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FĂŒr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Sorge dafĂŒr, dass unser Hotel reibungslos lĂ€uft und alle technischen Systeme in Top-Zustand sind.
- Arbeitgeber: Das lebhafteste Hotel in Wien mit einem energiegeladenen Team.
- Mitarbeitervorteile: Kostenlose Mahlzeiten, Gesundheitsangebote und 20% Rabatt auf Speisen und GetrÀnke.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und erlebe die aufregende Hotellerie hautnah.
- GewĂŒnschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Elektriker, Klempner oder Techniker.
- Andere Informationen: Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten in einem unterstĂŒtzenden Umfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1360 - 1900 ⏠pro Monat.
ZusÀtzliche Informationen
- Jobnummer: Engineering & Facilities
- Standort: Vienna Marriott Hotel, Parkring 12a, Wien, Ăsterreich, 1010
- Vollzeit
- Positionstyp: Nicht-Management
Das Vienna Marriott Hotel ist das lebhafteste Wohnzimmer in Wien â voller Energie, Veranstaltungen, Musik und einzigartiger Erlebnisse. Mit aufregenden Events, Wiens erster Sportsbar, einer legendĂ€ren Brunch-Kultur und vier Restaurants und Bars, die kulinarische Vielfalt bieten, bieten wir unseren GĂ€sten ein auĂergewöhnliches Hotelerlebnis.
GenieĂen Sie es, ein Hotel reibungslos am Laufen zu halten und sicherzustellen, dass alle technischen Systeme in einwandfreiem Zustand sind? Dann bewerben Sie sich jetzt als Ingenieur / In-House Technician (f/m/d) fĂŒr FrĂŒh- und SpĂ€tschichten.
Was zeichnet das Wartungsteam aus?
- Wir sind ein eng verbundenes und kollaboratives Team, das Hand in Hand mit allen Hotelabteilungen arbeitet.
- Wir kennen jede Ecke des Hotels und sind immer bereit mit Lösungen, um sicherzustellen, dass alles perfekt lÀuft.
- Wir sind stolz auf unsere Teamarbeit, unser technisches Fachwissen und die Tatsache, dass sowohl Kollegen als auch GÀste sich auf uns verlassen können.
Was werden Sie tun?
- Sie werden unser Wartungsteam mit Ihrem technischen Fachwissen stÀrken.
- Sie werden regelmĂ€Ăig alle technischen Systeme im Hotel inspizieren und warten.
- Sie werden unseren GĂ€sten bei Problemen in ihren Zimmern helfen.
- Sie werden alle Abteilungen bei verschiedenen technischen Angelegenheiten unterstĂŒtzen.
- Sie werden Reparaturen nach Bedarf durchfĂŒhren.
Was macht Sie besonders?
- Sie haben eine Ausbildung abgeschlossen und Erfahrung als Elektriker, Klempner oder Techniker.
- Sie arbeiten gerne im Team und bringen ein breites Wissen mit.
- Eine positive, proaktive Einstellung und eine lösungsorientierte Denkweise machen Sie zur perfekten ErgÀnzung.
Was bieten wir?
- UnabhÀngige Arbeit in Abstimmung mit dem Team.
- Die Marriott-Philosophie ist es, "Menschen an erste Stelle zu setzen".
- Wir arbeiten jeden Tag zusammen, um Ihnen einen sicheren, warmen und aufregenden Arbeitsplatz zu bieten.
- Kostenlose Mahlzeiten im Mitarbeiterrestaurant (kulinarisch und kulturell angepasst).
- Strukturierter Einarbeitungsprozess.
- VergĂŒtungen fĂŒr Bereitschaftsdienste.
Was ist uns wichtig?
- Ihr Wohlbefinden: Gesundheitsangebote und Mitarbeiterevents.
- Ihre Meinung: jÀhrliche Mitarbeiterumfragen.
- Ihre Entwicklung: fortlaufendes Feedback und EntwicklungsgesprÀche.
- Ihre Entspannung: Mitarbeiter-, Familien- und Freunde-Vorteile fĂŒr Unterkunftsangebote & 20% Rabatt auf Speisen und GetrĂ€nke in allen Marriott International Hotels.
