Multi Property Guest Experience Supervisor - MOD (all genders)

Multi Property Guest Experience Supervisor - MOD (all genders)

Hamburg Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Sei der erste Ansprechpartner für unsere Gäste und sorge für ihre Zufriedenheit.
  • Unternehmen: Marriott Hotels - ein globaler Marktführer in der Gastfreundschaft.
  • Vorteile: Kostenfreie Zusatzkrankenversicherung, betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiter-Rabatte.
  • Weitere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und ein familiäres Team aus verschiedenen Kulturen.
  • Warum dieser Job: Gestalte unvergessliche Erlebnisse für Gäste und arbeite in einem dynamischen Team.
  • Qualifikationen: Erfahrung in der Hotellerie und Freude am Gästekontakt.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

**Additional Information**
**Job Number**
**Job Category** Rooms & Guest Services Operations
**Location** ABC Strasse 52, Hamburg, Hamburg, Germany, 20354
VIEW ON MAP ( Full Time
**Located Remotely?** N
**Position Type**
Non-Management
Sie lieben es mit Reservierungssystemen zu arbeiten und sie sind erst glu00fccklich, wenn unsere Gu00e4ste es auch sind? Super, denn dann sind Sie genau richtig in unserem Guest Services - Team! Wir suchen Persu00f6nlichkeiten, die anderen gern ein Lu00e4cheln ins Gesicht zaubern und sich mit Freude und Engagement den Wu00fcnschen und Anliegen unserer Gu00e4ste am Telefon widmen und dabei keine Herausforderung scheuen.
**So sieht Ihr Tag aus:**
Erster Ansprechpartner fu00fcr alle Gu00e4stebelange in Abwesenheit unserer Geschu00e4ftsleitung
Verantwortlich fu00fcr die Sicherheit unserer Gu00e4ste und Mitarbeiter im Renaissance Hamburg und Hamburg Marriott Hotel
Durchfu00fchren von Evakuierungsu00fcbungen
Sicherstellen der Gu00e4stezufriedenheit
Beschwerdehandling von Gu00e4sten, Firmen und Reisbu00fcros
Anreisevorbereitungen unserer VIP u2013 Gu00e4ste
Verantwortlich fu00fcr die Kommunikation auf Bewertungsportalen
**Das wu00fcnschen wir uns von Ihnen:**
Gastgeberqualitu00e4ten mit einer durch und durch positiven Ausstrahlung
Eine schnelle Auffassungsgabe
Erfahrungen im Beschwerdehandling
Freude am tu00e4glichen Gu00e4stekontakt
Leidenschaft zum Beruf
Eine abgeschlossene Ausbildung in der Hotellerie oder Gastronomie, sowie einige Jahre Berufserfahrung
Lust Neues zu entdecken
Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse
Team-Work-Gedanken und Lust, Ihre Begeisterung und Ihr Wissen zu teilen
**Und das haben wir sonst noch fu00fcr Sie:**
Bezahlung nach dem Tarifvertrag des Hotel- und Gaststu00e4ttengewerbe der Hansestadt Hamburg mit einem Bruttojahresgehalt ab 37.020,- u20ac bei einer Vollzeittu00e4tigkeit
Eingruppierung abhu00e4ngig von Ausbildung, Qualifizierung und Berufserfahrung
Eine kostenfreie Zusatzkrankenversicherung nach 6 Monaten Betriebszugehu00f6rigkeit mit einem ju00e4hrlichen Budget u00fcber 300,- u20ac, nach 2,5 Jahren u00fcber 600,- u20ac und nach 5 Jahren u00fcber 900,- u20ac
Eine betriebliche Altersvorsorge als Entgeltumwandlung mit einem Zuschuss in Hu00f6he von 20%
Ein familiu00e4res buntes Team aus vielen Nationalitu00e4ten mit flachen Hierarchien und unterschiedlichen Kompetenz-Schwerpunkten, in dem man sich gegenseitig unterstu00fctzt und voneinander lernt
Vielfu00e4ltige Entwicklungsmu00f6glichkeiten: Egal, ob interne Trainings, individuelle Weiterbildungen, oder regelmu00e4u00dfige Feedbackgespru00e4che: Wir unterstu00fctzen Sie!
Auszeichnungen fu00fcr besondere Leistungen wie z.B. u201eMitarbeiter des Monatsu201c inklusive entsprechender Vergu00fctung
Kostenfreie Reinigung der Arbeitskleidung
Verpflegung in unserer Kantine mit Mittag- und Abendessen
Zuschuss von 30u20ac zum Deutschlandticket
Diverse Mitarbeiter- Events wie z.B. Mitarbeiter-Woche oder Kick-off Party
Geburtstagsgeschenke
Sportlich unterwegs? Nutze unser Dienstrad- Angebot oder Fitnessstudio Vergu00fcnstigungen
TakeCare Kultur- monatliche Freizeitangebote von & fu00fcr
Mitarbeiter/innen
Mitarbeiter Discount von 40 % bei Besuchen in unseren F&B Outlets im Hamburg Marriott Hotel, Renaissance Hamburg Hotel und im The Westin Hamburg, sowie 20% bei allen anderen Marriott Hotels weltweit
Vergu00fcnstigungen bei der Zimmerreservierung in weltweit mehr als 10.000 Marriott Hotels, auch fu00fcr Ihre Freunde und Familie
_At Marriott International, we are dedicated to being an equal opportunity employer, welcoming all and providing access to opportunity. We actively foster an environment where the unique backgrounds of our associates are valued and celebrated.u202fOur greatest strength lies in the rich blend of culture, talent, and experiences of our associates. We are committed to non-discrimination on any protected basis, including disability, veteran status, or other basis protected by applicable law._
Marriott Hotels strive to elevate the art of hospitality, innovating at every opportunity while keeping the comfort of the oh-so-familiar all around the globe. As a host with Marriott Hotels, you will help keep the promise of u201cWonderful Hospitality. Always.u201d by delivering thoughtful, heartfelt, forward-thinking service that upholds and builds upon this living legacy. With the name thatu2019s synonymous with hospitality the world over, we are proud to welcome you to explore a career with Marriott Hotels. In joining Marriott Hotels, you join a portfolio of brands with Marriott International.
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JW Marriott is part of Marriott International's luxury portfolio and consists of more than 100 beautiful properties in gateway cities and distinctive resort locations around the world. JW believes our associates come first. Because if youu2019re happy, our guests will be happy. JW Marriott associates are confident, innovative, genuine, intuitive, and carry on the legacy of the brandu2019s namesake and company founder, J.Willard Marriott. Our hotels offer a work experience unlike any other, where youu2019ll be part of a community and enjoy true camaraderie with a diverse group of co-workers. JW creates opportunities for training, development, recognition and most importantly, a place where you can pursue your passions in a luxury environment with a focus on holistic well-being. Treating guests exceptionally starts with the way we take care of our associates. Thatu2019s The JW Treatmentu2122. In joining JW Marriott, you join a portfolio of brands with Marriott International.
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Multi Property Guest Experience Supervisor - MOD (all genders) Arbeitgeber: Marriott

