Be empowered.
- Begin: Unbefristeter Arbeitsvertrag, gezieltes Onboarding – Programm
- Belong: Ein familiäres & diverses Team aus verschiedenen Nationen, flache Hierarchien mit schnellen Entscheidungswegen und regelmäßigem Feedback, ein Management, dass Sie motiviert, fördert & beflügelt
- Become: Große Auswahl an internen & externen Trainings, individuelle Entwicklungspläne, sehr gute Aufstiegschancen und Transfermöglichkeiten in unsere Schwesterhotels
- Be balanced: Berücksichtigung Ihrer Dienstplanwünsche und planbare Arbeitszeiten sowie Überstundenausgleich
- Be connected: Zahlreiche Mitarbeiterevents und Team Building Maßnahmen für das „Wir-Gefühl“
- Be honored: Weihnachts- und Urlaubsgeld, vergünstigter Parkplatz oder vergünstigtes Deutschlandticket, Appreciation-Prämien, Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Programm, kostenfreie Reinigung der Uniform/ Businesskleidung, Vermögenswirksame Leistungen, vergünstigte Mitarbeiterübernachtungen und F&B-Discount in über 8.000 Marriott Hotels weltweit
- Be well: Verschiedene Wellbeing- und (Mental)Health-Angebote, Serve360 Aktionen, gesunde & leckere Verpflegung in unserer Kantine und zahlreiche Möglichkeiten für soziales Engagement
- Be bold & make the choice! 5 Möglichkeiten und du hast die Wahl: Vergünstigtes Deutschlandticket oder Tankgutschein / Zuschuss zu einer Mitgliedschaft beim URBAN SPORTS CLUB / betriebliche Krankenversicherung / betriebliche Altersvorsorge / betriebliche Berufsunfähigkeitsversicherung
Be you.
Als Teil unseres Accounting-Teams achtest du darauf, dass unsere Daten jederzeit sicher und unsere Finanzen akkurat sind. Du analysierst Reports und Statistiken mit einem klaren Blick fürs Detail und stellst sicher, dass Monatsabschlüsse und tägliche Aufgaben sauber und zuverlässig erledigt werden.
Du bist neugierig, willst dich weiterentwickeln und suchst nach neuen Herausforderungen? Dann bist du bei uns genau richtig!
Wir bieten dir nicht nur spannende Aufgaben, sondern auch ein Umfeld, in dem du wachsen kannst – fachlich und persönlich.
Stell dir vor: Dein Schreibtisch ist zwar in unserem Accounting-Team, aber dein Einfluss reicht bis in zwei der bekanntesten Hotels Kölns – das Courtyard by Marriott Köln und das Köln Marriott Hotel. Hier jonglierst du nicht nur mit Zahlen, sondern hältst gleich zwei starke Marken finanziell auf Kurs.
Zwei Hotels, doppelte Verantwortung – und jede Menge Raum, um zu glänzen!
So sieht Ihr Tag aus:
• Unterstützung der Rezeption und des Night Audit sowie aller anderen Abteilung bei buchhalterischen umsatztechnischen Belangen
• Kontrolle der Umsätze
• Kontrolle von Raten und Marktsegmenten
• Kontrolle der Gäste- und Zimmerstatistiken sowie der Restaurantstatistiken
• Kontrolle der Officer Cheques
• Kontrolle und korrekte Verbuchung der Miscellaneous Charges
• Korrektur von Fehlbuchungen
• Kontrolle des General Cashier Reports und des Banktransfers
• Kontrolle des täglichen Umsatzberichtes (Gross Revenue Report)
• Abstimmung aller umsatzrelevanter Bilanzkonten
• Verantwortlich für die Durchführung von regelmäßigen Kontrollen im gesamten operativen Bereich des Hotels nach dem Audit Path, sowie der Dokumentation und der Berichterstattung zum Assistant DOF und Dir. of Finance.
• Durchführung von Stichproben bei Monatsinventuren
• Ausführung aller für den Monats- und Jahresabschluss relevanten Aufgaben
• Kontrolle der Richtlinien zur Vermeidung von Kreditkartenbeschwerden
• Kontrolle, Bearbeitung und Ausbuchung aller Marriott Bonvoy Voucher und Sicherstellung des Zahlungseingangs durch die OFB Rechnung
Be able.
- Du hast eine abgeschlossene Ausbildung im Hotel- oder kaufmännischen Bereich, ein Studium in BWL oder warst auf der Hotelfachschule – und hast idealerweise schon erste Einblicke in die Hotelbuchhaltung bekommen.
- Du denkst strategisch, liebst Zahlen und hast Spaß daran, Dinge zu durchdringen und zu optimieren.
- Dein Englisch ist solide – du kommst im Arbeitsalltag gut damit klar.
- Du bist ein echter Teamplayer, auf dich ist Verlass.
- Du hast ein gutes Auge fürs Detail und verlierst auch bei komplexen Aufgaben nicht den Überblick.
- Du willst dich weiterentwickeln, Neues lernen und über dich hinauswachsen.
- Du arbeitest eng mit verschiedenen Abteilungen zusammen – und bleibst dabei auch in stressigen Momenten ruhig, lösungsorientiert und freundlich.
Be connected.
Sobald deine Bewerbung bei uns eingegangen ist, bekommst du eine Bestätigung – und wir melden uns so schnell wie möglich bei dir zurück.
Du hast noch Fragen? Unsere Personalabteilung hilft dir gerne weiter: +49 (0) 221 94 222 6300
Be inspired.
Unser Hotel auf Instagram: @marriottcologne
Unser Hotel auf LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/cologne-marriott-hotel/
Marriott Karriere auf Instagram: @marriottkarriere
Marriott International ist ein Arbeitgeber, der die Chancengleichheit fördert. Wir glauben an die Einstellung einer vielfältigen Belegschaft und die Aufrechterhaltung einer integrativen Kultur, in der der Mensch im Mittelpunkt steht. Wir verpflichten uns zur Nicht-Diskriminierung auf jeder geschützten Grundlage, wie z. B. Behinderung, Herkunft, Religion, sexuelle Orientierung oder jeder anderen Grundlage, die unter das geltende Recht fällt.
