Auf einen Blick
- Aufgaben: Verkaufe innovative medizinische Produkte und unterstütze Kunden im Operationssaal.
- Unternehmen: Teil eines globalen Unternehmens mit positiver Wirkung auf die Welt.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Gesundheitsleistungen, 401k-Matching und mehr.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielen Lernmöglichkeiten und Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Medizin und baue wertvolle Beziehungen auf.
- Qualifikationen: Bachelor-Abschluss oder relevante Erfahrung, 0-2 Jahre Vertriebserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 65000 € pro Jahr.
Als Teil der globalen Industrieorganisation Marmon Holdings, die von Berkshire Hathaway unterstützt wird, werden Sie Dinge tun, die wichtig sind, auf jeder Ebene führen und einen besseren Weg gewinnen. Wir setzen uns dafür ein, einen positiven Einfluss auf die Welt auszuüben, Ihnen vielfältige Lern- und Arbeitsmöglichkeiten zu bieten und eine Kultur zu fördern, in der jeder befähigt ist, sein Bestes zu geben.
Standort: Seattle, Washington
Job Scope
Der Associate Sales Representative (ASR) übertrifft die Verkaufsziele innerhalb eines zugewiesenen Gebiets, indem er Acumed-Produkte pünktlich liefert und qualitativ hochwertige technische Unterstützung im OP bietet. Der ASR hilft bei der Bewertung des Kundenstamms, um neue Geschäftsmöglichkeiten zu identifizieren, und führt eine gezielte Verkaufsstrategie für jede identifizierte Gelegenheit durch, wobei sichergestellt wird, dass alle Leads angemessen nachverfolgt werden.
Aufgaben/Verantwortlichkeiten
- Führen Sie Geschäftspläne aus, um neue Geschäfte zu identifizieren und abzuschließen.
- Identifizieren Sie die Bedürfnisse neuer Interessenten und entwickeln/liefert geeignete Antworten, um diese Bedürfnisse zu erfüllen oder zu übertreffen (schriftlich, telefonisch und persönlich).
- Führen Sie Außendienstbesuche für zugewiesene Konten und das zugewiesene Gebiet durch, einschließlich „Bereitschaftsdienst“ und Konsultationen im Operationssaal.
- Bieten Sie den Konten hervorragende Nachbetreuung nach dem Verkauf (Kommunikation und Management von Lieferterminen, Schulungen vor Ort und Koordination der Produktauffüllung).
- Kommunizieren Sie mit aktuellen und neuen Kundenkonten zu verschiedenen Themen, einschließlich Produktupdates, Änderungen am Produktportfolio von Acumed und medizinischen Bildungsprogrammen.
- Cross-Selling zusätzlicher Produkte und Einführung neuer Produkte bei aktuellen und neuen Konten, sobald sie verfügbar sind.
- Steigern Sie die Kundenzufriedenheit und lösen Sie Kundenprobleme, indem Sie etwaige Probleme, Bedenken oder Schwierigkeiten, die bei zugewiesenen Konten auftreten, umgehend ansprechen.
- Führen Sie Kundenaufzeichnungen gemäß den Spezifikationen von Acumed unter Verwendung des CRM-Tools des Unternehmens.
- Fördern Sie die Einhaltung und die Grundsätze der Verantwortung des AdvaMed-Verhaltenskodex, indem Sie die Privatsphäre und Vertraulichkeit von Informationen wahren, die Vermögenswerte der Organisation schützen, ethisch und integer handeln, Nichtkonformität melden und die geltenden Bundes-, Landes- und lokalen Gesetze sowie Vorschriften, Akkreditierungs- und Lizenzanforderungen und die Richtlinien und Verfahren des Unternehmens einhalten.
- Erwerben Sie Schulungen in Verkaufskompetenzen und Produktkenntnissen.
- Erwerben Sie aktuelles Wissen über die Medizintechnikbranche, Acumed-Kunden und Wettbewerbsentwicklungen.
- Aktive Teilnahme an und Besuch von Messen, Verkaufsbesprechungen, Werbeaktivitäten und Sitzungen professioneller Verbände nach Bedarf, sowohl innerhalb als auch außerhalb der regulären Arbeitszeiten.
Qualifikationen
- Abschluss eines Bachelor-Studiums in einem relevanten Bereich (bevorzugt Wirtschaft oder Medizin) oder gleichwertige Erfahrung.
- 0-2 Jahre nachweislich erfolgreiche Vertriebserfahrung (bevorzugt in der Medizintechnik oder Industrie).
- Ausgezeichnete analytische, schriftliche und verbale Kommunikationsfähigkeiten.
- Fähigkeit, effektiv mit Ärzten und anderem chirurgischen Personal zu kommunizieren.
- Erfahrung im Aufbau und in der Pflege von Beziehungen (zu Chirurgen und Krankenhäusern in den jeweiligen Bereichen).
- Kenntnis der Prinzipien und Methoden zur Präsentation, Förderung und zum Verkauf von Produkten oder Dienstleistungen, einschließlich Marketingstrategien und -taktiken, Produktdemonstrationen, Verkaufstechniken und Verkaufskontrollsystemen.
- Komfortable Handhabung in Notfall-/Operationssaalumgebungen.
- Fähigkeit, die erforderlichen Berechtigungen für den Zugang zu Krankenhäusern zu erhalten.
- Zuverlässige Transportmittel.
Erforderliche Zertifizierung
Die Aufgaben dieser Position umfassen häufige Besuche/Beobachtungen von Operationen. Der Stelleninhaber muss die erforderlichen Krankenhauszertifikate erwerben.
Zielvergütung: 60.000,00 – 70.000,00 USD
Leistungen: Kranken-, Zahn- und Augenversicherung, 401k-Matching und mehr.
Nach Erhalt eines bedingten Beschäftigungsangebots müssen die Kandidaten zusätzliche, arbeitsbezogene Screening-Prozesse durchführen, wie es das geltende Recht erlaubt oder vorschreibt. Wir sind ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet, und alle Bewerber werden unabhängig von ihrer Zugehörigkeit zu einer geschützten Klasse berücksichtigt. Wenn Sie eine angemessene Anpassung benötigen, um Ihre Bewerbung oder einen Teil des Rekrutierungsprozesses abzuschließen, senden Sie bitte Ihre Anfrage per E-Mail an careers@marmon.com und geben Sie unbedingt den Titel und den Standort der Position an, für die Sie sich bewerben.
Associate Sales Representative Arbeitgeber: MARMON HOLDINGS
Western Builders Supply, Teil der globalen Industrieorganisation Marmon Holdings, bietet eine dynamische Arbeitsumgebung, in der Mitarbeiter ermutigt werden, ihr Bestes zu geben und einen positiven Einfluss auf die Welt auszuüben. Mit einem starken Fokus auf persönliche und berufliche Entwicklung sowie einer Kultur der Vielfalt und Inklusion, ist dies ein hervorragender Arbeitgeber für alle, die in der Bau- und Vertriebsbranche tätig sein möchten. Die Möglichkeit, remote zu arbeiten und gleichzeitig bedeutende Reisen zu unternehmen, macht diese Position besonders attraktiv für engagierte Vertriebsprofis im Osten der USA.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Associate Sales Representative erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie MARMON HOLDINGS treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an MARMON HOLDINGS empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von MARMON HOLDINGS dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei MARMON HOLDINGS bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Associate Sales Representative mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei MARMON HOLDINGS bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei MARMON HOLDINGS erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei MARMON HOLDINGS vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
