New Business Sales Manager- Maritime

New Business Sales Manager- Maritime

Hamburg Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Treibe das Wachstum neuer Geschäfte im maritimen Sektor und gewinne neue Kunden.
  • Unternehmen: Globaler Marktführer in hybrider Konnektivität und digitalen Lösungen für maritime Operationen.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit hervorragenden Karrierechancen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der maritimen Branche mit innovativen Lösungen und baue langfristige Beziehungen auf.
  • Qualifikationen: Erfolgreiche Erfahrung im Vertrieb, starke Kommunikationsfähigkeiten und Zielorientierung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Holt Executive sind mit Marlink partnerschaftlich verbunden, um eine wichtige Einstellung für einen New Business Sales Manager in ihrer Maritime-Abteilung zu unterstützen. Dies ist eine Gelegenheit, einem globalen Marktführer in hybrider Konnektivität, Cybersicherheit und digitalen Transformationslösungen für mission-kritische maritime Operationen beizutreten.

Wir suchen ein kommerziell orientiertes „Hunter“-Profil – jemanden, der es liebt, neue Konten zu eröffnen, Marktanteile zu gewinnen und langfristige wiederkehrende Einnahmen in einem hochgradig wettbewerbsintensiven ICT/MSP-Umfeld aufzubauen.

Wesentliche Verantwortlichkeiten:
  • Neues Geschäftswachstum im maritimen Sektor vorantreiben
  • Neue Kunden in der Region identifizieren, ansprechen und gewinnen
  • Strategische Verkaufspläne in Zusammenarbeit mit technischen und kommerziellen Teams entwickeln
  • Kundenverhandlungen leiten und wiederkehrende Einnahmen aus verwalteten Dienstleistungen sichern
  • Beziehungen zu leitenden Stakeholdern und Entscheidungsträgern auf C-Ebene aufbauen
  • Marktanalysen und Kundeninformationen bereitstellen, um das Geschäftswachstum zu unterstützen
Erforderliche Erfahrungen:
  • Nachweislicher Erfolg beim Gewinnen neuer Geschäfte in MSP-, ICT-, Telekommunikations-, Konnektivitäts- oder Systemintegrationsumgebungen
  • Starker beratender Verkaufsansatz mit Erfahrung in der Ansprache von Unternehmenskunden
  • Erfahrung in der maritimen Industrie ist von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich
  • Hochmotivierte, belastbare und zielorientierte Denkweise
  • Starke Kommunikations- und Beziehungsaufbau-Fähigkeiten
  • Fließende Englisch- und Deutschkenntnisse erforderlich

New Business Sales Manager- Maritime Arbeitgeber: Marlink

Marlink ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und einer offenen Unternehmenskultur fördert Marlink nicht nur das individuelle Wachstum, sondern auch die Zusammenarbeit im Team. Die maritime Branche bietet zudem einzigartige Herausforderungen und Chancen, die es ermöglichen, an vorderster Front der digitalen Transformation und hybriden Konnektivität zu stehen.

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Kontaktdaten:

Marlink Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so New Business Sales Manager- Maritime erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn, um Kontakte in der maritimen Branche zu knüpfen. Sei aktiv in Gruppen und Diskussionen, um deine Sichtbarkeit zu erhöhen und potenzielle Arbeitgeber auf dich aufmerksam zu machen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du dich über Marlink und deren Produkte informierst. Zeige, dass du die Branche verstehst und wie du zur Geschäftsentwicklung beitragen kannst. Das wird dir helfen, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen veröffentlicht werden. Kontaktiere Unternehmen direkt über unsere Website und frage nach möglichen offenen Positionen. Manchmal sind die besten Chancen nicht ausgeschrieben!

Tipp Nummer 4

Verfeinere deine Verkaufspräsentationen. Übe, wie du deine Erfolge im Bereich Neukundengewinnung präsentieren kannst. Zeige konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit neue Kunden gewonnen hast und welche Strategien du dafür eingesetzt hast.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um New Business Sales Manager- Maritime mit Bravour zu bestehen

Neukundengewinnung
Marktanteilsgewinnung
Langfristige Umsatzgenerierung
Strategische Verkaufsplanung
Kundenverhandlungen führen
Beziehungen zu Entscheidungsträgern aufbauen
Marktintelligenz bereitstellen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die nicht nur die richtigen Fähigkeiten haben, sondern auch gut ins Team passen.

Mach deine Hausaufgaben!:Informiere dich über Marlink und die maritime Branche. Wenn du in deiner Bewerbung zeigst, dass du die Firma und ihre Herausforderungen verstehst, hebt das deine Chancen auf ein Gespräch enorm!

Betone deine Erfolge!:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfolgen im Vertrieb. Konkrete Zahlen und Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du zum Wachstum beitragen kannst.

Bewirb dich direkt über unsere Website!:Der einfachste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt, ist, sie direkt über unsere Website einzureichen. So können wir dich schneller kennenlernen und deine Unterlagen effizienter bearbeiten.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Marlink vorbereitet

Verstehe die Branche

Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen in der maritimen Industrie vertraut. Zeige im Interview, dass du die spezifischen Bedürfnisse und Anforderungen der Branche verstehst und wie deine Erfahrungen dazu passen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an konkrete Erfolge aus deiner bisherigen Karriere, die deine Fähigkeiten im Neukundengewinnung und im Aufbau von langfristigen Kundenbeziehungen demonstrieren. Diese Beispiele helfen dir, deine Erfolge greifbar zu machen und deine Eignung für die Position zu untermauern.

Stelle Fragen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.

Kommunikation ist der Schlüssel

Achte darauf, klar und präzise zu kommunizieren. Übe deine Antworten auf häufige Interviewfragen und achte darauf, dass du sowohl auf Englisch als auch auf Deutsch sicher und überzeugend sprichst. Gute Kommunikationsfähigkeiten sind entscheidend, besonders wenn du mit C-Level-Entscheidungsträgern sprichst.