Marriott International bietet eine herausragende Arbeitsumgebung, in der Teamarbeit und persönliche Entwicklung großgeschrieben werden. Mit einem familiären Team aus verschiedenen Nationalitäten, flachen Hierarchien und vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten schaffen wir ein unterstützendes Umfeld, in dem jeder Mitarbeiter geschätzt wird. Zudem profitieren Sie von attraktiven Zusatzleistungen wie einer kostenfreien Zusatzkrankenversicherung, einem Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und großzügigen Mitarbeiterrabatten in unseren Hotels weltweit.

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Kontaktdaten:

Marriott Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Multi Property Guest Experience Supervisor - MOD (all genders) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Multi Property Guest Experience Supervisor interessierst, zögere nicht, direkt im Hotel vorbeizuschauen. Ein persönlicher Eindruck kann oft mehr bewirken als eine E-Mail.

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends im Gastgewerbe und über die speziellen Anforderungen der Position. Zeige, dass du ein echter Teamplayer bist und bereit, deine Begeisterung für den Job zu teilen.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Multi Property Guest Experience Supervisor - MOD (all genders) mit Bravour zu bestehen

Gastfreundschaft
Kommunikationsfähigkeiten
Beschwerdehandling
Sicherheitsbewusstsein
Teamarbeit
Positive Ausstrahlung
Schnelle Auffassungsgabe

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Verwende in deinem Anschreiben eine freundliche und authentische Sprache, die zu dir passt. Das macht einen guten Eindruck und zeigt, dass du wirklich interessiert bist.

Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Bereich Gästeservice und Beschwerdehandling. Zeige auf, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und was du daraus gelernt hast. Das hilft uns, deine Eignung für die Rolle besser zu verstehen.

Mach es übersichtlich:Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben klar strukturiert sind. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es für uns einfacher, deine Qualifikationen schnell zu erfassen.

Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere offizielle Website. So können wir deine Unterlagen schneller bearbeiten und du bist sicher, dass alles an die richtige Stelle kommt!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Marriott vorbereitet

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, mehr über Marriott Hotels und deren Werte zu erfahren. Schau dir an, wie sie Gastfreundschaft definieren und welche Initiativen sie für ihre Mitarbeiter haben. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten im Beschwerdehandling oder im Gästekontakt unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Qualifikationen greifbar zu machen und zeigen, dass du die richtige Person für die Stelle bist.

Zeige deine Begeisterung

Die Rolle erfordert eine positive Ausstrahlung und Freude am Umgang mit Gästen. Sei während des Interviews enthusiastisch und zeige, dass du gerne im Team arbeitest. Deine Leidenschaft wird nicht nur bemerkt, sondern auch geschätzt!

Stelle Fragen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, zu Entwicklungsmöglichkeiten oder zu den Herausforderungen der Position sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Stelle interessiert bist und dir Gedanken machst.