Möchten Sie vom Wohnzimmer in das lebhafteste Wohnzimmer in Wien wechseln? Dann bewerben Sie sich jetzt mit Ihren Bildungs- und Berufshighlights. Teilen Sie uns auch mit, was Sie gerne tun, damit wir Sie besser kennenlernen können. Ihr Wartungsteam freut sich darauf, ein neues Teammitglied willkommen zu heiĂen.
Wir bieten ein monatliches Bruttogehalt von 2.263 EUR. Eine Ăberzahlung je nach Erfahrung und Qualifikation ist möglich.
Marriott International setzt sich fĂŒr die Umsetzung einer inklusiven Unternehmenskultur als Arbeitgeber ein und stellt Mitarbeiter mit unterschiedlichen HintergrĂŒnden ein.
Engineer / in-house Technician (f/m/d) Arbeitgeber: Marriott International
Kontaktperson:
Marriott International HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps đ€«
So bekommst du den Job: Engineer / in-house Technician (f/m/d)
âšTipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich fĂŒr die Stelle als Ingenieur oder Techniker bewirbst, schau dir die Hotel-Website an und finde heraus, was sie besonders macht. Zeig in deinem GesprĂ€ch, dass du die Werte des Unternehmens verstehst und bereit bist, deinen Teil zur Teamarbeit beizutragen.
âšTipp Nummer 2
Netzwerken ist der SchlĂŒssel! Sprich mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern des Hotels, um Insider-Informationen zu bekommen. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern hilft dir auch, dich besser auf das VorstellungsgesprĂ€ch vorzubereiten.
âšTipp Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor! Da du als Techniker arbeiten möchtest, solltest du dein Wissen ĂŒber technische Systeme auffrischen. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner Erfahrung zu teilen, um deine ProblemlösungsfĂ€higkeiten zu demonstrieren.
âšTipp Nummer 4
Bewirb dich direkt ĂŒber unsere Website! Das zeigt, dass du motiviert bist und die Initiative ergreifst. AuĂerdem kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei den richtigen Leuten landet, die dich kennenlernen möchten.
Diese FĂ€higkeiten machen dich zur top Bewerber*in fĂŒr die Stelle: Engineer / in-house Technician (f/m/d)
Tipps fĂŒr deine Bewerbung đ«Ą
Sei authentisch!: Wenn du dich bewirbst, sei einfach du selbst! Zeig uns, was dich motiviert und warum du Teil unseres Teams werden möchtest. AuthentizitÀt kommt immer gut an!
Betone deine TeamfÀhigkeit: Da wir ein eng verbundenes Team sind, ist es wichtig, dass du deine Teamarbeit hervorhebst. ErzÀhl uns von deinen Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen und wie du Probleme gemeinsam gelöst hast.
Technisches Know-how zeigen: Du bist Techniker? Perfekt! Teile uns deine technischen FĂ€higkeiten und Erfahrungen mit. Je mehr wir ĂŒber dein Wissen erfahren, desto besser können wir einschĂ€tzen, wie du unser Team unterstĂŒtzen kannst.
Bewerbung ĂŒber unsere Website: Vergiss nicht, dich ĂŒber unsere Website zu bewerben! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können.
Wie du dich auf ein VorstellungsgesprÀch bei Marriott International vorbereitest
âšTechnisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du dein technisches Wissen ĂŒber die Systeme, die du warten wirst, auffrischst. Informiere dich ĂŒber die neuesten Technologien und Trends in der Branche, damit du im Interview zeigen kannst, dass du auf dem neuesten Stand bist.
âšTeamarbeit betonen
Da das Maintenance-Team eng zusammenarbeitet, ist es wichtig, deine TeamfÀhigkeit zu betonen. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du zur Lösung von Problemen beigetragen hast.
âšPositive Einstellung zeigen
Eine positive und proaktive Einstellung ist entscheidend fĂŒr diese Rolle. Ăberlege dir, wie du in stressigen Situationen ruhig bleibst und Lösungen findest. Teile im Interview konkrete Beispiele, die deine Lösungsorientierung unter Beweis stellen.
âšFragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung innerhalb des Unternehmens.
