wohnbereichsatmosphäre: Du trägst zu einer förderlich, wertschätzend und wohnlichen Atmosphäre auf dem Wohnbereich und im gesamten Haus bei.
- Personaleinsatz-, Dienst- und Urlaubsplanung: Du stellst einen bedarfsbezogenen Personaleinsatz sowie eine qualifikationsgerechte Dienstplanung sicher, ebenso steuerst Du das Ausfallmanagement sowie die Urlaubsplanung.
Was uns überzeugt:
- Qualifikation & Berufserfahrung: Eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft mit Berufserfahrung.
- Weiterbildung: Im besten Fall eine Weiterbildung zur Leitung eines Wohnbereichs.
- Führungserfahrung: Berufserfahrung als Führungskraft.
- Empathie & emotionale Stabilität: Einfühlsames Handeln und Belastbarkeit in herausfordernden Situationen und Erfahrung im Umgang mit alten und hilfsbedürftigen Menschen.
- Eigenverantwortung & Engagement: Selbstständiges, zielorientiertes Arbeiten mit hoher Motivation, sowie die Fähigkeit, teamübergreifend mit allen Bereichen der Einrichtung Hand in Hand zusammenzuarbeiten.
- Werteorientierung: Identifikation mit unseren christlich-diakonischen Grundwerten.
Unser Versprechen an Dich:
- Sicherer Arbeitsplatz: Unbefristete Anstellung mit 30 Tagen Urlaub – für Planungssicherheit und Erholung.
- Faire Vergütung: Bezahlung nach AVR.HN-Tarif.
- Mehr als nur Gehalt: Familienfördernde finanzielle Leistungen, vermögenswirksame Leistungen, Jahressonderzahlungen, betriebliche Altersvorsorge sowie ein Fahrtkostenzuschuss.
- Guter Start von Anfang an: Strukturierte Einarbeitung und eine offene, wertschätzende Willkommenskultur.
- Weiterkommen ausdrücklich erwünscht: Individuelle Fort- und Weiterbildungen für Deine fachliche und persönliche Entwicklung.
- Work-Life-Balance, die planbar ist: Flexible Arbeitszeiten für eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.
- Ein starkes Team: Kollegiale Zusammenarbeit in einer mitarbeiterorientierten Unternehmenskultur mit geschulten, ansprechbaren Führungskräften.
- Attraktive Extras: Mitarbeiterrabatte in über 600 Shops.
Gestalte Deine Zukunft mit uns. Unsere Einrichtung gehört zur MARKUS DIAKONIE gemeinnützigen GmbH, die Teil der AGAPLESION Wohnen & Pflegen gGmbH ist. Unsere Wohn- und Pflegeeinrichtungen bieten deutschlandweit über 3.600 Pflegeplätze an. Wir leben die Vielfalt und legen ausschließlich Wert auf Deine Persönlichkeit und Erfahrung.
Du hast noch Fragen? Als Ansprechpartnerin steht dir Frau Matic unter T (069) 60 90 6 – 242 gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
Stellvertretende Wohnbereichsleitung (w/m/d) Arbeitgeber: Markusdiakonie
Die AGAPLESION gAG ist ein herausragender Arbeitgeber im Gesundheitswesen, der nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz mit unbefristeter Anstellung und 30 Tagen Urlaub bietet, sondern auch eine wertschätzende Unternehmenskultur fördert. Mit individuellen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie flexiblen Arbeitszeiten unterstützt das AGAPLESION Oberin Martha Keller Haus in Frankfurt-Sachsenhausen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter:innen und sorgt für eine ausgewogene Work-Life-Balance. Zudem profitieren die Mitarbeitenden von attraktiven Zusatzleistungen und einem starken Teamgeist, was die Arbeit hier besonders erfüllend macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Stellvertretende Wohnbereichsleitung (w/m/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als stellvertretende Wohnbereichsleitung interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach einem persönlichen Gespräch oder einer Besichtigung der Einrichtung, um einen besseren Eindruck zu bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die vielleicht schon im AGAPLESION-Verbund arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Werte und die Philosophie von AGAPLESION. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Qualifikationen am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du perfekt ins Team passt.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das gibt dir die beste Chance, gesehen zu werden. Außerdem kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung alle wichtigen Informationen enthält, die wir suchen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Stellvertretende Wohnbereichsleitung (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, als stellvertretende Wohnbereichsleitung zu arbeiten.
Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Pflege und Führung. Wir suchen jemanden mit Empathie und Engagement, also lass uns wissen, wie du diese Eigenschaften in deinem Beruf einsetzt.
Gestalte dein Anschreiben kreativ:Nutze dein Anschreiben, um deine Leidenschaft für die Pflege und deine Ideen zur Mitgestaltung der Wohnbereichsatmosphäre zu zeigen. Wir schätzen kreative Ansätze und frische Ideen!
Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg zu uns ist über unsere Website. Dort kannst du deine Bewerbung direkt einreichen und sicherstellen, dass sie an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Markusdiakonie vorbereitet
✨Verstehe die Werte der AGAPLESION
Mach dich mit den christlich-diakonischen Grundwerten von AGAPLESION vertraut. Überlege dir, wie du diese Werte in deiner täglichen Arbeit umsetzen kannst und bringe konkrete Beispiele mit, die deine Identifikation mit diesen Werten zeigen.
✨Bereite dich auf praktische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deinem Umgang mit herausfordernden Situationen, insbesondere im Pflegebereich. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit Stress oder Konflikten umgegangen bist und welche Strategien du anwendest, um einfühlsam und stabil zu bleiben.
✨Zeige deine Führungskompetenzen
Bereite Beispiele vor, die deine Erfahrung als Führungskraft verdeutlichen. Erkläre, wie du Teamarbeit förderst, Dienstpläne erstellst und das Ausfallmanagement steuerst. Zeige, dass du in der Lage bist, Verantwortung zu übernehmen und dein Team zu motivieren.
✨Stelle Fragen zur Einarbeitung und Weiterbildung
Zeige dein Interesse an der Entwicklung innerhalb des Unternehmens, indem du Fragen zur strukturierten Einarbeitung und zu Fortbildungsmöglichkeiten stellst. Das zeigt, dass du langfristig denkst und bereit bist, dich weiterzuentwickeln.
